责任的工作总结精选7篇

 2024-11-10 21:19:31

摘要:工作总结是对工作中的合作和协调情况的总结和反思,要是没有一个明确的态度,写出的工作总结就没有了参考价值,下面是小编为您分享的责任的工作总结精选7篇,感谢您的参阅。责任的工作总结篇1督导时间:20__年9月责任区:四所学校的挂牌责任督学,这四所学校是:特教学校、鹤溪中学、

工作总结是对工作中的合作和协调情况的总结和反思,要是没有一个明确的态度,写出的工作总结就没有了参考价值,下面是小编为您分享的责任的工作总结精选7篇,感谢您的参阅。

责任的工作总结篇1

督导时间:20__年9月

责任区:四所学校的挂牌责任督学,这四所学校是:特教学校、鹤溪中学、巷后实验学校、建山学校。

督导主题:开学工作情况随机督导。

一、主要成绩:

这次督导针对开学情况主要读到了学生广播操、大课间活动,深入到课堂听课,检查课程执行情况,检查备课本、作业本,学生午餐、整洁卫生,专用设备使用、管理情况,查看阳光体育活动安排表和学生参与活动情况,并进行了部分师生座谈和查阅有关资料。从检查情况看,主要表现为:

一是教学管理规范,能按照规程管理教学,常规管理规范有序;二是学校对作业、教案、上课情况及时检查,详实记录,常规督查到位;三是教案备写与课堂教学进度一致,作业量、难易度、密度适中,批改符合要求;四是学校听评课活动能全面展开;五是不仅教学工作抓得紧,且学生的良好习惯的养成教育也十分重视,不仅抓好学科知识的教学,且能组织学生开展丰富多彩的社团活动。

1.特教学校:医教结合,送教上门

建立了学生实践基地,并成立校本教材研发小组,进行相关校本教材的编写工作。根据教师特长及学生的能力,开设多个社团活动。

全市班就读工作指导中心建设基本完成,康复中心建设完成,学校将承担全市随班就读学校和教师的指导巡视工作。

2.鹤溪中学:抓住机遇,高调创建。

能抓住创建教育现代化这一契机,无论在办学条件上,还是教育教学管理上,都能立下高标杆,克服重重困难,使学校校园面貌和师生精神面貌发生了巨大变化,学校管理和教学效度实现了新突破。开学初,学校分别召开了中层领导会议和全体教师大会,传达教育局开学工作会议精神,安排部署了本学期的主要工作,各部门制定了切实可行的计划,各项工作井然有序。加大了安全工作的力度,对学校安全隐患进行了排查;可以说,各项活动都开展得有声有色,扎实有效。

3.巷后实验学校:师德过硬,学风一流。

学校重视教师良好师德的管理,以省“五严规定”规范教师的言行,杜绝一切有损于人民教师形象的人和事。特别是许多学校能大树身边的模范典型,从正面引导教师充实正能量,提高教师自身的品质修养和思想素质。学生方面,学校普遍重视新的《小学生守则》的学习和实践,细化到学生的日常行为规范的操作和评比工作中,将学习守则落到实处。抓住学校特色,继续发挥“小篮球大教育”的特色辐射作用。学校重视青年教师的培养,为青年教师们主题组织了一次“立足岗位站稳讲台”的主题讲座。刘校长从班级管理的艺术和课堂教学两个方面给青年教师们分享了自己工作多年的心得和感悟,也给出了一些具体的实实在在的指导方法。青年教师们认真聆听,大家觉得刘校长的讲座贴近生活、贴近实际,对自己的班级管理和教育教学有很大的帮助。

4.建山学校:本土文化,因地治宜。

提升办学品味”是学校实施素质教育,打造“一校一品”是建山学校办学进程中的内涵创新项目。学校形成富有本乡土特色的校本文化,普及学校从“面、线、点”全面推进特色工作。面上,成立了科技特色创建团队,编制了科技小本教材,每周一节科技校本课;线上推广,组建科技社团,成立科技成果展览室和少女科学院;点上结果,大力培养科技小英才,积极参加上级各类科技比赛。“

二、主要问题

1.师资力量不够,四所学校专业教师配备都缺编

2.校园周边环境有待提高,特别是特教学校和建山学校校门口来往车辆较多,给学生的出行带来安全隐患

三、督导意见和建议:

1.对现有教师,特别是年轻教师规划专业发展计划,采取请进来,走出去的方法,创造机会提升教师的业务水平。

2.聘请代课教师要专业对口,采取本校“一带一”形式,提升他们的教育教学质量。

3.与当地政府部门和执行部门沟通、商讨改善校园周边环境,确保学生安全。

责任的工作总结篇2

20xx年春学期,我们在上级的正确领导下,认真执行教育督导室的指示,对自己负责的责任区就教学设施安全、教育教学管理、营养午餐执行情况等各方面进行了督查,对存在的问题提出限期整改书面意见,并积极组织辖区内各学校开展各项活动,完成了上级下达的各项工作任务。现将我的督学工作总结如下:

一、加强自身队伍建设,经常开展政治、业务学习

教育督导是一个特殊的岗位,不仅要求我们工作人员熟悉各种教学方法和理念,还要求每个工作人员具备敏锐的目光,善于发现各种问题,并具有分析问题、解决问题的能力。打铁还需自身硬,所以,首先是作为督学工作人员要自身加强学习,不断更新督学理念。在工作中我把学习、研究、实践作为履行职责、干好工作的基本要求和工作准则,学习新课改理念和新课改标准,树立先进的教育思想和教育督导理念,力争使自己成为专家型督学,争做知识型督导员,深入学校,深入师生,深入课堂。

二、对责任区内学校常规教育教学工作的督查

我每月都对责任区内学校(赤坭学校、那马学校、葛村学校、凌达学校、坐椅学校)的常规教学、安全和卫生工作进行了督查,并深入课堂,随堂听课。在督查过程中,采取抽查与普查相结合的方式,我查阅了教师教案40多本、学生作业560余本,各类计划、学习笔记,听课记录共60余本。对督查中存在的一些问题,我及时反馈给了校办领导,并进行了跟踪督查;对存在问题比较严重的个别教师,采出了单独交谈等方式,收到了了良好的效果。

三、跟踪督查各种热点问题,完成上级交付的各项任务

我镇小学开展营养午餐工作以来,依照局里的指示,我把这项任务作为中心工作,深入各学校督查执行情况;今年四月份,我先后对辖区内每所学校进行了不下于3次的专项督查:组织各学校召开行政和后勤工作人员会议,每一次都深入学生食堂查看学生午餐伙食质量,核对营养午餐菜谱公示情况,查对营养午餐专帐,对发现的问题给出整改意见,确保了这项工作不出纰漏。

总之,一期来,在教育局党委和教育督导室的正确领导下,我通过不断的探索和努力,完成了上级交给的各项任务。在此期间,我也遇到过不少的困难:如办公经费不足,单纯依靠向各学校筹集经费,工作不好开展;个别学校对于我们的督查整改意见有消极抵触情绪,也给我们的工作带来了很大的压力。在今后的工作中,我们将继续努力,依托教育局党委的领导,克服各种困难,不折不扣执行上级的指示,推动我片教育事业的健康发展。

责任的工作总结篇3

《关于开展全县保密工作检查的通知》收悉,我局高度重视,对照重点检查项目内容进行了认真自查,现将自查情况汇报如下:一、保密规章制度1、2014年5月2日,我局下发了《关于印发t;保密工作五项制度>的通知》,涉及《涉密和非涉密计算机保密管理制度》、《涉密和非涉密移动存储介质保密管理制度》等五项制度。2、针对工作新情况,2014年3月21日,我局下发了《关于印发t;兴国县国土资源局保密工作制度>的通知》,该保密制度涉及国家秘密载体的保密管理制度、涉密人员管理制度、涉密会议保密规定等十六章内容。二、保密管理1、2014年2月25日,以局党组名义下发《关于调整县局科级领导工作分工的通知》,文件明确了由党组成员、纪检组长分管保密工作,并配有保密专职干部。2、2014年3月5日,经梳理,我局现有保密5项保密事项,分别为县第二次全国土地调查数据库、测量标志点分布台帐、带测绘坐标的征地红线图、土地利用总体规划数据库、需保密的工作方案、会议纪要。3、我局建立了严格的信息公开保密审查制度,对于需要公开的政务信息实行经办人员审查,分管领导审核,主要领导批准同意公开的程序。4、现有涉密计算机2台、涉密存储介质u盘1个,严格执行涉密计算机不连接互联网,不插入非涉密存储介质。涉密存储介质也不连接互联网计算机。5、对于涉密文件资料、密码电报保密管理情况,我局落实了专门的保险柜,做到文件不外传,知晓面最小。6、涉密场所保密安全措施得到保障,整栋国土大楼安装了摄像头,随时监控。7、无通过手机通信、电子邮件、qq及微博等途径传输、存储涉密、敏感信息现象。三、教育培训2014年4月,我局专职保密干部参加了全市保密干部保密知识培训,并取得了保密上岗证,6月,我局办公室主任和1名干部参加了全县保密教育培训。四、检查查处在日常工作中,我局均能严格执行《中华人民共和国保守国家秘密法》和《中华人民共和国保守国家秘密法实施办法》以及我局保密工作制度,并经常对照相关规定开展自查,本单位尚无失泄密事件发生。

责任的工作总结篇4

根据县委保密委员会xx文件精神,我局主要领导专门在4月18日的工作例会上对保密法的学习和自查工作进行了安排部署。现将我局保密工作自查情况报告如下:一、加强工作领导,组织机构落实将保密工作纳入重要议事日程,在研究、部署、检查工作的同时,将保密工作与其它工作一并落实。及时调整保密工作领导小组成员,并确定专、兼职保密干部。成立了局保密工作领导小组,其中局长xx担任组长,负责保密工作的领导责任;副局长xx担任副组长,抓具体工作并负责保密工作的督促和检查;办公室主任xx负责保密工作计划、总结、文件、档案、涉密重点股室和人员划分工作;各股(室)所、局属单位负责人分别负责各自单位的保密工作,并负责搜集业务方面的重要资料,做好归档工作。二、方法形式多样,保密宣教深入为认真做好保密工作,我局结合文广工作实际,切实把保密教育贯穿于日常工作中,在平时的全体机关工作人员集中学习例会上,组织学习了新的《中华人民共和国保密法》、《国家工作人员保密守则》等法律和制度,利用征订的《保密工作》刊物及保密工作宣传教育资料,进行保密工作宣传教育;尤其重视对办公室档案管理员、文件收发员、打字员等人员的保密教育;充分发挥我局的宣传优势,利用广播电视的喉舌作用,向全局职工大力宣传保密工作的重要意义以及全区各镇、部门在保密工作中的先进经验和典型。通过以上举措,进一步提高了我局广大干部职工对保密工作面临的严峻形势的认识和对窃密、泄密犯罪活动的警惕性,增强做好保密工作的责任感和紧迫感。三、落实保密措施,确保机密安全根据我局工作职责,制定并执行了《xx县文广局保密工作制度》。一是管好人。进一步明确了不在公共场所谈论保密事项,不向任何无关人员透露保密内容,强调了不该知道的不打听,不该外传的坚决不外传等要求,重申了违反保密规定要根据情节依据有关规定进行严肃处理的保密纪律。二是管好文件。规范了保密文件的签收、登记、传阅、归档等项的工作。我局的机要人员做到了不将涉密文件擅自复印和传真,对近期下发的文件进行了清理,对借阅的文件、资料限期清退和回收;三是管好计算机。抓好计算机信息系统的保密管理,对我局政府信息公开内容进行了检查,严格执行信息报送制度,规范上网信息申报流程,力争从源头堵塞保密工作漏洞。

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责任的工作总结篇5

本学期,在省教育厅、联院有关教育教学工作文件精神指引下,在校长室统一领导下,围绕学校中心工作,规范制度,强化管理,严格按照督导室工作职责完成工作任务。积极主动地对全校的教育、教学、行政、安全、卫生、后勤、绩效考核等各方面工作进行“全覆盖”式动态检查、督促、评价和指导,尤其对教育、教学工作进行了有力地督导,有效地促进了全校整体工作的有序进行。

督导室及时、准确收集、整理、汇总、反馈各项督导信息和各方面的意见和建议,将督导信息反馈给校长室及相关部门,为学校领导指导教育教学工作、进行科学决策提供了有效的参考依据。督导室协助校长室、各部门为广大教师解决实际问题,尤其是做好了对教学一线教师的服务工作。作为学校上下沟通的桥梁,督导室起到了促进校园和谐稳定的作用。现将本学期所做工作总结如下:

一、教学工作督导

1、开学初,对教务处的开学准备工作进行了较为全面的督导检查,对各教研组教师的教案进行了抽检,对相关教师提出了要求。

2、开学初,召开了专业部教学督导工作会议,就教学督导事宜与各专业负责人进行了交流。

3、通过走动巡视,对两个校区的教师教学情况及学生课堂秩序的遵守情况进行了多次检查,发现问题及时与相关人员沟通,并将需要解决的问题反馈给相关部门及领导。

4、对电艺专业部、形象设计专业办、服装专业部、电商专业部分别进行了教学督导,对相关教师的课堂教学、教案、作业批改等情况进行了检查,并提出意见。对个别教师课堂教学的不规范行为给予指正。

5、对电艺专业部、形象设计专业办、服装专业部、电商专业部的教学计划执行情况分别进行了检查,并向部门领导反馈了意见。

6、对部分专业教师的授课计划执行情况进行了检查并提出了意见。

7、对期中、期末的考务工作进行了检查,并对考场纪律进行了巡视督导。

8、每月对中层干部走进课堂情况进行督导检查,通过中层干部走进课堂,督促教师在教学内容、教学方法、课堂管理等方面进行改进。

二、学生教育、管理工作督导

1、采取走动式督导检查方式,每月对学生的上课情况、早晚自习、按时进班情况、禁烟遵守情况、住宿情况进行检查,发现问题后首先是现场处理,然后及时将问题提交班主任或相关部门,协助各部门对学生进行教育管理。必要时通过短信直接将对学生教育管理的注意事项告知相关教师。

2、本学期强化了“醒示台”的督导作用,通过6期12篇内容,将学生违规、违纪具体事件进行曝光,对相关部门、相关教师查找问题原因,加强学生管理起到了积极的协助作用。

三、各部门行政工作督导

1、对教务处、学工处、总务处等部门的开学准备工作进行了督导检查。督促各部门确保新学期各项工作的顺利进行。

2、对各部门月工作安排执行情况进行了检查,督促各部门查漏补缺,提高工作质量。

3、对各部门处务会会议情况进行了检查,对例会制度遵守不严格的部门给予了指正。

4、对行政办的月考核奖发放工作进行了督导。

5、对教务处关于“电子教案”的实施方案落实情况进行了多次督导。

6、对实训处实习生在岗稳定性情况、实习生学费的上交情况进行了督导。

7、对教务处外聘教师的上课质量进行了督导。

8、对学工处月工作计划执行情况、新生稳定性情况进行了检查。

9、对培训部月工作计划执行情况进行了检查。

10、对总务处常规工作如空调、厕所、危墙等的维修进行了督导。

11、对信息处数字资源库建设情况进行了督导。

12、对信息处计算机室维护保洁责任落实进行了督导。

13、对教务处、学工处学期结束工作落实情况进行了督导。

14、对将军山校区的教学、卫生、宿管、食堂、安全、行政进行了两次全面的督导。

15、就教职员工对部门服务满意情况建立了“工作执行力和满意度记录机制”。

16、常规性反馈教职员工针对各部门的意见、建议,并督促各部门解决问题。

四、安全工作督导

1、常规走动式巡查学校安全隐患,对校园、教学楼、教室、实训室、办公室的建筑、设备、水电等进行检查,将发现的安全隐患及时通知相关部门排除。

2、对学生宿舍多次进行重点检查,将发现的水电安全问题及宿舍管理问题及时通知相关部门解决;对吸烟的住宿生进行教育。

3、对两个校区的食堂、小卖部的卫生、安全工作进行常规化安全检查,督促食堂、小卖部搞好卫生、安全工作。

4、配合总务处,对校园用电安全进行了检查。

5、完成了开学初、寒假前的校园安全设施督查。

6、督促各部门上交安全责任书。

五、后勤工作督导

1、就食堂的经营管理问题分别在两个校区多次与食堂经营方座谈、沟通。

2、每月常规性检查食堂管理、伙食、卫生、安全等情况,及时发现问题并提出整改意见,确保食堂管理为教学做好后勤保障。

3、本学期除常规日常检查食堂外,分别对安德门校区进行过4次、对将军山校进行了3次专项检查。

4、就伙食管理问题分别向安德门校区师生做过2次、向将军山校区师生做过1次调研,将意见及时反馈给学校及食堂经营方。

5、配合食堂经营,对师生就餐秩序进行了督导。

6、定期对两个校区的小超市进行食品卫生安全检查。

7、经常性地巡视检查办公室环境、教室环境、教学设施的配备,深入教师之中,听取教师对后勤服务的意见、建议。将检查中发现的问题及教师的合理化建议及时转交相关部门解决,以期为广大师生提供良好的教学、学习后勤保证。

六、做好群众与领导沟通的桥梁

1、通过“督导室发现日”。听取、收集干部、教师对学校建设发展中的.意见、建议。随时将广大教师关注的问题及时上报校长室及相关部门,协助校长室及相关部门为广大师生及各部门解决实际问题。

2、本学期就学校整体工作、专业建设与课程改革建议分别向广大教师进行过两次专项调研,采访教师68人次,为学校建设提供了有益的参考。

3、认真领会上级部门、校长室及行政办公会议的精神、决议,就广大教师关注的热点问题做好宣传、解释工作,促使学校工作顺利进行。在领导与群众之间起到了上情下达,下情上传的桥梁作用。

七、部门配合

1、配合学工处,多次对全校卫生、宿舍进行检查。

2、配合行政办,对中层管理人员进行月绩效考核,对有关部门的绩效核补工作进行了督导。

3、配合教务处、教科室的听课活动,对相关教学人员的教学准备、作业批改等情况进行了检查。

4、配合学校教学视导迎查准备工作,对全校教学秩序、学生校规遵守,卫生、安全、食堂经营等方面进行了督导。

5、配合学工处,圆满完成了优秀毕业生汇报会。

6、配合学工处,参与青年教师演讲比赛评比。

7、配合教科室,参与五课教研活力课堂说课比赛评比。

8、配合实训处,多次与美的世界国际集团有限公司沟通。

9、配合学工处,多次对旷课、吸烟、损坏公物等违纪学生进行了教育。

10、配合总务处,对校园用电安全进行了检查

11、配合校长室,完成了校园哲学文化建设策划方案

12、配合党支部,党盟联合举办了迎十八大主题活动。

13、配合总务处,对全校进行了安全检查。

八、其它工作

1、完成了督导室工作职责调整、成员任务分工。

2、认真记录了督导工作台帐。

3、为鼓励先进,弘扬正气,在教职工中形成比、学、赶、超的积极工作氛围,本学期对九位老师的先进事迹进行了宣传报道。

4、通过“醒示台”,对全校教育、教学、卫生、管理等方面的问题进行了提示。

5、完成了《华飞》校刊的征稿任务。

6、组织了行政服务岗位满意度测评。

7、汇总统计了各部门上交的行政资料。

九、不足

本学期,督导工作全面、顺畅的开展,对学校建设起到了积极促进的作用。但工作中还存在着某些不足。如,由于人手不足,教学督导的力度不够,无法按照联院的要求严格完成教学督导任务。未能找到得当的方法使一部分中层干部、个别部门材料的上交做到按时、按要求完成,从而不能全面检查部门完成工作任务的情况。

对某些工作的督导虽有过程,却无能力解决发现的问题。对各部门、各专业部的业务工作了解不深,督导难以细化。对老师们提出的合理化建议虽积极反映,协助解决,却因客观原因不能让老师们如愿。由于人手有限,督导面广,要做的事多,不能尽善尽美地为老师们服务到位。

在今后的工作中,督导室成员一定不断加强工作能力的提升,不断创新工作方法,更好地与校领导、各部门、广大师生交流沟通,限度地发挥督导室应有的职能,有效促进学校全面工作的有序开展!

责任的工作总结篇6

人生本来就是一场经历,又是一场相遇与错过,你不断和熟悉的人告别、和熟悉的事物告别,去做一些以前不会做的事情,慢慢的你会成为一个全新的自己,当然也只有这样,你才能正确更好的行走。

xx年xx日,我有幸参加了由xx省教育督导学会、xx鼎立教育评估中心举办的为期四天的中小学校责任督学培训。在这里,我遇见了慕名已久的专家和学者席建中、王允庆,还认识了另外三位主任督学,收获颇丰。责任督学,对我来说是一个全新的概念,由一名学校管理者变为督导者,角色的转变对自己是一次挑战。如何成为一名合格的责任督学,一切还要从头学起。感谢领导给了我这次培训机会,促使我认真学习,以期早日成为一名行家里手。现就本次学习谈点个人体会:

一、阵容庞大,专家内行

本次培训在陕师大雁塔校区学术活动中心举行,来自全国2个省、10个市、40个市县区的政府教育督导室主任、专兼职督学和中小学校责任督学180多人参加,阵容庞大。主讲人是国家级的著名督导专家,他们从事督导研究多年,督学理论和实践经验相当丰富。培训内容也非常充实,国家督学、教育部督导局原副巡视员程锦慧作了《浅谈督学责任区制度建设与发展》的专题报告,北京市朝阳区政府教育督导室副主任汪小兰作了《区域督导的实践与创新》讲座,深圳市南山区政府教育督导室督学事务中心主任钟莉作了题为《区域责任督学挂牌督导的实践与思考》的专题报告,国家督学专家王允庆作了《关于建立数据改进教学的思考和实践》的讲座,xx省教育厅副巡视员席建中作了《认真落实十九大精神,努力办公平而有质量的教育》的专题报告。

二、内容实用,操作性强

专家的报告、讲座让人耳目一新,不仅开拓了视野,而且启迪了思维,让我真正领悟到了作为一名责任督学应该具备的新理念、新思想以及基本的素质和能力。

国家督学王允庆告诉我们怎么利用大数据进行教育测量与评价。由经验驱动转变为数据驱动是时代发展的明智选择。重视评价不仅是全面认识教育的需要,更是促进教与学变革的必然。作为责任督学,要行动起来,科学认知学校发展、课堂教学,切实提升专业能力,以评促教、以评促学,确保每一个学生学得更多、学得更快、发展得更好。

钟莉主任作的题为《区域责任督学挂牌督导的实践与思考》的专题报告,高屋建瓴,实用性强,教给我们如何去督、如何去导。“三不”:督导不留情面,不走过场,不说假话。“九看”:看管理、看队伍、看配备、看课堂、看活动、看课后、看指导、看评价、看变化。以及她对督导的三点思考:增强学校对督导工作的'认同感,促进学校的自主发展,督学要与学校同仁形成学习共同体,为我们督导者定好了位,指明了方向,交给了方法。我们是从一线走出来的教师,也许在教学中我们是佼佼者,也不乏教学能手称号,但以督学的角色听评课,恐怕就外行了。钟主任的“三看”:一看教师的工作态度、教学素养、教学方式、教育理念;二看学生的学习习惯、基本素养、学习状态、目标达成;三看环境:课室环境、课间行为、师生关系。从11个一级指标,49个二级指标谈作为督学如何听评课,让我们耳目一新,振聋发聩。

三、案例典型,学有榜样

培训期间,参观了西安市阎良区永丰小学和西飞第一中学。两所学校为我们分享了教育督导经验以及督导典型案例,使人眼前一亮,为我们今后开展督导提供了借鉴、传授了经验。

问渠那得清如许?为有源头活水来。督学的任务光荣而艰巨,作为督学,必须不断学习,提高自身素质,增强业务能力,熟练业务与工作规程,从理论高度、政策高度、法律条例高度审视督导工作。我将以本次学习培训为起点,不断学习,深入研究,把学到的知识运用到工作中去,以保证我镇教育工作全面有序开展,为提高教育教学质量保驾护航。

责任的工作总结篇7

一、目的任务

通过为每一所学校配置责任督学,挂牌公示责任督学联系方式和工作职责等信息,落实市属学校督学责任区工作职责,建立日常随机督导与专项督导相结合的教育督导工作机制,进一步规范学校办学行为,深入实施素质教育,提升学校教育质量和水平。

二、责任督学聘任

聘请退居二线或退休不久的5名市督学担任挂牌督导专职督学。每一所学校1名责任督学,每名责任督学负责3所学校。人员安排附后。

三、责任督学的职权

1.根据督导工作需要,全面了解责任区学校教育教学和管理工作等情况。 2.要求责任区学校提供相关材料,列席责任区学校相关会议。

3.受所任命或聘任的人民政府教育督导部门委托,约谈责任区学校校长及相关人员。 4.对责任区学校、校长和领导班子提出奖惩建议。

四、责任督学挂牌督导工作事项

1.学校管理和制度执行情况。含校长和领导班子对教育方针的理解,执行教育法律法规和有关政策情况。

2.规范办学和素质教育情况。含招生、收费、择校情况;课程开设和课堂教学情况;学生学习、体育锻炼和课业负担情况,倾听各种意见,受理核实相关举报投诉,督促限期整改,等等。

3.教师师德和专业发展情况。含在教育教学活动中有违背党和国家方针政策言行、体罚变相体罚学生、从事有偿家教、索要或者违反规定收受家长和学生财物、开展或者组织参与针对学生的经营性活动,或者强制学生订购教辅资料、报刊等谋取个人利益的,等等。

4.学校安全和食品卫生情况。含校园及周边安全情况,学生交通安全情况;食堂、食品、饮水及宿舍卫生情况。

5.资源配置和办学条件情况。含教育装备、体育场地、运动器材、师资配备等办学条件改善情况。

6.学校制定和实施发展规划情况。参与和指导责任区学校发展规划的制定,通过常规督导、随访了解责任区学校发展规划和年度工作目标的实施情况,参与对责任区学校年度考核工作。

7.参与并主持“教育评议会”工作。

8.市政府教育督导室委托的有关事务。

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