b端销售工作计划精选6篇

 2024-11-28 14:40:56

摘要:有了工作计划才会在工作中游刃有余,为了在工作中建立正常的工作秩序,需要提前制定工作计划,小编今天就为您带来了b端销售工作计划精选6篇,相信一定会对你有所帮助。b端销售工作计划篇11信息采集相关行业平台收集信息,如铁路工程交易中心、公路铁路建

有了工作计划才会在工作中游刃有余,为了在工作中建立正常的工作秩序,需要提前制定工作计划,小编今天就为您带来了b端销售工作计划精选6篇,相信一定会对你有所帮助。

b端销售工作计划篇1

1信息采集

相关行业平台收集信息,如铁路工程交易中心、公路铁路建设网、省级交通部门、支付平台等。

支付平台信息要及时转发给相关人员,当天的信息必须当天收集转发,不能出现遗漏。

2.信息整理

输入建设单位联系方式并提交项目目录表,将收集到的有用信息按项目类别、省份、时间等进行归档。当天的资料必须当天整理。

3.数据准备

了解拟考察的相关工程内容,如该标段是桥梁、隧道还是路基、何时开工、进度、可能涉及的材料等。准备相关产品资料,制定电话拜访计划,明确电话拜访的主要目标和问题设计。

4.电话访问和结果归档

收集的信息,电话回访应在2天内完成,电话回访结果应及时记录存档,并设定下次回访时间。

5.信息转发、反馈和支持

将电话的有效信息及时转发给相应的区域主管,并监督是否跟进。区域主管的跟踪结果应及时反馈并记录,重要信息应及时向主管汇报,以决定是否安排实地访问。在销售代表跟踪项目信息的过程中,如果电话销售人员需要提供信息支持,他们会全力配合。

6信息汇总和报告

每周电话回访的结果,销售代表的跟踪反馈,出差的项目信息每周汇总一次,每周汇总的项目信息每周六上报。

7.定期跟踪

对于回访中潜在的有效信息,需要制定一个合适的定期回访计划,一般每月xx次为宜。根据具体情况具体分析,对于没有合作机会的客户,也需要定期发短信或邮件告知我公司产品信息。说不定下次还有合作机会。对于收集到的潜在有效客户信息,如有必要进行实地拜访,可转交张主任参考是否安排相应的区域销售代表进行拜访。访问结束后,他们需要将跟踪结果反馈给电话销售人员备案。在销售代表没有进行实地访问之前,电话销售人员将对客户进行回访和跟踪。如果客户已经实地考察过了,业务拓展就以相应的区域销售代表为主,电话销售人员为辅,起到前期铺垫,后期收尾维护的作用。

8.后期跟踪和维护

对于现场参观过,但暂时没有合作意向的客户,要定期回访,发送产品信息。

b端销售工作计划篇2

新的一年已经到来。虽然说加入公司才不长时间,很多关于产品还有行业里面的知识和操作都不太熟悉,但这对于我做销售的热情丝毫没有减半。以下是我对x年销售工作的一个计划。

一、开发客户

刚刚从事这一行业的我手头上没有现成的客户,也没有这方面的人脉,这不得不让我把开发客户作为重中之重,毕竟业务是要有足够多的客户来支持的。而具体开发客户的计划如下:

1、电话拜访。针对需求厂家进行电话沟通,争取了解到客户需要用到的背光源需求量。再者,争取预约上门拜访,使销售工作进一步进行,这样可以减少时间和成本。坚持每天不定时电话拜访,我现在没有很多客户资源需要这样积累更多的'客户资源。

2、陌生拜访。每次出差可以了解客户周围相关产业的大致分布,拜访客户之后利用剩余时间对周围厂家进行地毯式陌拜。

3、利用网络的资源找有用背光的相关厂家,先进行电话拜访,然后争取预约上门拜访。

4、去电子城等用到背光产品集散地收集厂家资料。

二、产品知识的学习和积累

产品是一个公司企业的心脏,过关的质量还有过硬的技术知识才更具有说服力。刚加入公司不久,对公司产品的用途、特性和注意事项等相关知识缺乏足够的了解,还有竞争对手的大致对、销售情况及优劣势。这方面是迫切需要加强的部分,所以接下来新的一年,我要利用各种不同的方式包括互联网、公司、客户、工程师等渠道加强对产品方面的了解,让自己更有信心去销售。

三、新老客户的维护

当工作进展到一定的时间段,手头上会有新、老客户这方面的资源。我有足够充裕的时间去开发客户再到进一步维护客户客情。而新老客户之间的维护又有很大的差异。相对于新客户而言,他们可能会对我们的产品没有足够大的信心,还有诚信度方面的问题,所以在维护新客户的时候我必须得花费大的精力去与客户沟通,例如产品试样的跟进、适时的电话问候和面对面沟通,这些都要在以后有新客户的时候根据客户情况做的跟进和维护计划。而对于老客户而言,在维护时困难度较小,相对来说较容易,但也不容忽略。最重要的是产品质量的保证还有防止竞争对手的插入,所以维护老客户时也要有一套适当的销售维护计划。

四、工作时间的安排

根据每月销售进展情况制定出详细的工作计划,做好月初计划月末总结的一系列工作,制定销售业绩完成计划,给自己适当的增加压力,保持每个月都有大的进展和突破。

b端销售工作计划篇3

一、建设自身

努力做好的工作,不仅仅是工作本身,做房地产销售最忌讳就是心急火燎,这么久的经验告诉我急一定是没有任何作用的, 对于接下来的工作,我还是很期待,但是又不能够盲目,更多的是对这份工作的态度,做好工作,我自身一定是不断学习,很多不了解的人往往觉得这这就是很简单的一件事情,但其实每一个销售都不这么认为,一名销售精英也在不断地学习,所有人都在学习,这不是自己做出了多少业绩,自己有多少客户可以忽视的东西,九月份我依然会学习,我努力建设好自己,是为了做出更好的业绩,达到一名房地产销售应有的状态。

二、确立目标

目标是我的动力,不管是在什么时候不管是自己的业绩多么显著,前提一定是要有着目标支撑,我们在知道自己应该去做什么的时候面对工作,面对业绩也就不会感受到很大的压力了,作为销售压力不管在什么时候都有,但是我们应该尽量减少因为工作带来的压力,这是我现在无比确认的事情。

有一个很明确的目标,似乎确定一个目标不是那么简单的事情,有时候自己不知道自己要去做什么,这就是很麻烦的事情,我的目标就是在九月份把业绩做好,一定不会让业绩低于八月份的业绩,我相信我们工作一定是在进步,我不希望自己做的越查在,不跟他人比,但是一定要跟自己比。

三、稳住心态

在什么时候乱了阵脚一定就会败下阵来,不能因为遇到小小挫折就乱了自己,做好一名房地产销售我的心态一定会稳住,不管是即将到来的就越好,还是今后的任何时候,做一名心理素质强大的房地产销售。

b端销售工作计划篇4

20xx年已我们挥手离别,20xx年步进了我们视野,回顾20xx年工作历程。整体来讲有酸甜苦辣。回忆起我xx年6月24日进公司一直到现在,已工作有了1年多。今年整个工作状态步进进了正轨,并且对我所从事这个行业防伪标签有了一更加全面了解,成功合作客户也是日积月累,同时每次成功合作一个客户都是对我工作上认可,并且体现了我在职位上工作价值。但是整体来讲我自己还是有很多需要改进。以下是我20xx年工作情况总结

第一沟通技能不具有。

天天接触不同客户而我跟他们沟通时候说话不够简洁,说话比较繁琐。语言组织表达能力是需要加强改进。

第二针对已合作客户后续服务不到位。

看着自己成功客户量渐渐多起来,固然大客户少之又少,但是自己还是在尽心尽力维护每位意向比较好客户,并且到达从意向客户到真正客户为目。客户固然已签下来了,之前感觉万事大吉了,实在这类想法是非常不成熟,后来经过几个月工作,再加上戴总胡经理都有跟我们开会中重点讲到老客户维护好坏题目。确切感觉到一个新客户开辟比较难,但是对已成功合作客户实际上是比较简单,比如我有20个老客户,只要很好维护好了话,在以后翻单进程当中肯定会第一时间想到防伪小周。那末这样不但继续给公司创造利润,也是对自己一个工作上认可。因此这点我得把眼光放长远。

第三客户报表没有做很好整理。

对我们这个行业来讲有旺季淡季,对淡季或邻近放假时候问候客户这些应当做一个很好报表回纳,而我这方面做不够好。确切报表就是天天辛劳劳作种子,日积月累,需要自己专心往经营,否则怎样结出成功果实呢。领导只有通过明了报表才能够知道我今天工作状态收获如何,然后有针对性加以指正引导。而我自己也天天做好完全而又具体报表也能够天天给自己订一个清楚而又有指导性工作总结来日工作计划,这样工作起来更加有针对性目性。那末也更加如鱼得水。

第四开辟新客户量少。

今年我合作成功客户主要是通过电话销售网络客服等渠道找到客户,而自己真正找客户很少,这点值得自己好好沉思一下,有一些大部份缘由是为了不错过任何一个主动联系我司意向强烈客户,因此大部份时间花在了联系电话销售客户上,而疏忽了自己联系上意向客户。而自己今年开辟新客户量未几,这点在明年要很好改进,并且明年订好一个计划,让自己时间分配公道。到达两不误效果。

第五当碰到不懂专业或业务知识时候,不善于主动请教领导,并且未在当天把不懂变成自己知识给吸收。

综合几点是我在今年工作中不足地方表现,我会在今后工作当中加以改进,有句话说话聪明人不会在同一个地方摔倒两次。固然谁都愿意做一个聪明人,所以一样错误我不会再犯,并且争取做到更好。看公司领导同事共同监视我。一个人有错误不怕,怕是不知道改正,而我就要做一个知错就改,并且从中把缺点变成自己优点。

今年整整一年变化不大,主要工作职责是电话销售,顾名思义就是通过电话达成交易销售。而我在这一年里也主要是在公司通过网络电话来取得跟客户沟通,工作上听上往天天坐在办公室里,打几个电话或qq客服等联系到客户,这样很简单,但是实际上工作量还是有,天天要跟不同客户打交道,并且第一时间通过本身语言来留给客户一个非常好印象。为了让客户对我们公司产品质量更加信赖,除公司报价外,更重要是一个服务。要让客户感觉到防伪公司是一个大企业有很好服务团队,并且就比如是在享受进程一样,把谈生意氛围转化为一种朋友之间友好交换沟通。并且让意向强烈客户第一时间能够想到,想到跟防伪公司合作等等这些都是自己付出辛劳努力是息息相干,并且作为销售职员来讲第一时间要有非常敏锐嗅觉感觉到客户需求。对意向强烈客户而言除很好电话问候短信问候qq问候外还需要有一份工作热忱感染到客户,让客户从自己行为中感觉到我真诚。那末相信客户量也会渐渐积累起来。

b端销售工作计划篇5

一、 消费者特点

轮胎的需求主要体现在公务车、货运车、客运车、出租车,私家车,特种用途车,赛车。而随着经济的飞速发展,车主对轮胎的性能也有不同的见解;其中私家车用轮胎在轮胎市场上占据了相当大的份额。轮胎消费者特点,可归纳出以下几点:

公务车:追求安全、行驶舒适、品牌形象“选择好的轮胎”

私家车:追求安全、耐用的程度、品质、稳定的性能

赛车:追求安全、速度、抓力、防滑力

出租车、客运车、货运车以盈利为主,在相对安全的前提下会重点考虑运营成本,一般不会选择价格偏高的轮胎。而是选择经济适用型轮胎。 从以上消费者的需求来看,安全是所有用车者首要考虑的问题.

二、 市面车用较多的轮胎

1、倍耐力(意大利)

倍耐力起源于19世纪后期,是最早的轮胎厂家之一,它属于运动型轮胎,是国际米兰的主赞助商也是最早赞助f1的,现在还在赞助wrc。其特点:抓地超强,非常强壮。多用于飚车的车主,但其缺点是:强大的胎噪!倍耐力的价格在高档轮胎里属于中等偏上。配套比较多,都是高档车,像宝马7系,奥迪a8等等。其中也有防爆胎

2、马牌(德国大陆)

德国马牌也叫大陆轮胎,也是19世纪开始做轮胎的。欧洲杯足球赛场经常能看见马牌的广告,舒适静音是马牌的特点,不算耐磨,抓地力一般,不强壮。配套方面,马牌轮胎主要配套一些中级车型,如奥迪a4,a6,奔驰c级e级,宝马3系;一些高档的suv配套的马牌都是捷克出的,噪音不小。其中也有耐扎免补轮胎,也是在胎面喷涂一层胶。

3、邓禄普

邓禄普于19世纪后期起源于英国,主要赞助德国房车大师赛、a8房车赛及摩托gp,在多项越野比赛中也是主要赞助商,因为越野胎中邓禄普是的,属于比较中性的轮胎。其实邓禄普在国际上是个纯高端品牌,从配套就能看出来,奥迪a8,奔驰s600,宝马5系x5x3,大众途锐,价格当然也高的夸张。国产邓禄普针对中国的情况,适当降低了部分小型号轮胎的定位,使其能够满足几乎全部车型的需求,价格比较合适。是性价比的轮胎。

4、固特异

美国的品牌,目前保持f1分站赛冠军数量的记录。,抓地仅次于倍耐力,噪音接近倍耐力,不耐磨,容易偏磨损,配套奥迪q7,陆虎,国产车配套比较多,奥迪,华晨宝马等。

5、米其林

米其林19世纪起源于法国,是子午线轮胎的发明者。在固特异后赞助f1,现在赞助的汽车赛事也不少,wrc等等。米其林属于舒适性轮胎,舒适性接近马牌,抓地耐磨一般。米其林销售额世界第二,仅次于普利司通。主要配套一些品牌汽车的中端产品,如宝马5系,奔驰e级c级。

6、普利司通

普利司通,地地道道的日本品牌,也是世界6大轮胎品牌中最晚、一个20世纪开始做轮胎的厂家。目前赞助f1。属于比较中性的,各方面性能都过得去,舒适静音仅次于邓禄普,是高端品牌中最耐磨的。销售额目前世界第一,普利司通最近1年也能在高端车型中看见配套,如奥迪a8,奔驰s级等。

7、韩泰轮胎

韩国牌汽车配套比较多。价格不高。

8、朝阳轮胎

杭州本地产品,杭州市公交车用的大多是朝阳。

三、影响轮胎消费者行为的因素

《轮胎生产厂家都质量不稳定。口碑效应更能有效促使消费者的选择。

《轮胎品牌的广告效应。

产品的广告投入会在消费者心理起一定的作用,价格体系出容易让客户接受。 ?轮胎的车辆配套

大多数车主很清楚地知道自己爱车的轮胎品牌,也愿意坚持用自己爱车所配套的轮胎的品牌,其中轮胎配套较多的以米其林、固特异、马牌、邓禄普、普利司通和韩泰为主。

《轮胎的售后服务。

对客户而言,行车安全是消费者首要考虑因素,同时轮胎质量及性能也同时影响着他们的选择,因此同行、朋友影响的口碑效应在产品质量的持续支持下才能发挥正面作用。任一轮胎品牌的与维护可以短期建立而成,但其品牌形象只能是“用出来的”。品牌优势则依赖于产品质量稳定。

四、市场调查

根据前面的综合信息来看,针对于普通轮胎而言让消费者做出选择的有质量,口碑,产地来源。当然大众广告也有一定能够左右消费者选择地作用。当然只有产品用的人多才会有质量的改进售后的完善。一些时间的门店市场调查,大多数终端客户在购买轮胎时会选择是车辆所配套是的轮胎,(米其林,普利司通,邓禄普,马牌,倍耐力,固特异),对安全性能要求高一点的又会选择防爆轮胎(马牌和倍耐力)。高端车主在选用轮胎时对轮胎的行车安全性能的考虑要多过轮胎的价格的考虑,中等车辆车主在购买轮胎时(韩泰,佳通),金恒德市场中有一品牌为“南港”的轮胎在市场中的口碑和销量都不错,市场中销售老板和部分消费者告知:南港轮胎品牌虽不够响亮,但是其在价格上比其他的轮胎要低很多。其中产品应用客户也有不少玩车族,他们认为轮胎破拉直接换一条就可以拉,价格又不高。

五、天衣轮胎情况总结

没有接触过这种轮胎的客户听到我们介绍或是看到我们轮胎耐扎防漏演示,都有

一种好奇心,想一步了解。对我们产中有了解过的客户,大多数则是关心我们产品的价格和母胎选用的品牌与质量。我们产品的应用前景客户还是相对比较认可的,在前期推广的时候应该适当的做一些广告投入。因为这样会让客户对公司产品更加了解,在销售价格上客户也会有更好的接受度。对市场中有不少了解过有和我们产品相同功能的轮胎,比如是马牌的耐扎轮胎,倍耐力的防爆轮胎,它们在有大品牌的支撑下客户接受度要相对好一些。我们产品在技术上和其他有相同功能的产品不相上下,但母胎的品牌无论在配套应用上还是在质量上都不能和其他品牌轮胎相比,再者我们轮胎产品应用者为高端客户,其中这些高端客户中又以年轻一代和女性车辆驾驭者为主,因为年轻一代在行车时间会多,同时在行车中处理轮胎漏气现象的时间极为看重,对行车速度较快时轮胎的安全性能有一定要求。女性车主则是因为个人换备用轮胎的不方便因素也会选择一些具有避免轮胎行驶中被扎漏气乃至防爆功能的轮胎。由于品牌效应感觉在价格上适当重新定位,会让更多的车主在选用安全轮胎时考虑用我们产品可能性更大。

六.杭州市场销售前期方式:

针对产品杭州市场的零售,个人认为销售方案有以下几点

1. 先去和有轮胎销售能力的门店(汽车装潢美容店,汽车维修店,4s店,轮胎批发商)沟通,争取能在他们店里能长时间的粘贴我们产品的相应广告,挂我们产品宣传的横幅,再争取有一点放我们演示轮胎的空间。

2. 在放有演示轮胎的店中我们可以时隔不久的去他们店中协助并监督他们对我们产品的推广。对长时间不推广我们产品的店家演示轮胎收回。

3. 价格体系能够以上坡方式逐步上升,销售政策上对全力推广我们产品的店主加以一些优惠价格,确保高利润对他们的诱惑会越来越大!

4. 对自己提供母胎加工升级的客户,我们也可以给予一些优惠的活动,如加工整车四条的话可以在三条轮胎加工的基础上第四条轮胎给与一定的折扣优惠;鉴于我们产品耐扎防漏的极限推荐加工备用胎,给予一定的优惠;对已经加工使用过我们公司产品的客户转介绍的来加工升级的客户也给予他们一定的优惠。

b端销售工作计划篇6

销售助理的工作往往都是在年末之际才显得越发重要,实际上在第四季度的工作中我也打算为今年的销售工作进行一个良好的收尾才对得起这么长时间的付出,也许正是在时间的积累之下才显得自己的工作岗位变得越来越重要,有的时候看到底下的销售员工为了业绩而奔波的样子便觉得自己的工作职责十分沉重,毕竟不管怎么说协助管理好这个销售团队并为大家创造良好的工作环境都是自己的职责所在,为此制定出第四季度的销售助理工作计划是很有必要的。

首先我应该要明白现在的销售市场相对于以往来说蕴藏的机遇和挑战是很多的,尤其是在自家公司的产品在市场上还算比较火爆的缘故导致我们的工作并不算难,当前比较困难的还是如何在逐渐稳定的销售渠道上面进行突破并开辟新的市场进行销售,在思考到这一点以后我在与销售经理进行协商的情况下打算和市场部协力工作,利用现有的客户资源来为将来的市场谋划好相应的工作准备才是现阶段需要考虑的,因此有些时候我不能够让自己的思维仅仅局限在所在的销售团队之中。

其次在第四季度的时候我应该要想办法发挥出自身团队不畏艰险的优势,关于市场的攻坚工作以及业绩创造方面必须要尽力争取才能对得起销售员工的付出,特别是当前的我在跟在销售经理进行管理方面知识学习的同时还不能落下本职工作,如果说我想要在以后的职业生涯中更快地获得晋升就必须要走一步看三步才行,对于这一类说起来简单做起来难的问题还要坚定信念将步骤落实下去才能收获到相应的效果。

最后我在平时的工作中应该要注重激发员工在销售工作中的积极性,而且通过以往的经验可以了解到高昂的团队精神能够很好地感染员工的工作作风,有的时候早场宣誓团队口号以及中午进行团队之间的小游戏也是希望带动这种情绪,作为销售团队的负责人之一应当要为员工的身心健康做好考虑,保证团队中的所有人都能够发挥出自己最好的工作状态才是身为销售助理的我在管理方面的深入,而且对于自己将来的晋升来说这种管理经验将是十分有用且难得的。

在明确到自己工作岗位的重要性以后就应该要发挥出自己在职场中的余热,除了做好现有的工作以外还要发挥好协助经理以及帮助员工一类的职责,因为我应该要认识到现在的销售工作更多的还是看重团队之间的竞争实力,个人的工作能力无论再怎么优秀也无法掩饰自己在管理经验方面的缺失以及发展潜力比较小的隐患。

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