国学院工作总结8篇

 2025-01-01 16:36:06

摘要:经常写一写工作总结,可以进一步提高我们的自觉性,要知道善于工作总结的人,才能够找到更适合自己的工作方法,小编今天就为您带来了国学院工作总结8篇,相信一定会对你有所帮助。国学院工作总结篇1学院办公室副主任个人年度

经常写一写工作总结,可以进一步提高我们的自觉性,要知道善于工作总结的人,才能够找到更适合自己的工作方法,小编今天就为您带来了国学院工作总结8篇,相信一定会对你有所帮助。

国学院工作总结篇1

学院办公室副主任个人年度工作总结

在辛勤的耕耘和努力的创造中,我们一起走过了20xx年。回顾这一年来的工作,在大家的支持和帮助下,我与全体同事一样,恪尽职守,全身心的投入到工作中,尽自己的全力履行好岗位职责,较好地完成了本职工作。现将一年来的工作情况总结如下:

一、加强自身学习,提高业务素质和知识水平

办公室作为学院的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调各方面关系和对外交流联系的枢纽,工作性质多元化,日常工作千头万绪。对每一位工作人员来说,需要有全面的知识,需要及时了解掌握学院的工作动态,更需要有认真的工作态度和良好的职业素质和敬业精神。今年,随着学院的快速发展,对各部门和每一位员工都提出了更高的要求,在工作中我也愈发感觉到知识补充的重要性,理论武装头脑应该说是做好工作的第一步。结合实际工作,我要求自己认真学习上级有关文件,吃透精神,随时掌握网络教育的最新动态;通过相关书籍、网站学习网络教育有关知识,提高认识,深入思考开展网络教育试点工作的重要意义;加强业务学习,及时补充行政管理、人事管理以及宣传工作的知识。在实际工作中,努力做到融汇贯通,把理论知识、业务知识和其它新知识结合起来,开阔视野,拓宽思路,丰富自己,努力适应新形势、新任务对本职工作的要求。在这一年中我得到了领导和同事的帮助和支持,在工作中得到了提高。

二、规范文秘工作,提高办事质量和工作效率

1、规范公文处理工作

公文是传达政令的载体,公文的质量和水平直接影响政令的畅通,今年年初,办公室起草出台了学院《公文处理办法》,根据公文处理的严肃性,在公文管理工作中突出规范性和及时性。严格履行收文登记、传阅、交办及发文审核、签发,做到了公文运转准确、及时、有序。同时,认真把好发文以及各类上报材料的核稿关,保证了公文质量,提高了公文效率。

2、当好参谋和助手,全面贯彻领导的管理思想

面对繁杂琐碎的大量事务性工作,办公室的工作有时候可以说没有什么规律性可言,在工作中我注意强化自己的服务意识,带动部门员工以快节奏和高效率冷静办理各项事务,做到忙而不乱,力求全面领会、准确把握、恰当处理领导交办的各项工作,基本做到了事事有着落。

3、认真做好学院的.文字工作

负责学院办公会议的记录、整理和会议纪要提炼,并负责对会议有关决议的催办实施,草拟综合性文件和报告等文字工作。组织起草我院工作的有关通知、报告、请示、总结等文件30余份。

三、做好人力资源管理工作,为学院发展提供人才保证

1、完善各项工作制度

起草完成了《考勤管理办法》、《员工工作规范》、《员工违纪处分条例》、《员工绩效考核办法》等人事管理制度,在此基础上,形成了《员工手册》。在员工聘用、日常管理、薪资福利待遇、员工发展等方面做出了明确规定,制作了《应聘登记表》、《转正审批表》、《工资审批单》、《请假单》、《加班审批单》、《公务外出登记表》、《员工辞职交接单》、《人事月报表》等配套管理表格,理顺了人事工作的管理流程,为人事工作的有效开展建立了制度保障。

2、建立员工档案

根据学院用工流动性较强的特点,加强员工各项基础信息管理,通过对现有人员资料的整理,补充完善了员工档案资料,为每一位员工建立了包括16项个人信息的电子和纸质两份档案。

3、落实学院劳资管理工作

根据学院《校外编制人员管理办法》的规定,对员工的基本工资和岗位津贴进行严格管理,做到认真落实,及时申报。于每月对学院各部门工资水平、人员情况进行对照分析,形成人事月报表,为学院领导人事工作决策提供可靠数据。

4、完善激励机制

要保持学院的健康、可持续发展,就要将学院的发展和员工个人的发展有机地结合起来,制定出责、权、利紧密结合的绩效管理办法,通过工作中的深入思考,完成了与岗位职责相适应的多层次绩效考核办法,将绩效考核的标准进一步细化和量化,力争做到定量与定性相结合,使考核工作更加全面和具有说服力,使薪酬分配更能体现劳动的价值。

5、完善用人机制

按照《陕西师范大学人事代理工作暂行规定》结合学院的用工情况,对学院下一步人事代理工作的开展进行了深入的思考和初步的探索。在全体员工中进行了包括档案关系、“三金”办理、个人发展意愿的摸底调查,通过统计分析,掌握了员工在劳动关系上的真实想法和现实情况。在此基础上,做出了《网络教育学院人事代理工作暂行办法(讨论稿)》和《员工劳动合同》,制定了新的用人办法和劳动管理关系。

四、全力做好学院宣传和员工文化建设工作

1、大力宣传我院“为西部服务为中小学教师继续教育服务”的办学方针

先后起草完成了《立足西部积极探索扎实推进现代远程教育试点工作的全面开展》、《发挥远程教育优势努力为陕西省新一轮中小学教师培训做出贡献》、《依托现代信息技术,发挥远程教育优势,为边远地区中小学教师继续教育服务》文稿,从学院办学定位、教学支撑服务体系、网络教育质量保证体系、网络课程资源建设、面向县乡农村一线开展现代远程教育研究与实践、新一轮中小学教师学历提高工作,全面翔实宣传报道了我院开展的各项工作,分别上报教育部、教师网联、省教育厅、学校宣传部等上级单位。同时,撰写了《陕西教育年鉴》、《“十五”中国教育信息化建设巡礼》、《中国成人与职业教育年鉴》宣传材料,全面宣传了我院的办学特色,树立了良好的办学形象。

2、全面报道学院各项工作

今年以来,学院从内部管理到教学服务都开展了一系列扎实有效的工作,在宣传工作中对此进行了及时的总结和提炼。先后完成了《回顾20xx展望20xx继往开来续写新篇章》、《教育部师范司宋永刚副司长来我院视察工作》、《网络教育发展咨询委员会暨教学指导委员会工作会议召开》、《张建祥副校长到我院视察工作》、《武国玲副书记视察我院工作》、《网络教育首届学生毕业典礼专题报道》、《第四次校外学习中心工作会议胜利召开》等30余篇工作报道。其中,在校报、学校网站发表3篇。

3、积极开展学院文化建设

参与组织了学院运动会、趣味篮球赛等员工文化活动;结合学校教育观念大讨论活动在全体员工中开展了“我与学院一起成长”问卷调查,了解员工的真实想法,广泛征集对学院发展的合理化建议;在学校“厉行节约,勤俭办学”的精神指导下,向全体员工发出了“珍惜资源从我做起共同建设节约型学院”的倡议,营造节约资源的良好氛围;为丰富员工文化生活,创办了员工阅览角,图书报刊近40种,为大家的学习、工作和生活提供了丰富的知识。

五、认真参与完成学院各项重要工作

1、完成首届毕业典礼的文字材料工作,以及后续的全面报道工作;

2、参与第四次校外学习中心工作会议的筹备、会务组织及部分材料准备工作;

3、参与教育部年检年报学院行政管理部分的起草和数据统计工作。

经历20xx年,收获了许多,也留下了许多。我看到了自己不懈的努力和每天的进步,也看到了留下的遗憾和工作中的不足。由于自身工作经验和能力的欠缺,在学院组织文化建设、人力资源开发、宣传工作的全面开展方面还有许多需要改进和提高的地方。20xx年,我会更加珍惜每一天,不断加强学习,拓宽知识面,提高分析问题和解决问题的能力;注重自身工作作风建设,提高服务水平和管理水平,为学院的发展多做贡献。前进的路上还会有困难和挫折,在大家的鼓励和支持下,新的一年里,我一定迈出更加坚定的步伐。

国学院工作总结篇2

1、对进行校园歌手大赛黄角坪赛区的宣传及晚会的现场布置工作安排,并及时进行工作总结。工作分步有序的进行,完全自发主动地配合文体部,达到晚会宣传的目的。

2、本学期宣传部开始负责对川美论坛的日常维护和及时上传学校信息,更加强对“川美论坛”的宣传,增加论坛的全面性、丰富性。每月召开一次管理员会议,进一步完善论坛的管理制度。论坛的工作不是“三天打鱼、两天晒网”,每天坚持发帖删帖――已成为我们成员的一项日常生活习惯。

3、到重师新校区,观摩学生会宣传pop培训活动,并对上学期的pop培训活动进行整理。适当的交流学习是必要的它能让我们不断总结反省自己,在以后的日子里做得更好。

4、为“3v3”篮球比赛设计卡通形象,比赛因诸多原因没有举办,但我们依然有信心将其打造成学生会的品牌项目。

5、“5?12”后积极协助研究生会开展5?12义卖活动、爱心捐款、设计赈灾招贴和参加赈灾义演活动并制作活动宣传标牌。我们不认同为了做善事影响自己的生活,虽然我们筹到的只是数量汹涌的小额捐款,而不是孤单的大额捐款――这表示普通人亦如我们这个小集体也在齐心协力地改变这个世界。

3、协助实践部制作环保服装、开展淘宝市场系列活动。参与的形式是由最初淡淡的看着到融合在其中的一部分子,看着项目的成功,感觉就好像是夏日游泳池畔冰冻可乐冒出的气泡在口中一样的清凉惬意。一个项目的开始、发展的前途是因为更多的人添加而愈加明亮起来,大家力量去做这样一份想的事情,然后得到快乐。

4、制作《黄桷坪生活地图》宣传册。其中通过我们向新生罗列了在黄桷坪的学、吃、玩,已达到传承黄桷坪文化,倡导美院式的生活方式的目的。力图在一些细节中展示学生会的风采,体现出“学习、创造、奉献”作为我们准则带给新生的一些小小关怀。

5、协助女生部“布一样的爱”活动的宣传,并及时做好后续报道,进一步完善后续宣传工作。但后期工作由于部门成员的学习等个人原因,工作精力分散,未能充分调动大家的积极性。提高能力、责任心是给予我们的锻炼最好平台。

6、后记

任命为部长刚好一年。学生会的老师,同学,触及了我想要做点事的想法。当生活有了可以支撑的寻找点的时候,要积极主动地寻求,使它成为你发展的一个方向,生命力的一种精神理想。

时间可以改变一个人的态度,就如学生会发展,它是一个互动参与的过程,它要求每一个人的积极主动,每一个人都可以成为部长,它不拒绝我们任何人的想法和建议。很多磨合,很多青涩,很多不足。只希望学生会能够在保持自己特色的基础上可以更好的发展成为推动川美的一股力量,“学习、创造、奉献”不仅仅是我们的口号,我们并将一直坚持下去。

国学院工作总结篇3

20xx届毕业生就业工作,在学院党政领导的高度重视下,经过学院招生就业处、办公室、毕业班班主任和全院教职工的共同努力,在省水利厅和云南农业大学及用人单位的大力支持配合下,我院20xx届毕业生就业工作已圆满完成,现将有关工作总结如下:

一、基本情况

我院20xx届毕业生只有20xx级水利水电工程监理专业45人(其中获国家助学贷款的毕业生有4人),男生30人,女生15人。截止20xx年8月25日初次统计,毕业生通过与用人单位签订就业协议书,领取报到证,到用人单位就业的有5人,毕业生签约率11.1%,毕业生与用人单位已签订劳动合同,不需要就业报到证,到用人单位工作的有33人,就业意向率73.3%,本人暂不工作,要求回生源地报考公务员的毕业生有7人,总之,我院毕业生初次就业率为84.4%。

二、工作总结

一领导重视,全院上下齐心协力抓就业

毕业生就业工作,是一项政策性强、涉及面广、时间紧、任务重的工作。既涉及到国家长远利益,又涉及到社会千家万户。切实有效地做好毕业生工作,关系到厅、校联合办学的持续发展。学院领导班子高度重视就业工作,把毕业生就业工作作为学院发展和稳定大事来抓:

①贯彻落实《云南农业大学关于进一步做好毕业生就业工作意见》、《云南农业大学毕业生就业工作实施细则(试行)》、《云南农业大学毕业生就业工作考评办法》等文件精神,成立了以学院领导挂帅的学院招生就业工作领导小组,对毕业生工作加强领导、及时进行指导。做到主要领导亲自抓、负总责,分管领导抓具体,一级抓一级,层层抓落实。为毕业生就业工作的展开奠定了坚实的基础。

②签订了以院长为第一负责人的毕业生就业工作目标责任书。

③学院设置院办公室和招生就业服务机构(水校招生就业处),共同为毕业生提供服务。

④建立学院招生分配激励机制。学院教职工招收一名学生或推荐一名学生就业奖励100元。

以上措施为毕业生就业工作创造了良好的工作氛围,形成全院上下齐心协力抓就业的新局面。

二积极开展就业服务工作。

学院从毕业生就业指导工作入手,将社会需求和就业形势与毕业生择业观念结合起来,引导毕业生认清当前就形势,树立就业信心,面对现实,摆正位置,正确定位就业目标。本着背靠行业,依托系统,面向社会的就业原则,统一认识,加强领导,组织有序,确保毕业生就业工作各个环节的顺利进行。主要有以下几点:

①学院水利系请省水利厅专家、学者到校,先后为毕业生举行“监理工程实例”和“投标文件编制”专题讲座。通过讲座,引导毕业生树立行业工作的苦乐观、爱岗敬业,乐与奉献的就业观。

②继续采取生产实习与毕业生就业推荐相结合的方法。根据用人单位的规模层次,有目的的选送符合用人单位录用标准的学生去实习,既锻炼了学生,又使用人单位考核了学生,学生通过实习留在用人单位就业。今年我院毕业生人数少出现了用人单位供不应求的可喜局面。

③收集用人需求信息和托宽就业渠道和市场。学院建立了“需求信息公告”制度,在信息宣传栏上及时公布招聘信息和通知,真正做到快速、公开、公平、公正的招聘信息发布。学院组织有关人员到用人单位介绍毕业生情况,帮助毕业生与用人单位直接见面,实行双向选择,签订协议。另外在推荐工作中,尽可能地帮助和推销毕业生中就业压力较大的部分女生和家庭困难的学生。

④充分发挥党团组织、班主任、专业教师等方面的作用,实行全体教职工“全员参与就业的做法”。在工作中,院长、书记还是普通教职工,都在利用自己的各种社会关系联系用人单位,通过多种渠道广泛收集用人单位的需求信息汇总到招生就业处统一安排;班主任和一些专业教师关心了解毕业学生就业情况,耐心做好学生思想工作;初步形成全体教职工关心学生就业,参与学生就业指导的良好局面。

⑤由学院办组织毕业生积极参加农大招生就业处举办的各种就业指导讲座。如《大学生择业心理调适》、《大学生就业相关政策与问题解答》。20xx年4月8日组织毕业生参加了在云南农业大学球场举办的“云南农业大学20xx届毕业生供需见面洽谈会”,学生与用人单位进行双向选择,感受就业氛围,了解用人单位需求,定位好自己的就业目标。同时学院还制做了展版宣传学院。

⑥学院党总支把做好毕业学生党员组织发展工作摆到突出位置。统一思想、提高认识、积极工作,充分发挥学生党员的模范带头作用,推动就业工作全面开展。本届毕业生中发展正式党员3人,预备党员3人。他们在就业过程中积极主动,带动全体同学,起到先锋模范作用。

⑦积极开展诚信教育工作,针对助学贷款的学生,宣传有关政策,回答学生的疑问,加强诚信教育,按贷款银行要求,指导他们办理还款相关手续。

⑧及时传达落实各级各部门有关毕业生就业工作的政策、文件和会议

精神,在院领导的带头下,认真做好就业政策、就业信息、就业岗位与就业机会的咨询和优质服务,努力开拓就业新渠道。

三实行“开放式”推行“多证制”,创造新型教学培养模式

学院突出职业教育特色,加强职业教育与行业标准相结合,提高毕业生实作能力和就业竞争力,实行“开放式”推行“多证制”的创新型教育教学培养模式。在毕业班最后一学期,学院根据毕业生需求为毕业生分别设置了“质量检测员”、“工程监理员”、“工程施工员”、“工程造价员”等水利水电工程建设从业资格证书考前辅导班。通过考试毕业生中获得省水利厅颁发行业资格证书的有:

质量检测员工程监理员工程施工员工程造价员工程测量工39人40人29人22人1人

持有多证的毕业生很受用人单位的欢迎,为毕业生就业创造了有利条件,提高了毕业生的就业竟争力。

三、存在的问题

1、毕业生就业还存在着“有业不就”现象。

一是有的毕业生就业观念没有完全解决,相互攀化,等待观望,由于不能很好地把握自身的就业定位,错过了很好的就业机会。

二是部分学生不愿满足于随便找个工作,出现了就业不稳定,频繁换岗的情况。

三是部分学生放弃就业机会,自愿回生源地报考公务员,他们的工作处于待定状态,对就业率也有一定的影响。

四是部分学生个人综合素质、应试能力、使用人单位不尽满意。

2、毕业生就业观念还有待提高。学院要继续结合水利水电的行业情况,进一步加强毕业生的专业思想教育。从导向上引导毕业生通过行业就业,树立“先就业,后择业”的就业观,提高毕业生的就业率。

3、由于水利水电行业的特殊性,用人单位不愿录用女生是造成女生就业率低的直接原因。

四、20xx年毕业生就业工作计划

结合我院毕业生的实际情况,特制定我院20xx届毕业生就业工作计划。

1、基本情况:学院20xx年毕业生有三个毕业班级共计130人。期中水利水电工程监理专业42人;水利水电建筑工程专业52人;电力系统自动化技术专业36人。

2、在20xx年工作基础上,进一步完善集管理、教育、指导、服务为一体的毕业生就业服务体系。加强毕业生的思想政治工作和就业指导工作,以提高就业率为中心,为毕业生提供全方位的服务,建立与学校改革发展稳定相适应的毕业生就业运行机制。

3、认真对20xx届毕业生基本信息材料收集、修改和校对,对其基本情况进行分析、汇总;做好毕业生就业日常服务工作。

4、全方位多渠道的收集就业信息,充分发挥教职工资源优势,调动广大教职工积极性,利用一切机会,尽量的为广大毕业生寻找更多的就业机会。

5、进一步探索毕业生生产实习、实训与毕业生就业推荐工作的有效结合途径,为毕业生择业创造时间和空间。

6、加强毕业生诚信教育,提高获国家助学贷款毕业生的还款率。

7、做好“专升本”学生的报名及服务工作。

8、继续配合有关部门做好上传下达工作。按要求及时上报各种工作材料,做好优秀毕业生的评选推荐,认真组织填写20xx届毕业生推荐表、毕业生基本情况登记表、核对20xx届毕业生生源信息、离校信息登记表、助学贷款还款相关手续、党员发展、组织关系转接、毕业生就业协议的审核、登记办理毕业生离校前的各项手续,整理和移交毕业生的档案材料等工作。

9、继续做好毕业生离校后的就业跟踪统计工作。

总之,今年我院毕业生就业工作做到了用人单位、学生、家长“三满意”,学生走向社会及时、愉快,基本达到了预期目的和效果。

国学院工作总结篇4

新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生以来,我校深入贯彻习近平总书记关于疫情防控工作的重要指示精神和党中央、国务院决策部署,把疫情防控工作作为当前最重要最紧迫的工作抓实抓好,强落实、重督导,以有力的监督保障执行,牢牢守住校园疫情防控安全线,为打赢疫情防控阻击战贡献力量。

督查督导工作人员深入疫情防控一线,聚焦关键环节,开展全天候监督检查,紧盯各基层党组织、各单位和职能部门在疫情防控工作中的履职尽责情况,确保各项防控措施严格落实,为学校坚决打赢疫情防控阻击战提供坚强的纪律保障。

提高政治站位,强化责任担当。进一步提高政治站位,认真贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府决策部署,把做好学校疫情防控工作作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的重大实践检验,切实履行职责,强化纪律监督,坚决落实疫情防控工作督查督导责任,全面监督检查学校疫情防控工作,以精准、有力、有效的监督执纪问责,压紧压实主体责任,督促相关部门做到守土有责、守土担责、守土尽责。

突出工作重点,强化监督检查。结合学校工作实际,高效履行监督职能职责,及时传达上级部门和校党委对疫情防控工作的指示要求,切实盯紧抓好防控工作中的重点工作、重点部位、重点环节。通过电话询问情况、查阅工作动态、实地监督查看等手段,对学生防控、校园管制、宣传引导、物资保障、卫生整治、师生返校等工作责任落实情况和防控措施执行情况开展“下沉式”监督检查,督促各单位和职能部门切实履行工作职责,确保责任到位、人员到位、防控到位。

注重问题解决,强化督导问责。第一时间向学校疫情防控指挥部反馈疫情防控工作中亟待解决的问题,加强与指挥部各工作组之间的协调联动,确保责任到人、措施到位、快速整改。充分发挥督导引导作用,面向相关责任部门发布抗击疫情先进典型和防控不力受到组织处分的事例,引导党员听从组织召唤,积极投身疫情防控工作;引导广大干部职工主动对标检视,强化责任意识。对疫情防控工作中执行不力、造成严重后果者追究责任人责任;对因责任落实不到位、防控不力、推诿扯皮、敷衍塞责等造成严重后果的,严肃问责。

疫情防控工作责任重如泰山,学校将坚决贯彻落实上级有关决策部署和工作要求,强化督查督导,坚持底线思维,落实落细各项防控措施,把好关口,守住防线,坚决打赢疫情防控这场没有硝烟的战役。

国学院工作总结篇5

伴随xxxx年的结束,我院本学期的宣传工作也进入了尾声。这一学期我部门的工作也在随时间的推进不断进步,每项工作和活动的开展都能够达到预期目标。但工作中我们也在及时的发现自己的不足,并加以改进做到最好。最重要的是我部门的凝聚力也在工作中增进,大家不仅是相互协作,我们收获更多的是友谊。

我部门一直以明确工作定位。多宣传、多配合及时迅速把校、院各项活动做好周密安排,使之顺利开展的宗旨进行。

以下是我部门本学期各项工作开展情况:

一、日常工作

1.我部门会议每星期召开一次,及时了解委员的工作计划和动态,对近期工作开展做小结并相互交流意见。找出问题,加以改进。

2.为各项活动的开展做好前期宣传工作,做好人员分配使各项工作及时完成。

3.以锻炼大一工作能力为主,使之能够独立完成并保质保量。

4.做好院部文化宣传工作,以各种形式宣传我院独特文化。

二、月份主要工作小结

9月:我部门进入迎新工作的部署与宣传,积极的配合院里并做好迎新工作,并使更多的人加入迎新生的队伍中,服务同学。新院干的招新工作。我部门在开学伊始进行了院干招新的工作,也对此次招新进行了前期宣传和后期的结果公布。

10月:博客的建设,召集各班宣传委员强调博客建设的重要性。切实的安排到了部门每个人,督促好各班的博客建设。院级博客也正在更新中,不断完善。“迎新杯”各项活动的准备,包括校篮球赛、辩论赛等活动的积极宣传,进行了现场跟踪采访,还为即将到来的体育嘉年华做了紧密的部署,密切的安排了各项事务。使新委员及时熟悉、融入我部门工作也是本月重点。以锻炼工作能力为主,我部门也组织活动增进交流。

11月:体育嘉年华的开展我部门积极组织委员并安排相关工作,为我院运动健儿加油鼓劲、及时更新我院成绩与奖项。拍照、写稿、宣传各项工作开展顺利。我院特色活动服装t台秀暨学院元旦晚会的顺利开展。在这之前我部门已分配好各项工作,分工具体明了。并辅助其他部门做好各项宣传工作,以及做一系列相关报道。我院开展了青年马克思主义大学生骨干培训。我部门也积极做好记录、拍照工作。并保质保量完成每一天工作。我院博客也在不断的完善并进行了改版。使大家更直观、多角度的贴近学院。

12月:我部门也举行本学期总结会议。对本学期工作进行了回顾,并对下学期工作进行了大体规划。大家相互交流心得,相互促进。本月积极配合院里活动,及时宣传、更新,使得活动顺利的进去,并完美的结束。例如“澳大利亚堪培拉大学彭凡珂教授来我院讲学”。

12.4法制宣传日演讲大赛”“xxxx级优秀作品画展”等各项活动的准备,包括对青年马克思主义者培训暨骨干培训活动的积极宣传,进行了一系列的宣传报道。对怀化学院第三届服装设计t台秀暨学院xxxx元旦晚会,进行了一系列的报道。

在今后的工作中提高办事效率,且要保证高质量,大胆开拓本部门工作方面的新思路,分工合作,使本部门工作的质量和效率进一步深化,为日后本部门工作的改进打下良好的基础。不仅如此,还要加强与其它各部门的交流与合作。在交流中不断的吸收好的经验。积极、热情、主动地做好本部门和协助其它各个部门各项所需工作,做好宣传部的本质工作。

这一学期,我部门工作的各个阶段都进行有条不紊,大家都从中各有收获。我们也取得了一定的成绩,证明了自己。这一学期,我部门工作都在一定程度进行了创新,在宣传方式、博客建设都有了很大的革新。相信我院宣传部工作也会越来越好能够使学院能够得到更多的关注。

国学院工作总结篇6

一、实习前的准备工作。

院领导给我们开实习前的动员会要求学生作好实习前的心理准备和有关知识的准备,注意角色的转换。另外,要求学生严格遵守实习单位的规章制度,虚心求教,以一名教师的身份严格要求自己,自觉服从实习单位的安排,学生在实习期间既要接受实习的单位的管理又要接受院里的管理。院里安排苏振华老师负责师专附中实习组实习期间的管理工作,要求学生与学院保持经常联系,不定期到各实习点检查指导。每个实习点安排一名学生负责人,加强学生的自我管理,互相监督,保证了实习工作的顺利进行。

二、积极主动的和实习单位沟通。

到实习单位后我积极主动的和实习单位的领导、指导老师联系沟通,虚心向他们请教,听取他们的意见、和对我们的要求,自觉遵守学校的规章制度。有了积极主动的工作态度,则在碰到问题时,会积极主动的去想解决办法,即使自己想出来的办法很差,但也能保证问题的解决,或者自己想不出办法时,能积极主动的去请教别人,这种习惯,不只是谦虚问题,更是一种做事的态度。而相反的,很多人在碰到问题时,不去主动想解决办法,而是等领导指示,或别人提醒,象算盘珠一样,拨一下,动一下。

三、制定实习工作计划,自信走的向讲台。

刚进入校园,就被附中优雅的学习环境和良好的学习风气深深的吸引住。每一个学生都那么纯真可爱。初到班级里来自学生热情的欢迎掌声,我真的有一种说不出的幸福感。指导老师非常关心我,细心指导,每次师范讲课之前都要认真备课,上课前把她课上的重点,特点还有需要注意的地方都提示让我牢记。应该用怎样的语言对学生说话,如果与学生沟通,真是面面俱到,着实让我学到不少东西。

听课实习完成之后,指导老师让我一个走上讲台对着整个班级的学生。我一直都很紧张。直到走上讲台,我才发现一切并不是我想像的那么可怕。从低头一个人讲,到很自信的自如的和学生沟通,是一个有点小困难但是完整也难忘的过程,就像一朵花,从含苞待放到正直花期一样,是一个美好的过程。我在初一年级实习。这些刚刚小升初的孩子,都还是站在童年的尾巴上对着父母撒娇的宝贝。在众人面前却以为自己已经是大人的无邪的天使。他们在上课的过程中会抑制不住自己兴奋的情绪,多变的思想,也控制不住自己的说话欲。所以上课中维持纪律是早在意料之中的。我喜欢用一些显得自己比较人性化的道理压制他们亢奋的情绪。偶尔也会选用一些蕴涵道理的小故事指点他们。

课前充分的准备工作,使教学有序进行。课前积极动脑思考,仔细地分析研究教材,熟悉吃透教材,挖掘整合教材内涵,多方收集资料,精心设计活动,做好充分的准备工作。全身心地倾注、投入,主动获取并吸收知识,主动积极地调整教学状态。同学们很配合我的工作,上课认真听我讲,认真唱歌,积极回答我的问题。作为一个新人,真的让我感动。

四、在教学过程中,自己还存在不足。

1、我在讲授知识点时,没有突出重点、难点,过于追求学生的自主探索。

2、课堂的调控和应变能力还有欠缺,有待加强。在遇到突发事件时,自己往往还不够清醒,不能很好的处理。我认为一个教师最主要的基本功还是体现在课堂的控制上。

3、黑板板书规划不合理,语言表达能力还有待加强。

4、走向讲台上第一课时心理紧张,在课堂上会表现出学生气,不敢去把握课堂,驾驭课堂的能力还不高。

5、我们实习生还有点性急,总想很快就把知识全部教给学生,不太注重学生的实际情况。

五、实习班主任工作:

我们的实习生因年纪与中学生相差不大,能够很好的沟通,做学生工作也很有细心、耐心、爱心,受到学生的一致好评。不足之处因我们实习生的经验不足,在把握中小学生的心理方面有很多欠缺,对学生反馈的信息把握的不是很正确。

六、音乐课的体会。

上过初中音乐课的我们知道,有80%的学生不喜欢音乐书的内容,15%的学生只喜欢个别章节,5%的学生没有态度。如果我们不能改变大的环境,那么我们只好通过改变自己的方式来改变现状,这样就需要更好的与学生沟通交流,多思考探索更新的教学方式以及灵活运用拓展的外界知识素材。让学生对音乐感性趣,让学生真正“乐”起来。

实习生活很快就过去了,带着一丝伤感和不舍我离开了实习单位。在实习的日子里,我和指导老师还有学生结下了深厚的友谊。我希望我的指导老师们工作顺利,我人生中第一批学生学业有成。当然,在这次实习工作中,我们还有很多做的不尽人意的地方,相信我们会尽快端正我的态度,改正我们的不足之处,以便为以后的工作打下坚实的基础。感谢我的学校,实习单位,以及我的指导老师和系指导老师。

经历了一个多月的实习生活,让我初尝了身为一名教师的酸甜苦辣,也更让我体会到当一名人民教师难啊、当一个合格的好老师更难、当一个好的实习老师难上加难。在这一个月里,作为一名实习教师,我能以教师身份严格要求自己,为人师表,处处注意自己言行和仪表,热心爱护实习学校的学生,本着对学生负责的态度尽全力做好班主任及教学的每一项工作;同时作为一名实习生,能够遵守实习学校的规章制度,尊重实习学校领导和老师,虚心听取他们的指导意见,并且和其他实习生一起团结协作完成实习学校布置给我们的任务,很好的塑造了我们音乐学院的形象,给实习学校留下好了的印象。

短短六周的音乐教育实习即将结束,实习期间我们完成了由知识接受者到知识传授者——教师的过渡。真的很感谢我们的音乐学院给我们了这个机会,请允许我代表学音乐学院附中实习组向我组实习期间给予关怀与支持的领导、老师致以最诚挚的感谢。祝我们音乐学院越来越好,祝愿音乐学院的全体教师身体健康、工作顺利。

国学院工作总结篇7

200_—200_年度第一学期,我院团委在院分党委和校团委的领导下,认真贯彻落实上级团委的工作安排,进一步转变思想观念,坚持加强共青团员意识教育,把落实学院分党委和校团委的工作方针同我院的具体实际紧密结合,以思想政治教育为先导,以提高共青团员素质为目标,各项工作齐头并进,圆满完成本学期的各项工作。下面具体工作总结如下:

一,团委新老交替,提高团委组织活力。

200_年10月,我们召开了冶金学院团委学生会换届大会。大会上,顺利完成了新老团委班子的交接。新一届团委继承了上届团委的优良传统,坚持由组织部负责策划各阶段具体活动,各职能部门及全体部长副部,各司其职,分工明确,提高了团委组织活力和运转能力。团委成员间团结一心,对工作认真负责,起到了模范表率作用,提升了团干部的感召力。

二,完善制度建设,规范团委运转机制。

将例会制度化,即:每周二定期召开团委例会,及时总结,制定工作计划。为了完善内部,我们还制定了"两制","两表"即:《冶金学院团委例会制度》,《冶金工程学院财务制度》,《冶金团委人员档案表》,《团内工作考核表》。

为了真实,翔实的反映团内工作,我们建立并不断完善了团委档案,每个部门有专人负责,将团委工作档案大体分为了4个部门,十余个科目,对团委工作各开展阶段进行详细记载,备案。

一系列制度的建立和落实使我院团委工作向积极,健康,有序的方向发展。

三,加强团干培训,努力提高基层团干素质。

团员在团内生活和社会活动中发挥着先锋模范作用,而团干更是模范的排头兵。加强共青团员意识和团干的素质建设,对于共青团组织进一步贯彻落实""重要思想,切实加强新世纪新阶段团的建设,全面提高团员队伍整体素质,充分发挥广大团员的模范作用,具有重要意义。

四,占领团员活动阵地,发挥基层支部战斗堡垒作用。

基层团支部是团组织的基本组成单位,在团的建设中起着举足轻重的作用。过去的一学期,我院团委深入学习和贯彻""重要思想,加强和改进的思想政治教育,推进和深化者活动,使"奉献,友爱,互助,进步"的青年者精神在学校和社会上得到进一步的发扬。我们本着正确引导,任务下放的原则,给予基层团支部足够的自主空间,充分发挥创新意识,取得了很好的社会效益。如化工0501团支部户县支教活动等。

结合中共中央,国务院下发的《关于进一步加强和改进思想政治教育的意见》的文件,我院上学期的马列学习继续坚持理论与实践相结合,以团支部为单位,开展了形式多样的活动,取得了很好的效果。如:冶金0501团支部通过文艺演出,趣味答题的形式使枯燥的学习在欢声笑语中得以升华。

五,结合学校环境,坚持爱国思想教育。

活动以"爱我中华,弘扬爱国主义精神;爱我建大,兴我学风迎评促建"为主题,活动自20__年12月5日起到于20__年12月11日结束。先后举行了活动启动仪式;观看了爱国电影《国歌》,《太行山上》;进行"爱我中华,爱我建大"大型签名活动;组织广大共青团员举行"我为校园添光彩"的打扫东阶教室的活动。此次活动期间,并向全校发出了"爱国爱校从身边做起"的倡议,得到了广大同学的响应。

六,积极开展科技活动,为同学提供展示聪明才智的舞台。

近年来,在有关部门的大力支持及配合下,我院课外科技活动得到了健康,持久,深入地开展。迄今,我院已成功参加了十二届校课外科技作品竞赛。大批学生在竞赛的带动下,积极参加各种课外科技活动,创新意识,实践能力乃至综合素质得到了锻炼和提高。在科技竞赛中,我院涌现了一批批优秀学生和优秀作品。为我校在历届各级课外科技作品竞赛中取得良好成绩奠定了基础。去年开学伊始,团委科技部就着手准备课外科技作品大赛,经过紧张的筹划,动员,准备,共有12项优秀作品获准进入复赛。

七,"网,刊,板"三位一体,加强力度。

在老师的关心指导,同学们的支持下,团委部秉持"高效,准确,及时"的工作宗旨,结合"网,刊,板",三位一体,工作取得可喜的成绩。

"网"——加强和学校(笃实新闻网)的联系,扩大影响力度。

利用网络这一快速和普及广泛的媒体及时报道我院重大,有特色的活动。从此,我院开展的活动从原来的单一的形式向多渠道转变;的阵地也随之变大,的效果也加倍明显。

"刊"——继续完善《团园》,发挥院刊对外交流作用。

《团园》是团委核心刊物,在增进学院之间的交流,促进和广大团员的联系等方面发挥着重要的作用,方便了更多同学了解团委的各项工作。我院于20__年12月创办了《团园》,至今已发行8期。在本院领导的关心和学校广大同学的支持下,《团园》已成为我院对外交流的重要平台。《团园》的内容主要包括重要的党,团新闻,学院团委组织的重大活动的系列报道,科技动态,团员风采和团员感悟等。《团园》自始创以来,一直坚持正确的舆论导向,把最新,最先进的舆论报道给读者,但还需不断完善,非常欢迎老师和同学们提出宝贵的意见。

"板"——发挥传统优势,以创意制造亮点。

在网络大肆泛滥的今天,传统的形式——板的生存受到了威胁。在过去的一个学期里,团委部的同学,将剪纸,白描等艺术手法应用于板,使板的效果迎来了第二个春天。

团委部通过"网,刊,板"三位一体的手段,对我院团委的工作做了及时,准确的。对向外界展现我院团委的形象,提升我院团委的知名度起到了关键的作用。

一份耕耘,一份收获,新一届冶金工程学院团委在上级领导的关怀和全体成员的共同努力下,由稚嫩逐步走向成熟;今后,我们将不断总结,弥补不足,加强与兄弟团委之间的交流,争取再创佳绩。

国学院工作总结篇8

一、营造学校科研氛围,提高教师科研积极性

(1)加强教师的科研意识。苏霍姆林斯基说过:“如果你想让教师的劳动能够给教师带来乐趣,使天天上课不至于变成一种单调乏味的义务,那你就应当引导每一位教师走上从事教育科研这条幸福的道路上来。”教师从事研究的最终目的不仅仅是改进教育实践,还可以改变自己的生活方式,从而在工作中获得理性的'升华和情感的愉悦,提升自己的精神境界和思维品质。

(2)克服教师的畏难情绪。通常,不少教师在谈对教育科研的认识时,往往有人反映出对教育科研有畏惧感,认为科研比较高深,中学也有人对教育科研持“负担论”,认为中学教师的本职是教好书,搞科研是额外负担,通过一年的宣传教育,使教师克服了畏难情绪,使他们投身教育科研,并把教学过程与教育科研过程统一起来。

(3)强化教师的反思意识。《词典》有云:“反思是思考过去的事情,从中总结经验教训。反思过去是为了将来。”波斯纳说:“成长=经验+反思”。教育科研工作就是让教师对自己的教育实践和周围发生的教育现象进行反思,善于从中发现问题,对日常工作保持一份敏感的探索的习惯,不断地改进自己的工作并形成理性认识。我们在实践过程中,要求教师每天反思,并记录实验随笔,把有感而发的事情、棘手的问题、小小的案例、一时的顿悟都记下来,既可以是记叙,也可以是议论,还可以是抒情,内容、形式不拘一格。资料的积累为日后研究、总结提供了丰富的素材,也促进了教师反思意识与能力的发展。

二、转变观念,形成教育科研的良好氛围

我校充分认识教育科研的重要性和必要性,把教育科研摆在保证学校可持续发展的战略地位上来,要有开展教育科研的责任感、紧迫感,并且将这种责任感、紧迫感传递给广大教师,引导大家从“教书匠型”走向“研究型”。领导要从繁杂的事务性工作中跳出来,带头进行教育科研,在抓好科研骨干培养的同时,引领全体教师走上科研兴校的“阳光大道”,形成良好的研究氛围。

三、加强理论培训,提高教师科研能力

为进一步搞好教科研工作,我校采用“请进来,走出去”的办法,为教师提供学习的平台。从而使广大教师进一步提高了认识、树立信心、理清思路,推进了教法改革在我校的开展。鼓励教师学习外地先进经验,一年来先后派出多人次,赴外地学习先进的教学理念和教学经验,并在学校做专题汇报交流,把学到的经验和方法及时传递给其他教师,以点带面提高教科研能力。

通过以上途径,落实对教师学习过程的有效管理和指导,促使教师自觉地将教育理论与科研实践结合起来,并把理论学习的感悟、体验应用于教育教学实践中,不断产生新的认识、新的思考,不断提升研究水平,为深入进行教育科学研究奠定了坚实的基础。

四、课堂实践,教后反思,用行动研究提升

学校教科研工作的目的是提高课堂教学效益,科研工作的着眼点应该在课堂上。要走教育科研的内涵发展之路,就要把课题研究真正落实到课堂中去,为此,学校“多类型、多渠道、分层次发展学生个性特长”,始终坚持以课堂教学为主渠道,在实践中研究,在研究中反思。积极引导教师在教研组中主动、有效地开展“一课三议”研讨活动,通过开展上课、听课、评课,着力在课堂中发现问题,解决问题。围绕研究课题,在课堂教学中落实研究方法和策略,检测研究成果,牢固确立服务意识,为教师成长服务,为学校教育教学质量的提高服务。

五、科研与教研相结合,提高教科研实效

1、教科研与教学活动相结合。我们认为教科研要为教学服务,同时教学中贯穿教学科研。在平常的教学活动中,我们十分强调教师应该成为研究的主体,教师应增强研究意识,养成理论学习和实践反思的习惯,不断提高研究和解决教学实际问题的能力,使日常教学工作和教学研究、教师自身专业成长融为一体。

2、教科研与教研相结合。我们努力探索充分利用好各学科的教研活动时间,使教研活动围绕科研课题开展,在教科研的理念下提高教研活动的质量,实现教研科研一体化,推动教研科研化。我们要求课题组人员每学期都上研究课、汇报课,课前课题组人员集体备课全体教师参加听课,课后课题组人员作重点发言,并向全体教师汇报课题研究情况。为了建立一支热心于教科研的,具有一定研究水平的教科研队。

建立务实、和谐、向上、创新的研究氛围。完善教科研规章制度。完善有利于推进教科研工作的导向、评估、激励机制,建立与教育发展相适应的教科研体系。抓好课题过程管理,完善规划、立项、实施、验收、成果推广的运行机制。

今后我们将以务实奋进,争创一流的精神,努力工作,全面提高我校的教育科研水平,为推动教育发展作出新的贡献。

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