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11份,我向学校领导主动请缨,承担起了三号楼四—五层的八年级和初二年级共5个班级的男生管理工作。这是我在华外工作24年来第三次主动请缨勇挑重担。第一次是20xx年上学期主动要求接管初一新生的男生管理工作;第二次是20xx年上学期主动接管九年级毕业班女生管理工作,在当时,难管的主要原因是九年级女生在华外四年就换了四位生活老师,管理的难度是可想而知。这次再次主动提出勇挑重担,所接管的学生主要是初二和八年级两个中间年级段的男生,是学校公认的最难管的年级段。开学初的9、 10两个月就接连换了三四位生活老师,学生的散乱程度的是可想而知的。我再次放下好带的女生,主动承担起难管的男生,此想法令很多老师不能理解。我主动请缨的主要目的是:学生到学校来是来接受教育和学习的,没有一个稳定的安静的环境谈何学习。生活老师的不断调换或多或少的都会影响到学生们的学习状况。我感觉我有责任和义务承担这副重担。这是让很多人不可相信的事情。但是我做了。接手2个多月来,我早起晚睡,多请示多汇报,学生做不好自己做,教学生做,硬是在短短的时间里以高质量的管理标准让学生们的状况稳定了下来。虽然困难重重,学生的表现有所反复,但在5位班主任的鼎力支持下,再加上我的努力工作,现在我负责区域的状况有了很大的改观。1:停止了乱扔垃圾现象;2:床铺能进行整理;3:早锻炼都能参加;4:不或尽量少讲脏话;5:打扫卫生有了很高的积极性;
负责管理男生以来,我确实很苦,也很累。卫生的补做;反馈单的填写;班主任意见的反馈;家长的沟通以及领导的汇报等等一系列的工作做下来,往往一个上午都无法完成。但是,我不后悔自己的选择。特别是当我看到我们男生些许的改变,从乱扔垃圾到现在的主动弯腰捡垃圾;从被动做卫生到现在的主动做卫生;当我的反馈单越写越少;当粗话脏话不再如雷贯耳。这些小小的改变令我看到了我们男生的希望。
只要我们心存希望,就一定能改变现状。那就达到了我主动请缨的目的。
下面是我接手管理男生工作2个半月来的工作开展情况:
停止乱扔垃圾:没到过我这个区域的老师,不知道我这里的卫生状况有多严重:晚寝熄灯前后,大部分寝室地面都是垃圾满地:泡面盒,面包袋,鸡蛋壳,瓜子壳等等无所不有,地上、桌上、床上,台盆上,到处都是垃圾。当要求学生打扫时,居然当场被拒,理由是明天会打扫,可等到第二天来检查卫生时,xx、 xx 、xx、xx 、xx、 xx、xx 、xx等这些寝室的垃圾居然原封没动,完完全全是昨天晚上的样子。我感觉自己仿佛来到了垃圾制造厂。这几个房间的地面真的是一片狼籍,这哪里是人住的地方啊!,简直跟xx窝没有两样。面对这样的场景,我心凉了,我的确有点后悔了。但是,开弓没有回头箭,我自己要求的事情,怎么好再反悔。我立马想到了自己曾经屡试不败的加分制度,决定在晚寝熄灯的时候,向每个寝室公布,凡愿意主动清扫各房间垃圾的就加1分,房间垃圾特别多的以寝室为单位就扣1分。这样刚开始操作的时候,有的学生将信将疑,但是,当有的学生实实在在拿到加分后,有些同学开始动了起来。这充分说明我们的学生是追求进步的,是向善的,是完全可以改变的,是有希望的。一周后,主动清扫垃圾加分的同学是争先恐后的抢着去做,而乱扔垃圾的现象也就这样慢慢的减少了下来。xx(xx)、xx(xx班)、xx(xx班)、xx(xx班)、xx(xx班)等等这样一大批学生,就是在这种不知不觉的加分竞争中慢慢的从一定程度上改变了乱扔垃圾的坏毛病。从过去的肆无忌弹的乱扔垃圾,到今天的:老师你别扣分,我马上捡起来;还有看见房间地面有垃圾而主动不露声色的拿起扫把清扫起来。哈哈!看到学生这种可喜的变化,我宽心的笑了:学生是可以改变的,虽然他们离学校的要求还很远很远。只要这样假以时日,说不定他们中也会出现学校的几面优秀红旗呢!
床铺的整理能做:管理过女生的生活老师再来看看我当前负责的男生寝室,实在是不敢恭维,特别是床铺的整理:床单、棉絮、海绵垫、被子等,乱糟糟的,杂乱无章,还有衣服、书本、饮料、零食垃圾等等也很随意的扔在床上,时不时的还来几粒老鼠屎也热闹的参与其中。面对这样的场景,确实让人感到不知道从何抓起。我只得快刀暂乱麻,要求学生准备别针,老师帮助大家将床单棉絮海绵垫用别针逐一别整到位。床上除被子枕头外,余下的忘放物品一律作扣分处理。床单不平,被子整理不标准也在常规的扣分之列作为检查的重点项目。另外利用学生放假期间,连续两周投放老鼠和蟑螂药,杜绝了每天的人与老鼠的大战。哈哈!看到稍许有了点变化的寝室宿舍,虽然没有女生宿舍那样干净,但比接手时垃圾工厂的卫生状况,是改善不少,我心又宽慰了许多。毕竟学生开始做卫生了,虽然xx班的xx寝室仍然没有怎么行动。这给了我更充足的信心:我们的学生是完全可以教好的。
包干区卫生打扫能做:根据初中部生活区寝室卫生标准,对寝室的包干区进行了重新的分配:1号床位负责卫生间;2号床位负责洗漱间;3号床位负责阳台;4号床位负责房间。这是一个艰难的磨合期,所有的包干区的责任人被重新分配和打乱,卫生状况是可想而知的,每天的扣分反馈单是最好的见证。各班的扣分单从最开始的一大张慢慢转换成现在的标准反馈单,所扣的分数也从最高的十几分过度到现在的5分左右,不过这些数字的表现都是相对而言的。针对上面的做法,老师和同学们都有不同的反馈。同学们的反馈是:老师你太牛了,你是超人,一天扣30分都扣得出来?算你有很。对我的不满在华茂贴吧里也表露了出来:看!胡艾红不爽的进来。老师们的反馈也是不同凡响:201班主任说扣分太严厉了,学生一下子接受不了,其他老师没这么多扣分可能是手下留情了,也影响到流动红旗的评比。xx班主任电话诉苦:一周下来的扣分超过了50分成负数了,付30分了,我这个班主任没法做了,扣分这么多,流动红旗拿不到,工作都是白做了。xx班的扣分更多,班主任没反应,但在第四周返校时,居然有7位学生(其中与生活区有关系的有3位)因有问题被留在家里反思。面对不同的反响我的感觉是:扣分不是目的,主要是做规矩。没有规矩就不成方圆,希望班主任能理解和支持。给我一点时间,相信同学们一定能做好,一定会有一个大家都满意的结果。
早锻炼能到:刚接手,100多位学生的名字一下子记不来,学生名单对不上号,特别是早锻炼点名更是难上加难,这样一来只能以寝室号和床号代替学生名单,以寝室为单位进行点名。赖床的;迟到的;旷操的严格把关,如实上报扣分处理。到目前为止只有808班丁天勇是个特例长期旷操每天扣1分处理。男孩子能做到这样我很知足了,毕竟不是女生,毕竟不是自己从起始年级带上来的,我对我的很难管的男生充满希望。
尽量文明用语,杜绝或减少脏话:突然接管男生最不习惯的就是粗话脏话满天飞:我靠;我操,我x;操xx等等脏话随处可闻。面对这些不文明的行为,我感到很郁闷,很无奈。只能耐心的说服和教育。好在,现在学生已经有了丁点变化。虽然只是一点点,但是,这是一个亮点,是希望的明灯。我很相信,只要我们共同努力,这些非文明现象一定会有改观。
周末进行小结上报班主任:每到周末必须进行生活区小结,评选优秀寝室、优秀室员和最差寝室、最差室员,方便班主任老师有针对性的进行表扬和批评。对问题学生进行重点关注和教育。虽然我们的优秀不一定符合学校标准,或者与学校标准相距很远很远,但是,矮个当中选高的。总得给学生希望。加分或表扬不是目的,是调动学生积极性的手段。如果我们的学生对加分或表扬没有反应,那的确问题严重。目前的状况是,我们的学生对加分有比较积极地回应。说明我们学生是有希望的。只要心存希望,我们的学生一定会改变。
一个人,初中没有教育好,高中可以补救。高中没有教育好,他就定了型,这个人一辈子都完了。如何把高中的学生教育好,非常值得我去好好的研究。二:落实规范先做样子后落实。《中学生日常行为规范》、《宿舍管理规定》、《内务标准》是我校对全体学生日常行为的基本要求。在学生落实过程中,注意引导他们从自身做起,从一点一滴做起。对个别学生中出现的反复,也正确对待。因为:任何事物的发展都是量变和质变的统一,量变是质变的前提,质变是量变的必然结果。因此,在落实过程中,坚持适度原则,注意量的积累,注意认基储从小事、从点滴做起,培养良好行为的养成。三:立足"早"字,未雨绸缪,及时"打预防针"做好计划,提高自己的预见性,对可能发生的问题考虑周全些,认真的总结经验,多看教育心理学和有关理论知识,坚决杜绝事故的发生。要工作开展顺利并收到满意的效果,就要未雨绸缪,及早分析并预测各个阶段学生的思想动向,行为习惯和有可能出现的事情,及时进行"预防式"的教育。同时,出现问题后,及时处理,及时调查,及时的和班主任、级组长、学生处、家长沟通,形成教育合力。如果不及时处理或处理不好,就可能引起很多的后患。四:勤于深入学生的生活,勤于观察,多与学生谈心老师不深入学生的生活中,就不会第一手掌握学生情况,特别是生活老师,不深入宿舍就很难掌握学生的情况,就会出现很多事故隐患。多巡视是管理学生最简单,也是最有效的方法。认真观察学生的言行举动,了解学生思想行动,才能够从细处做学生的思想工作。同时多与学生谈心,也是学生管理工作的关键,重要部分。总之,要想做好生活指导这个职务,我还有不少的距离,在今后的工作中,我应多学习,多总结,真正不辜负校领导交代给我的任务,将下年度里的新生工作做好。
生活老师的工作其实都很琐碎。虽不起眼,却也是必不可少的一部分!
王校长和李老师经常对我们说的一句话:“生活老师要做到首先是妈妈其次是老师!”我们每天以孩子为中心,照顾、关心、了解和教育!在孩子有困难、闹情绪、生病时,我会以妈妈的胸怀来帮助、呵护、温暖他们!
生活方面我分为两大部分:
从一开始教孩子们叠被子整床铺摆好自己的小物品到教孩子们洗刷、洗内裤袜子、刷鞋等,这些都是孩子在家里不曾做过的事,而生活老师就要培养他们的“自理自立”能力,让孩子们学会怎么样生活!
晚上准时睡觉,早上准时起床,让孩子们养成“早睡早起”的习惯!
饭前饭后要洗手,告诉孩子少吃零食多吃饭,不挑食、不浪费、营养均衡,这样才会有一个很棒的身体!
孩子衣服脏了,及时换下送去洗。孩子生病了,及时带去看医生,按时给孩子吃药,尽快恢复健康!
平时,我会多注意与孩子接触谈谈心,让孩子们舒缓一下疲劳,畅谈他们感兴趣的话题,缩短之间的距离,让孩子无忧无虑的成长!看到一群群孩子在自己手中一天天变化,一天天长大,真的感到很欣慰,很高兴!自己的辛苦付出是值得的!
本人xx,现任生活教师一职。回顾20xx年是多变的一年,也是感触颇深的一年,从学习到生活,无论在何种工作岗位上,克服困难,踏实工作,始终坚持着“立足本职,服务学生”的工作理念,认真将各项工作有条不紊地进行着。现本人将20xx年工作总结如下:
作为一名合格的中共党员,我始终把思想学习放在生活的第一位,不断提高党性修养,xx参加庄园的党员学习,经过自身的实际行动和党员的模范带头作用,时刻牢记自我的职责,服从上级的安排,认真工作,踏实学习,始终坚持以人为本,言传身教的教育理念,进取辅导学龄儿童的学习,强化学生的日常行为教育,始终坚持着鲜明的工作思想,使学习辅导工作和生活管理工作顺利进行。
1、坚持不懈,继续辅导学龄儿童学习教育
作为一名合格的教育者,我深知教育的意义,也明白教育过程中需要克服的困难,所以始终坚持不懈,根据实际情景,调整工作步伐,始终将儿童学习放在第一位。
一是认真接送儿童上学放学,确保儿童按时顺利上学;
二是认真沟通与学校的教育问题,及时向领导、社工反馈。生活教师反馈儿童就学情景;
三是认真监督儿童上好晚自习,指导儿童完成家庭作业;
四是协助生活教师查寝,及时送儿童就医。
2、转变工作方式,确保较快融入新岗位
作为一名儿童的生活协助者,我深知需要教师具有极强的耐心和细心,也明白儿童需要生活教师在吃、穿、住、行上的悉心照顾。所以,当我新加入到生活教师这个岗位时,转变工作作风,调整工作态度,加强学习,确保较快地融入工作岗位;
一是全面了解儿童的生活习性,掌握儿童特殊需求;
二是认真研究生活教师各项规章制度,严格把好制度关;
三是进取向各位生活教师吸收经验,与儿童建立良好的师生关系
3、严格要求,为儿童营造良好的生活氛围
一是加强常规管理,规范就寝纪律,严格按照规定,按时督促儿童就寝,构成良好的生物钟;
二是狠抓养成教育,促进卫生行为。按时检查儿童的内务情景,认真指导儿童清洁卫生,随时关注儿童穿着,督促儿童勤换衣物,勤添加衣服;
三是认真关注儿童饮食健康情景,按时带儿童到食堂就餐,教导儿童节俭粮食;
四是协助学习辅导教师上好晚自习,为儿童解答学习疑问;
5、认真仔细,做好儿童后勤工作
按照上级安排,服从领导要求,因身体原因,调整了工作资料,每日认真收集对儿童有利的新闻并张贴,使儿童能够得到每日最新的时事新闻,了解新鲜事;辅导生病儿童进行学习,使儿童不落人于后。每日收取报刊杂志,分发到各小组,认真为各位同事服好务。
作为学龄儿童管理教育中的一个主角,在探索中慢慢积累学习,20xx年或有不足之处,但我相信仅有坚持,才能让工作顺利进行下去,经过所有同事的努力才会更好的服务于儿童。
带我走天伢本学期,我担任了九年级女生生活老师。之前我也曾负责过七年级女生的生活老师管理,有过一定的经验累积,但是本学期的管理主体却又有所不同:七年级女生相较于九年级女生而言比较单纯易于管理,而九年级女生更加成熟有个性有想法,不能再一再地进行赶鸭子模式的管理,并且九年级学生即将面临明年的中考——-她们人生的第一道门槛,心里压力也随着加大。所以管理时又要懂得变通和创新。在政教处的带领下,和自己的不断努力下,觉得自己的工作还进行的有条不紊。现将这半年的工作总结如下:
即将中考的学生如同冲锋陷阵的战士,要想她们能够“奋勇杀敌”,那必须得让她们吃好穿好休息好,还无后顾之忧。而寝室,就是她们休养生息的大本营。那怎么样营造一个安稳舒适的生活环境呢?我主要有以下几点思路:
一、严格遵守学校的规章制度,维持寝室常规管理。
每天早上5点50,我就先于学校广播起床,在6:00准时吹哨督促学生起床。九、十月还好,可是一到冬天天气寒冷,学生就有了赖床的心理,如不督促,许多学生就可能会迟到,影响后面的班级管理。接着分配学生清扫宿舍任务,在她们完成后进行最后的检查以防学生偷懒。在午休和晚上睡觉前到每个宿舍逐一核查宿舍人数,对于未到的则问清原因班主任知道与否或直接联系班主任,防止学生擅自离校出现安全隐患。保证学生该在寝室的时候一个也不少,不该在寝室的时候一个也不多。同时在休息期间不断巡查,强调学校的制度和要求,维持寝室纪律,防止学生大声喧哗、看书不休息影响下午和第二天的学习。
为了维护寝室环境的干净整洁,我曾制定了《寝室内务细则》,指导学生在铺床叠被、鞋袜摆设、柜面卫生、拖把摆放等多个方面注意。有了统一要求后学生可以更有效率地完成每日的值日要求。为了保质保量,我经常在上午和下午去宿舍检查卫生,对于打扫卫生马虎、不负责的同学叫回重新值日,确保寝室每日卫生健康,杜绝大规模传染病出现的可能性。为搞好寝室工作,我们还制定了“寝室日常行为规范”,“寝室卫生安排”等制度,对学生进行遵规守纪、文明礼貌、爱护公物等方面的教育。
为提高学生劳动积极性,作为生活老师,积极响应校领导号召,带领学生参加校内务比赛。学生发挥自己的聪明才智,自己动手,布置寝室,简单大方又充满创意。通过此类活动,不仅美化了学生的寝室环境,更是增强她们爱寝室、爱生活的思想,陶冶了她们的生活情操。
在学校教育中,我认为没有惩罚的教育是不完整的教育,当然,采取什么样的惩罚方式却也需要花费一些心思。大的方面不能违背教育原则,小的方面不能伤害学生自尊。对于违反纪律的同学适当进行惩罚,主要采取的是:
1、书面检讨,到各宿舍做深刻反省;
2、罚为寝室做好事如扫地、打水等。
九年级学生即将面临她们人生的第一道门槛——中考,家长的殷殷期望,师长的谆谆教导,学业的沉沉负担,让她们的压力也随之增加。在班级里如同身在战壕,怎能懈怠?回到宿舍,同学无能为力,家长不在身边,生活老师就成了她们唯一信任的交流对象。因此我常常在中午和晚上睡觉前到她们宿舍去和她们交流聊天,让她们把烦恼一吐为快,消极的情绪宣泄出来心情自然而然就舒畅了。当然也有的学生不愿意告诉我(如早恋),那我就会从侧面观察,了解她的身边的人,携带的物品等及时通知班主任或者家长遏制情事的进一步发展。多数的学生还是很愿意和我聊天的,她们常说有个快乐爱笑的生活老师让她们也变得开心了。
总结了这一学期的生活老师工作,如同饮一杯淡淡的苦丁茶,入口时是涩涩的,生活老师起的比别人早,睡的比别人晚,日日夜夜和学生相伴同吃同住,没有了和家人相聚的机会,但是此时写总结时的我却是嘴角轻扬浅浅微笑,想着孩子们每天围绕自己喊着“老师好”的时候,想着孩子们抢着帮我忙打水的时候,想着孩子们和我聊天那信任的目光时…….我觉得值了。老师这个职业带不来什么的金钱和地位,但是收获的却是满满的令人心动的温情。
我知道,我的工作还有很多不到位的地方,不能够给每个学生足够的关心,工作的深度还不够。希望在今后能够取得更大的进步,与学生做到“零距离接触,近距离交流”。
没有规矩,就不成方圆。国家是这样,现在是法治社会,学校同样也需要是这样,学校也有他的规章制度,不仅对学生也针对老师,只有这样学校才有起生命力、才有活力、才能够不断的前进。
本年度我能够较好的遵守学校的`各项规章制度,自我认为比上学期有所进步,学校每次组织的会议和活动,都能按时的参加,不管是教工例会、听讲座、本部门会议、升旗仪式还是党组织活动从来没迟到过。
教师自己的形象在教育过程中也起到十分重要的作用。教师形象的外显特征表现在教师的容貌、体态、穿着、谈吐等方面;教师形象的内在特征,表现在教师的性格、气质、情绪等方面;即容貌仪表因素、语言表达因素、行为举止因素、职业道德因素、业务水平因素。这五个教师形象构成因素,彼此之间既有区别又有联系,只有这些因素有机结合在一起,才能构成一个完美的教师形象。教师形象核心是教师的人格,教师的人格对于青少年来说是任何东西都不能代替的有益于发展的阳光生活教师年度述职报告生活教师年度述职报告。教师的一举一动、一言一行时时呈现在学生面前,给学生一个综合的感觉,给学生潜移默化的影响。正像车尔尼雪夫斯基所说: 教师把学生造就成什么人,自己就应当是这种人。 由此可见,教师的形象对学生的身心发展起着重要作用。
本学期我一开学就严格要求自己,注意自己的形象,为人师表。对自己的穿着打扮、衣食住行、谈吐、作风上都多加注意。
学生管理工作不是哪一个人、哪一方面能够独立完成的事。爱护学校荣誉,自觉维护集体团结,教师之间相互尊重,相互帮助,协调各方面关系,发挥互补效应,发扬团队精神,这是对我们教师最基本的要求生活。严格要求自己,关心他人,乐于助人,这有利于在日常生活中给学生树立学习榜样,也有利于形成一个相互尊重、紧密配合的教师群体。
有人把塑造学生的工作比喻为塑造一块大理石,认为有六个雕塑家共同雕着这块大理石,其中主要的两个就是家长和教师,而第一位则是家长。因为学生除了学校生活外,家庭生活时间是最长的。学生的健康成长除了学校(特别是班主任)的思想教育之外,家长的熏陶与潜移默化的影响更为重要。
父母是孩子的第一任启蒙老师,老师是暂时的,家长却是终身的。家长在教育理念、教育思想、教育态度上,完全能反映时代的要求。现在,教师、尤其是班主任与家长 联手 教育学生,已经成为教育学生工作的一个不可缺少的环节。成功的联手能调动家长参与教育的积极性,促进学生的学习与品德的进步,使学校教育和家庭教育形成互补关系,保持学校和家庭对学生教育的一致性和协调性。
生活老师在教育学生的时候应处理好这几种关系:与级组学校之间的关系、与班主任之间的关系、与学生家长之间的关系,处理好这几种关系是做好学生管理工作的必需条件。以前的教育工作,给我最大的感受就是,没有处理好这三种关系,从而没形成教育的合力,使自己的工作处于被动。
在下一步的新生管理工作中,我要加强和班主任、家长的沟通,不仅要了解学生在课室和家庭的情况,并且及时的将学生在生活区的表现反映给班主任和家长,共同研讨教育学生的方法,形成教育合力,使学生健康成长生活。
花开花落,几度春秋,我陪我们宿舍的孩子马上三个春秋了,已经和孩子们打成一片,形成了微妙的关系。如果把一个班级比作一个家,那么班主任和生活老师就好像孩子的父母。班主任要对孩子的全面负责,好像家长;生活老师就要对孩子的日常事务负责,好像管家。在我眼里学生就像是一块块质纯的金子,我就是用真诚的爱,细心地擦拭上面的灰尘,让这一块块金子发出a耀眼的光辉。如何“擦拭灰尘”?在这里谈几点我的做法:
做为生活老师,个人素养必须要高,因为我们的一言一行,人格人品,都对学生潜移默化地影响着,而且影响深远。刚开始接手这个班的时候,这是我们学校新招的最小班级三年级,现在回想起当时刚看的情景,还是眼泪一把呀!在那个时候作为生活老师的我要热情的投入其中,与学生一起努力,而不是一味地指挥责备学生,相反是要鼓励和正确引导。正因为当时我们大家共同的努力付出,我们宿舍这个大家庭今天才走入正轨,共创佳绩,我的管理工作做起来才会得心应手,应付自如。
“亲其师,信其道”,在平常的日常生活中,我利用各种机会,努力与学生建立一种融洽,信任,互助的师生关系。学生做的不好或者做错了,我时常提醒自己:“人非草木,孰能无过”,何况我们面对的是些天真无邪的孩子呢,在日常教育和管理中对学生的过错我尽量控制自己的情绪,怀着“孺子可教”的信念教诲他,用“慈母”般的爱心感化他,这样既不伤害学生的自尊,又不让自己上火,既融洽师生关系,又树立师德形象,这两全其美的事何乐而不为呢。师生关系融洽了,学生校园生活就觉得轻松愉快。我们生活老师工作起来也感到不紧张,不吃力,师生互信,便少了猜疑,对立,少了敌对情绪,管理工作也就得心应手。师生互助,就有了无穷的力量克服前进中的阻力,一位教育家曾经说过:发火,打骂学生只能说明老师无能。在建立这种师生关系的过程中,我体会比较深的一点是:对待学生要少批评多鼓励,少喝斥多赞扬,更不能打骂体罚学生。试想:一个动辄就批评,讽刺,挖苦,打骂体罚学生的老师怎能与学生产生感情共鸣,怎能建立融洽,信任,互助的师生关系。总之,只要老师能够尊重学生,关心,爱护学生,充分调动学生的积极性配合老师的管理,那我们的工作就会很顺利顺心的开展好。
培养一批高效率的学生干部。刚开始做生活老师的时候,忙的不亦乐乎,但效果并不理想,每到该熄灯睡觉了,或者学生起床整理内务、卫生的时候,我总是忙碌地奔跑于宿舍和洗衣房之间,督促他们按时就寝,整理好内务,做好卫生,马不停蹄地操劳着,真是鞠躬尽瘁,死而后已,可总是效率不高。后来我发现问题的症结就在于没有培养好班干部队伍,利用好宿舍学长、学生干部,共同撑起一片天空。我经常用给班干部带高帽子的方法来培养他们,调动他们的积极性,这招还是蛮有用的。但是要注意时间和场合,不要总是在公共场合表扬班干部,虽然这样可以激励他们的斗志,但无意中会引起另外一部分学生的不满情绪,认为老师偏心。在老师的激励下班干部会热情高涨的去管理宿舍纪律、卫生等各方面,帮我们老师做了大量的工作。但是也不是学生干部的情绪时时都高涨,他们也会在管理过程中碰钉子,心情不好,我这里有个舍长。刚开始他管理学生很认真负责,但是同学都对他有敌对情绪,他的心情也非常糟糕,不想再做舍长了。经过我的了解,知道了是他在管理过程中,经常用命令的口气与同学说话,所以大家都不喜欢他。后来我教他用稍微委婉的语气去管理,让同学们争取“文明宿舍”,为自己的宿舍获得荣誉,为班级加分。后来同学慢慢地接受了他的管理,而且做的很好。
作为生活老师,除了关心学生的日常生活,还要关注他们的思想动态,在精神上给予他们鼓励和支持。生活老师的工作要面向学生,面向家长,面向班主任,生活老师要有很好的合作与沟通能力。首先做好与班主任的配合工作,遇到事情多和班主任老师沟通交流,及时了解学生的情况,增强自己工作的针对性和有效性。有这样一句话让我十分受益:学校无小事,事事皆教育。无论在教学区还是在生活区,每个角落都是对孩子教育的场所。在实际工作中,我们力求能以一颗仁爱平等之心对待每一位学生,站在学生的角度去体验他们的内心感受,走进他们的情感世界。我通过每天走近学生,提醒学生增减衣服,盖好被子等具体的小事来表达我们对学生的关爱。对于那些生活上有困难的学生,我及时与他们谈心,鼓励,帮助他们自立自强。
我是一名加入生活老师这一光荣行列的新成员,在这学期的工作中,我感触颇深。一是虚心向其他老师学习,二是在实际工作中慢慢摸索积累。现将这段时间的工作向各位老师进行汇报:
1、在管理方面,我积极和学生进行思想交流,深入了解每个学生的思想动态,实行人性化管理,积极与家长、>班主任配合研究管理学生的有效办法,及时发现问题及时处理,针对学生的日常表现,实施言教身教相结合的管理方式。作为一名生活老师,一言一行都会影响孩子的行为准则规范,对孩子的教育,言语不如行动,就如卢梭曾说:在敢于担当培养一个人的任务之前,自己就必须要造就成一个人,自己就必须是一个值得推崇的模范。因此,我不断的完善自身,谨言慎行,对学生的尊重和信任,我不仅仅表现在口头上,更是注意言行一致,贯彻在整个德育教育中。
2、在内务、就寝方面,因为宿舍是学生第二个家,只有抓好寝室的卫生和纪律等常规,学生才能在一个安静、整洁的环境中得到良好的休息,所以我每天把宿舍清扫干净,做到适时开窗换气,保证宿舍空气新鲜,并做好定时室内消毒工作,保证宿舍整洁卫生。同时通过检查、评比、奖励、指导以及学生们的努力,这学期他们的午休习惯逐渐形成,大部分孩子都会自觉遵守学校的作息时间,按时而安静就寝。
3、在饮食方面,重视孩子营养均衡,要求他们做到文明守礼,不挑食,不浪费,并及时与家长进行沟通,充分尊重家长和孩子的决定。
4、在安全上常抓不懈,对学生宿舍有安全隐患的地方及时的排查,并及时上报。利用和学生聊天的机会进行安全教育,强化学生的安全意识和自救方法等。
5、金杯银杯,不如家长的口碑,所以与家长的沟通显得尤为重要,本学期,我主要通过成长记录单、云校以及电话沟通的方式与家长进行交流,将学生在校的内务情况、就餐情况、就寝情况、存在的问题反馈给家长,争取使家庭教育与学校教育同步,共同培育好这些祖国的花朵。
在这学期的工作中,我得到了很大的收获,让我懂得了与孩子们相处要相互尊重、相互理解、相互信任。
苏霍姆林斯基说:理想、原则、信念、兴致、趣味、好恶、伦理、道德等方面的准则在教师的言行上取得和谐、一致,这就是吸引青少年心灵中的火花,成为青少年行动的灯塔。也正如陶行知先生所说:身教最为贵,知行不可分。所以在今后的工作中,我会自觉加强理论和实践的学习,全身心地投入到工作中去,不断学习、不断探索、不断总结,使自己的教育水平不断提高,更好的为学生服务。
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