学校亮点工作总结5篇

 2024-12-12 20:19:00

摘要:我们撰写工作总结是为了更好地利用工作中的机会和资源,提高日后的工作效率,工作总结是对工作中的创新和改进的总结和评估,以下是小编精心为您推荐的学校亮点工作总结5篇,供大家参考。学校亮点工作总结篇1本学期在区教育局的领导下,以课堂教学创新实践与研究课题为重点,把创新的教育和特色教

我们撰写工作总结是为了更好地利用工作中的机会和资源,提高日后的工作效率,工作总结是对工作中的创新和改进的总结和评估,以下是小编精心为您推荐的学校亮点工作总结5篇,供大家参考。

学校亮点工作总结篇1

本学期在区教育局的领导下,以课堂教学创新实践与研究课题为重点,把创新的教育和特色教学工作有机地溶入课堂教学之中,通过创设自由、和谐、开放、民主的学习氛围,让学生在合作、探索的情境中,主动地、创造性地学习知识,获取基础知识和思维方法,把学习的主动权真正交给学生,培养了学生的创新意识,发展了学生的创新能力,创建出具有二十四中特色的教学工作,并取得了一定的成绩。现做如下工作回顾:

一、领导重视,组织机构健全

学校成立了以校长为组长、副校长、教务主任、教研组长、骨干教师组成的特色课程小组,定期召开领导小组会议,讨论并制定有关特色课程开发的制度。

二、培养有专业特长的日语教师队伍

校本课程的开发与实施,需要一批具有创新意识的高素质有特长的教师。我们首先根据学校现有的师资力量,将开发与实施的任务都具体落实到优秀日语教师身上。几年来校本课程的开发研究尝试工作,取得了大量的实践经验和办学成果。

为了提高教师的教学能力,学校组织部分日语教师外出听课学习。其中王秀莲老师到日本研修学习半年多时间,谭家盛老师、张继华老师、孙凤芝老师、栾国晶老师分别参加由省统一组织的日语新教材培训研讨,并有幸听取了日本国驻中国教育督导员鸣海佳慧的演讲,受益匪浅。每次外出听课的教师回校后,给我们上一节示范课、好课给全校教师“充电”,开阔了教师的眼界,在课改大潮中,所有的教师主动地探究性地研读新课标,荡涤旧观念,催发新思潮,正确地发掘其内涵,整合地理解其要义,变通地实践其要求,在课题研究中取得了一定的成绩。

三、以“校本研究为先导,推动教育教学工作的开展

教育教学工作中,坚持以教育科研为先导,走“科研兴教”、“科研兴校”之路。“教师的薄弱之处,便是缺少理论,教师应该自觉地走理论与实践相结合的道路。”

(1)齐进修,共发展。为了提高教师的科研理论水平,我校为教师订阅了多种教学杂志,购买了关于创新教学设计的光盘,为教师提供了充足的理论学习材料。对这些学习资料,我们采取分散学习与集中学习、个人自学与集体辅导、个人写心得体会的方法,全体教师作信息摘抄,写学习心得。

(2)搭平台,促成长。开展课题研究以来,我们组织了教案设计、说课、课堂教学等多项竞赛活动。另外,采用教学反思、协作解决、教学咨询等活动形式,促使教师去学习、钻研业务。

(3)用科研指导教学,树立课堂教学示范,推行课程教学改革的关键在于教师必须明确什么样的教学才是符合时代理念、高质量的教学。我们大力支持教师外出听课学习,组织教师集体观摩优质课、进行讨论、书面评析、探讨现代课堂教学的基本模式。通过上公开课、听优质课这些活动的开展,使部分教师看到了自己的差距,明确了努力的方向,极大地调动了教师钻研业务、自修提高、切磋教学的积极性。结合本校实际情况,我校开展了以日语教学为主的校本课程开发工作,学校领导非常重视此项工作,由主管校长牵头,教务主任主抓此项工作,共派五位专业教师来从事此项工作,学校对他们提出相应的要求,例如:定期检查教案、听评课、请相应的专家到校培训等。每位日语教师在教学中充分发挥他们的聪明才智,例如:组织学生参加日语演讲会话比赛、日语作文比赛、手抄报比赛、成立日语课外活动小组等,并由学校牵头请上级的日语工作者到我校为他们讲学,以使他们能有更进一步的提高,学校三个年级都有负责的教师,一年级是王秀莲老师,二年级是张继华老师,三年级是孙凤芝老师。这几位教师非常敬业,他们精心编写校本教材,四处寻找相关材料,力求将教材安排得生动有趣,形象直观,注重口语交际训练,日常会话训练,文明用语训练等诸多方面,下了很大工夫。教学中,他们经常在一起研究教材,研究学生,互相听课、评课。效果非常好。

四、学校重视开展体卫艺及劳动技术等课程的开发工作

(1)、体育方面:先后成立了毽球、跳绳、排球、篮球等几个课外活动小组。毽球、跳绳活动小组由姜英老师主抓,利用午休及下午自习课时间指导学生练习,既提高了学生的身体素质,又提高了毽球技能,丰富了学生的业余生活,符合我市作为毽球城的要求。并在学校举行了毽球比赛,并参加了市、区举办的毽球、跳绳比赛取得了第二名和第三名的好成绩。

(2)、卫生方面:学校重视卫生工作,并由董玉香老师主抓此项工作。今年卫生工作的一个重点是预防甲型h1n1流感,学校按照上级要求,做好甲流的早检、午检工作,每个班级由卫生委员每天早晨上报一次班级学生的检查情况,并随时上报各班级的突发情况,并由学校及时上报当天学校学生的情况,做到早发现、早预防、早治疗。学校利用板报做好甲流的预防宣传工作,并由董玉香老师通过校园广播做预防甲流的专题讲座。使学生对甲流有了初步的认识和了解,使学生由恐惧变为了解,并有了一定的防护知识。

(3)、艺术方面:学校设有专门艺术课。张春杰老师成立了摄影课外活动小组,定期给小组成员讲解摄影技巧,定期到社会进行采风,既提高了摄影技巧,又了解了社会,并在学校举办了摄影艺术展览,题材都来自于摄影小组成员的作品。并邀请了市、区摄影协会会长及成员来校指导工作。取得了令人满意的效果。扩大了学校的知名度。得到了家长的认可。

(4)、劳动技术方面:学校领导也同样非常重视,由田桂华老师负责组织教学工作。田老师根据我校和学生的实际情况,开展了十字绣、手工编织拖鞋的教学工作。学生的学习积极性很高,兴趣很浓。既掌握了理论知识,又提高了动手的能力。每学期都有特色教学,并有相应的成果展示。

我校正逐步加大课题研究和特色教学的投入和管理工作,建立健全各项相关的规章制度,不断提高创新教学设计的能力及水平。我们相信在上级领导的正确指导和全体教师的共同下,一定会取得更加优异的成绩!

学校亮点工作总结篇2

随着《义务教育法》、《教师法》、《教育法》等相关教育法规的先后颁布执行,依法治校工作已经普遍受到各级教育行政部门和各类学校的重视,被作为学校的中心工作放到了突出重要的地位。本学期,我校不断加大教育法律和法规的宣传、贯彻和执行的力度,有力地保障了各项工作的健康、有序开展。现就以下几个方面作些回顾和总结。

一、健全组织领导,有计划、有步骤地开展依法治校工作

任何一项工作,若缺乏了组织领导,必定会陷于一盘散沙,难以为继。为了保证我校的依法治工作正常、有序地进行,我校组织成立了由校长、分管副校长、各科室(教导处、总务处、会计室)主任或副主任联合组成的依法治工作领导小组,校长任组长,副校长任副组长,负责协调各项工作,具体日常工作由教导处负责。

在学期初的校行政会议上,依法治校工作作为研究的重点之一,尤其是学校财务管理,各项规章制度的落实实施,师生的法制教育更是重中之重。在每周一次的校行政例会上,学校领导也经常研究和讨论上述几项工作,并将这些工作纳入学校行政工作中,认真组织实施,期末,总结学校工作时,这些也都是总结和反思的重点。

二、进一步加强学校法制教育工作,提高学校领导、教师和学生依法治校、依法施教、依法办事、依法维护自身合法权益的自觉性

要加强学校依法治校友工作,首先是学校领导、全体教职工、全体学生都必须有较强的法制意识,这一点毋庸置疑,为此,我们首先是认真组织学校领导深入学习社会主义民主和法制建设的理论,学习《义务教育法》、《教师法》、《教育法》等法律、法规。本学期,我校给每位教师发了一本《“四五”普法教师读本》要求教师认真阅读,并积极撰写心得体会,经各教研组交流后,各组推荐一到两名教师代表参加学校交流。通过交流,使大家对《“四五”普法教师读本》的理解和体会更深了一层。

《教师法》的颁布,为学校管理教师、教师开展教育教学工作提供了法律依据。该法颁布施行以后,我校组织教师认真、细致、深入地学习了《教师法》,并结合该法的学习,让教师重温省教委颁布施行的《江苏省中小学教师职业道德规范》,使全校教师感触颇深,收获甚丰,也使得我校的师德水平有了明显提高。

法制教育,一直是我校对学生进行思想教育的极其重要的内容。每学期拟定学校德育工作计划时,总要将对学生进行形式多样、内容丰富、讲究实效的法制教育作为首要的内容列入其中,不仅如此,在具体组织活动的时候,我们首先考虑的也是法制教育的形式、主题等。本学期,我们先后聘请了法制副校长裴锡林同志、镇派出所的同志来校作法制讲座。特别是组织了《预防未成年人犯罪法》专题讲座,讲座结束后,组织学生开展讨论,撰写心得体会,并召开全校学生大会谈感想,各班也都能围绕法制讲座开展形式多样的主题班活动,使讲座内容真正内化为学生知法、懂法、守法的自觉行动,强化了学生的法制观念。另一方面,我们还认真组织学生阅读了法制教育读本等材料,并开展多项活动,如征文、演讲比赛、主题班会、图片展等,这些活动都有明显收效。

三、健全学校制度建设,使学校管理有章可循

一个单位如果没有一整套科学合理完善的规章制度,那么其管理必定随意性很大,也必将成为一盘散沙。我校按照《教育法》等教育法律和规章的要求,结合实际情况,在学校章程规范下,进一步修改了学校各方面管理的规章制度。在这些制度的形成过程中,我们广泛征询了全校教职工的意见和建议,对草案作出修改,然后交由教代会审议,经由全体教代会代表的深入讨论、完善、表决后,才向全校师生颁布实施。这些制度包括《教职工奖励条例》、《工作量制度》、《工作纪律的几项规定》、《津贴发放制度》、《学生奖惩条例》等,几乎涵盖了学校管理的各个方面。

为了真正将这些制度落实到学校各项常规工作中去,我们将诸多制度汇编成册,发到每位教职工手中,并在教师会上组织大家认真学习。平时经常检查制度的落实情况,每项检查都归到各条线、各科室,由具体的职能部门如教导处、总务处负责监督检查。本学期开学一个月后,我们就由教导处牵头组织了教学常规督导,检查了教学常规的落实情况,对个别教学常规落实不到位、疏于本职工作的.教师提出了严厉的批评,对因此而影响整体教学工作的个别教师调换了工作岗位,保障了全校教学秩序的正常进行。

四、规范学校办学行为,加强常规管理

自1993年武进教委组织实施校长管理目标责任以来,我校一直坚持实行校长负责制,校长全面负责学校各项工作,在此基础上,实行校级领导分工负责制度,副校长负责教学工作、体育卫生工作,校长除了全面负责学校工作外,还具体负责思想政治工作、学校财务工作和后勤工作。在具体工作中,充分发挥教导处、总务处等各职能部门的作用,协同管理好学校的各项工作。

坚持学校行政会议、校长办公会议议事制度。校行政会每周召开一次,共同商讨学校大事,并形成决议,公布施行,充分发挥学校党支部的战斗堡垒作用和政治核心作用。学校制度颁行等重大问题,首先在党员大会上广泛征询意见,然后交由校行政会议研究。校长办公会议定期召开,研究教职工关心的大事,统一意见。事实证明,由于坚持了民主集中制的原则,学校的各项规章制度、重大事项的决策均能顺利进行,学校各项工作井然有序。

全校学生思想工作,由校长亲自挂帅,校教导处具体组织开展。我校还成立了由校长任组长,分管副校长任副组长,由政治教研组长、年级组长、教导处主任、团队干部组成的学校德育工作领导小组,并经常召开小组成员会议,共同商讨学校德育工作。期初。我们依据区教育局的学校德育工作意见,拟定切合我校实际的德育工作计划,下发到每位班主任手中,用以指导班级工作的拟定和全校德育工作;期中组织检查、督促,将德育工作计划落到实处,期末还要组织评比。为了能切实提高班主任老师做好学生思想工作的水平和能力,每学期,我校都要举办至少三次班主任工作培训班,组织班主任老师认真学习先进的管理经验和科学的管理方法。不仅如此,我们还研究制定了成章初级中学班主任工作一日常规,依据这一常规督促我校班主任工作的整体水平的提高。

“教之道,德为先”。学校的首要任务就是培养学生养成良好的行为习惯和道德修养。为了能切实加强对学生进行爱国主义、社会主义和集体主义及传统美德的教育而避免流于空洞的说教,我校组织了多种形式的教育活动,诸如,征文竞赛、演讲比赛、诗歌朗诵比赛等。新生入学之初,我们组织了《中学生守则》、《中学生日常行为规范》培训班,组织讲座、观看录像,开展知识竞赛等,使“守则”、“规范”的条文能真正为学生所熟悉。同时还要求各班在培训的基础上,开展“对照规范找差距”、“做个合格的初中生”等主题班会,使“守则”、“规范”真正内化为学生的内在素质。

《中共中央国务院关于深化教育改革,全面推进素质教育的决定》中指出:“全党全社会必须从我国社会主义事业兴旺发达和中第十民族的伟大复兴的大局出发,以邓小平理论为指导,全面贯彻落实党的十五大精神,深化教育改革,全面推进素质教育,构建一个充满生机的有中国特色社会主义教育体系,为实现科教兴国战略奠定坚实的人才和知识基础。”为了深入推进课程改革,全面实施素质教育,我校严格执行课程计划和教学计划,对个别因师资匮乏而难以开展的课程,我们也没有听之任之,而是从多方面想办法,合理调整,保证各科课程的开足开齐。严格控制学生在校活动时间的总量,切实减轻学生过重的课业负担。认真执行省市教委关于严禁中小学利用节假日补课的规定,严格执行各级教育行政部门的学籍管理规定,控制在校学生的流失。本学期,我校的学额巩固率保持在100%的高水平。

严格遵守财经纪律,加强学校财务管理,坚持学校经费使用校长一笔审批制度。重大经费支出由校长办公会议、校行政会议集体商定。为了能切实强化学校财务管理,我校还由教代会代表选举产生经济审核委员会,负责审核学校的经费收支情况,真正实行民主理财,严格规范学校收费行为,杜绝乱收费。

扎实细致地做好校产管理工作。每学年都要做好各室财产登记工作,并指定专人保管各室财产。学校购物由总务处统一进行,所购物品先入仓库登记,用物部门到仓库填好登记单后,方可领用物品,这样控制了学校资产的流失。定期做好校舍设施的安全检查,对存在安全隐患的设施设备及时采取措施维护、保养,确保了全校师生的安全。为了规范教师的行为,制止体罚和变相体罚学生等行为的产生,对于进行体罚和变相体罚的教师,我们一方面是批评教育,要求在全校教师大会上检讨;另一方面与奖金、评优挂钩,实行一票否决的措施。目前我校杜绝了体罚和变相体罚现象。积极配合镇派出所,加强对校园及周边环境的综合治理。一旦有社会不良青年闯入我校寻衅滋事,我们能及时与镇派出所联系,严肃处理,净化校园。对在校门口设摊,影响学生出入安全及校容校貌的行为,我们一方面加强教育,另一方面是多次与市管会取得联系,请他们协助整治。

五、充分发挥工会和教代会的作用,真正实行民主管理和监督

依照xx区教育局关于实行校务公开的要求,我们专门召开校行政会议商讨,确定了我校校务公开工作领导小组。校长、工会主席分别任领导小组组长和副组长,认真学习有关文件,积极组织实施这一工作,努力增强学校工作的透明度。

总的来说,由于我们坚持依法治校,依法施教,努力规范自身的办学行为,使我校的声誉逐步提高。一学期来,无一名在校学生犯罪,一个崭新的成章初级中学正逐步展现在世人面前。

学校亮点工作总结篇3

为配合学校开展书写规范汉字的活动,同时也为了检验学生练字的效果,二年级四班xxxx年11月9日上午举行了硬笔书法比赛。通过硬笔书法比赛旨在,纠正学生不正确的握笔方法与写字姿势,进一步培养、激发了同学们练字的兴趣,使同学们养成良好的书写习惯。本次评选过程本着公平公正的原则,聘请本班所有任教学科的教师参与评奖,全班42位同学参与比赛,有5位获得特等奖,13位同学获得一等奖,10位同学获得二等奖,14位同学获得三等奖。通过此次比赛,我们欣喜地看到,开展练字活动以来,同学们的书写能力,审美能力都有较大的提高,比赛中还涌现了一批佳作。

一、收获

1、学生的书写的字体结构感有了一定的强化,尤其是独体字及左右结构的字写得较合理。

2、字形挺拔,笔画流畅,有的'还能写出笔锋,颇具书法韵味。

3、整幅作品布局合理,美观大方。书写内容与语文课堂教学内容紧密结合。为加深学生对课文生字的辨认,在必背古诗词中选择古诗抄写。

二、不足之处

1、执笔方法与写字的姿势不正确,尤其是距离桌面太近,老师要及时提醒纠正。

2、有个别同学在抄写过程中,出现了错别字,如:到、直、挺等。扣除了相应的分数。

3、学生在平日书写时就应该对字的字形、间架结构进行仔细观察、辨认,对难写、易错的笔顺重点练习,这样在比赛中学生才胸有成竹地书写。

学校亮点工作总结篇4

回顾20xx—20xx学年度,我校在上级的正确领导和大力支持下,扎扎实实开展特色创建工作,在具体实践中,遇到了很多问题,克服了很多困难,取得了明显成绩,积累了不少经验,在享受到成功快乐的同时,也备感创建的艰辛。

我们深深体会到,创建特色学校,是优化学校管理,丰富学校内涵,提升学校品位的重要举措。现将大概情况初步总结如下。

一、以校为本开发特色

我们给学校的特色发展定位在“校本”二字上,也就是在立足于农村、立足于学校的基础上,充分利用校本资源,深入挖掘校本潜力,灵活运用教育手段,科学合理地把学校特长转化为特色。既不崇洋媚外,也不好高骛远,坚持贴船下篙定方案,量体裁衣拿措施,体现小中见大,平中见奇,以广大小学生喜闻乐见,好做易为的各种创建活动为载体,实实在在地搞好特色创建工作。

根据县中小学创建特色学校工作实施方案的精神,我校于2010年3月,正式申请创建“文化校园、活力校园”为突破口,积极探索硬笔书法与实施素质教育相结合的有效途径,努力构建文化校园,逐渐形成自己的特色。我们的具体做法是:

1、精心编辑校本课程,科学安排硬笔书法容

为了便于学生全面系统地了解中华经典文化,学校成立了校本课程开发领导小组,由卢校长负责编写的校本课程《钢笔楷书练习》为校本教材。全校开展书法学习,组建书法兴趣小组,提高学生的书写基本功。全力构建和谐校园。

2、积极开展各项活动,全力保证硬笔书法效果

为确保硬笔书法练习效果,我们保证学生每天练习半小时。此外,每周二、四举办兴趣小组活动,保证练习时间,提高练习质量。一年来,我们开展了硬笔书法展演、硬笔书法擂台赛、板报比赛等主题活动。这些活动犹如一缕缕春风,滋润着每一个孩子的心田。让学生在丰富多彩的活动中感受到了经典文化的博大精深和魅力,也一定程度上提升了学生的文化素养。同时在思想道德上加深了学生对精忠爱国、勤奋刻苦、文明礼仪、谦虚好学、勤俭节约等中华传统美德的理解和感悟。

3、制订多项管理措施,确保活动深入持久开展

为促进经典诵读活动的有序有效开展,学校成立了硬笔书法领导小组和考评小组,制订了《硬笔书法工程实施方案及考级办法》,定期对各班的硬笔书法活动情况予以督促、检查、评估,并列入班主任年度考核。此外还规定每学期举行两次全校性的硬笔书法比赛,对写的好的学生张榜公布并予以奖励,极大地激发了学生练习的热情。

4、特色鼓人心,书法结硕果

硬笔书法大大激发了学生的学习兴趣,提高了学生的书写能力,启迪了他们的心智。学生在传统文化的浸润中潜移默化、熏陶感染,感受着中华文化的博大精深,不仅提高了学生的书写水平,也提高了学生的语文素养和思想道德素质。

两年来,我校先后有十多名学生获县级书法比赛优胜奖。我们拥有了自己的书法教材——《钢笔楷书练习》校本课程。由于活动富有特色,我们的做法得到了学生家长、社会的好评。

二、存在困惑有待解决

1、受学生考试成绩高低的影响,个别教师对硬笔书法的认识还不够到位,认为只要把班级学生的成绩搞好了,其他的就无所谓了。所以在硬笔书法的组织和宣传上不到位,只是流于形式。

2、由于我校硬件不够,场地受限,多媒体不能使用,因此多次活动的开展在组织形式、场地选择上效果尚不理想。

三、总结反思体会深刻

我们深刻体会到,要想从某一方面或几方面创造出学校特色,以下几点至关重要:

1、领导参与,务实苦干。特色学校的创建离不开各级领导的重视和支持,因为特色学校的创建既要硬件的投入,也要领导观念的转变,管理行为的落实。否则将无法开展。作为学校,创建工作必须是一把手工程,否则推动的力度很难保障。

2、科研引路,协作同行。由于创建特色学校是一项极为复杂的系统工程,涉及到学校教育教学的方方面面,有许多理论和实践问题值得进一步研究和探讨,因此,我们必须以科研的态度、科研的方法来追求特色的真实性和实效性。这就需要由科研引领,各方面携手同行,这样才能确保科学全面地规划、积极稳妥地推进特色学校创建工作并取得实效。

3、众星捧月,打造特色。特色学校创建工作涉及到整个教育教学工作的方方面面,学校的特色不只限于某一点,而应是“以点带面”,最终使学校整体工作,全方位都反映出这种特点,因此,学校所有工作都应围绕这个中心来计划、实施、总结、反思、改进。创建特色学校的出发点和落脚点是学校的每一个成员,只有把富有个性化的办学理念内化为每个个体的自觉行动并且持之以恒地去努力实施,学校才能逐步形成鲜明的办学特色。

4、及时调整,推陈出新。创建的过程本身是一个不断实践反思的过程,每经过一个阶段都必须回过头来看看,想想,其中的成败得失,这样才能不断的调整、不断地改进,不断地发展。

学校亮点工作总结篇5

一个”核心内涵

学校认为规范化落实“五项管理”工作的核心内涵是促进学生的健康成长,增强人民群众的教育获得感、幸福感、安全感。秉持这一理念,学校在原有的工作基础上,深度挖掘、解锁“五项管理”之间的内在联系,制定《上海市格致中学落实“五项管理”工作方案》并扎实推进,全覆盖、齐步走、常态化开展“五项管理”工作。

“两个”机制

一是形成家校协同机制:五项管理的.内容涵盖了学生的一日作息,既要在校有效落实,也要在家一以贯之。家校双方只有统一思想、团结合作,才能在五项管理中形成家校合力。二是形成精准评价机制:其一,制定学校“五项管理”自查表和阶段性评估表;其二,面向家长和学生定期问卷调查,其三,将“五项管理”工作列入对中层处室和班级管理的年度考核。通过三个维度的细化评价,精准把握“五项管理”工作的落实情况,及时查摆、严抓不懈。

“三个”下功夫

一是在责任制管理。上下功夫:建立工作领导组、宣教执行组、评价督察组,细化各项管理措施,分工明确,责任到人。二是在宣传教育上下功夫:通过主题班会、升旗仪式、教师大会、家委会、告家长书等形式积极教育引导,做到人人知晓。三是在落细落实上下功夫:“一分部署,九分落实”,学校在常态化管理中落细、落小、落实,在提质增效中彰显教育治理能力和管理水平。

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