8月份安全工作总结5篇

 2024-12-20 02:28:38

摘要:高质量的工作总结是让我们不断获得进步机会的重要材料,及时写好符合自己能力的工作总结对于提升自身价值有很大的帮助,下面是小编为您分享的8月份安全工作总结5篇,感谢您的参阅。8月份安全工作总结篇1十月份,我校认真抓好学校消防安全教育工作。学校消防安全

高质量的工作总结是让我们不断获得进步机会的重要材料,及时写好符合自己能力的工作总结对于提升自身价值有很大的帮助,下面是小编为您分享的8月份安全工作总结5篇,感谢您的参阅。

8月份安全工作总结篇1

十月份,我校认真抓好学校消防安全教育工作。学校消防安全工作是学校综合治理的重要内容,关系到学校财产安全和教师员工的生命安全。对于这项工作,我们从来不敢有丝毫懈怠与麻痹大意。我们在实际工作中能坚持做到不断总结经验教训,不断改进和完善工作方法,提高安全防范能力,将事故隐患减少到最低指数,最大可能的提供安全保障,确保学校教育教学工作不受影响。

一、高度重视,积极做好消防安全的宣传工作

只有思想上重视起来,安全行为才有保障。这是我们多年来的工作经验之一。为此,我们十分重视消防安全工作的宣传。十月份,我们主要从三个方面落实这项工作。

首先,是通过各级会议进行消防安全宣传。学校消防安全领导小组坚持召开消防安全工作例会,分析问题讨论措施布置工作。学校领导在每次的全校教职工大会上,对包括学校消防安全在内的安全问题作了详尽的分析,并提出各个教学区需要注意的问题,要求各个班级和个人将安全牢记心中。

再是增强学生消防安全意识,要求班主任教师做到时时处处不忘抓好消防安全教育,注意及时发现消防安全隐患,并得到及时处理。

第三是在全校各个教学区进行了一次系统全面的消防安全检查。并结合“十、一”假期,要求师生做好家庭消防安全检查防范宣传工作。对学校图书馆、电脑房、仪器室等灭火器材进行了全面的检修。只有加强管理,做到责任到人,才能真正做到防微杜渐。这是我们多年来做好消防安全工作的另一条重要经验。明岗明责,检查评比,是强化管理力求实效的重要举措。我们经常性地检查疏散通道和应急灯,加强对实验药品的管理,保证了无一例因患存在。加强对教育教学设施设备不定期检查安全情况。确保了学校重要部位消防器材的保障,确保学校无火灾事故发生。

二、存在问题

我校消防安全工作虽然取得了一些成绩,但还存在一些问题和簿弱环节。少数学生法制观念差,无意损坏消防器箱现象时有发生。今后,我们将对存在的问题,认真研究对策,采取切实可行的措施,努力把我校的防火安全工作做好,以巩固我校多年来无火灾事故的成果。我们相信,在全校教职员工的共同努力下,我们一定能将消防安全工作做得更好,为学校教育教学发展与提高做出我们应有的贡献。

8月份安全工作总结篇2

为了认真贯彻市政府关于加强安全工作的指示精神,落实于洪区教育局《学规则、除稳患、保平安、创建平安学校》活动方案,确保学校安全平安和谐,我们现将四月份安全工作总结如下,希望社会各界人士提出宝贵意见。

一、组织学习,提高认识。

为使全体教师对安全工作有高度的认识,组织全体教师学习了于洪区《关于开展“学规则、除稳患、保平安、创建平安学校”的活动的实施方案》和于洪区人民政府办公室[20xx]22号文件,并号召全体教师按文件精神开展各项安全工作,并做好安全工作总结。

二、积极开展安全教育活动。

①每班都召开以安全教育为内容的班队会。

②学校出了一期以安全教育为内容的板报。

③举行以安全教育为内容的升旗仪式。

④各班级观看交通安全教育电视片。

⑤学校利用广播,用午休时间对学生进行安全知识宣传。

⑥学校制作两个安全教育的条幅。

三、落实安全责任制,进行安全自检。

1、学校各口对自己所负责的地方进行自检,各相关职能人员做好个人工作计划及工作总结。

2、学校领导班子成员又对食堂、体育器材、学校围墙、厕所、教学楼悬挂物、电线等全面检查一遍。发现东围墙有裂痕,马上进行整修;学校门前桥防水坡有问题,也及时修整。

四月份里我们学校从领导到教师,人人都重视安全工作,为此我们一切平安,学校没有发生任何事故。今后我们还会把安全工作放作为学校工作重中之重来抓紧抓实,做好20xx年安全工作计划,保证师生每一天都快乐平安。

8月份安全工作总结篇3

努力提高安全的自我要求,做一名“安全的人”。在思想上,积极上进,爱祖国爱公司,同时努力学习公司的各项安全制度。在行动上,我时时以安全作为标杆,规范自已的各种行为,保障自身的安全。

组织进行部门的安全培训工作。平时利用自已负责组织部门培训的机会,协同部门兼职安全员,每月两次对部门的员工进行安全知识培训,共同学习公司的各项安全制度、各项事故案例、上级及公司安全部门的要求文件等,提高部门职工的安全意识与责任意识。

加强各点检员的安全保障工作。在点检站的日常工作中,利用点检员办公地点统一的便利,向各点的点检员提出安全的要求,要求各点检员在现场点检及其它作业时,一切须以安全为原则,在从事高空或电气点检作业时,须按要求配戴安全带及停电验电挂牌等措施,同时在点检作业时,须与设备操作工结成安全对子,做好安全互保。通过大家的共同努力,部门在20xx年取得了良好的安全成绩。

加强检修作业的安全监督。作为一个点检员,日常工作中直接向设备检修人员下达检修指令,亦对检修过程中的安全负有较大的责任。假若在工作安排时,未考虑到相应的危险因素,极易导致安全事件的发生。因此在每一次的工作安排中,都对检修过程中的危险因素进行再三强调,并督促检修人员对所有的危险因素进行相应的防范。同时,要求其他各点的点检员,在工作安排时充分考虑检修时的危险因素,加强安全强调及监督,保障设备检修人员的安全。

组织参与设备的消缺技改及安全的设备保障工作。一方面,组织推进辖区内设备的消缺技改工作。年内积极推进供料净化车间的卸料站开袋平台收尘改造、三四系净化出口阀门改造这两个技改工作。从方案准备到具体实施,全程对改造过程进行安排。在技改完成后,将有效减少职工的职业病危害及烫伤。另外,组织参与了电解多功能天车葫芦安全缺陷的整改,消除了天车安全上的隐患,保障设备及电解员工的安全。

组织参与设备违章现象的检查与冶理。在安环部、设备部联合进行的的设备违章现象冶理活动中,积极参与,对违章现象进行通报及查处,消除设备指挥、操作过程中的不安全因素,防止安全事故的发生。

8月份安全工作总结篇4

为认真贯彻落实公司20__年“安全生产月”活动方案精神和要求,牢固树立安全生产工作“红线意识”,紧紧围绕“四化三体系双基”总任务的工作理念,传播安全知识、强化员工意识、提高员工安全技能和防灾减灾救灾能力,使中心安全生产工作更上一个台阶,我中心紧紧围绕“安全生产月”活动主题,认真开展安全生产工作,现将本次“安全生产月”活动总结如下:

一、开展安全生产宣传教育工作,营造安全氛围

“安全生产月”期间,中心根据中心实际,采取多种形式,积极开展贴近职工生产、生活的安全宣传活动。通过悬挂安全横幅、张贴安全宣传挂图、播放安全教育宣传片、观看事故案例视频等手段加大宣传力度,不断提高员工的安全责任意识,推动中心安全文化建设。

二、用电安全警示教育周

在用电安全警示教育周活动中,利用班前会和安全例会讲解用电安全知识,并结合工作实际,组织开展用电火灾隐患专项检查和事故案例警示教育活动。深入学习《安全用电常识》和《北京市安全生产责任事故典型案例汇编》中的触电事故案例,通过播放用电安全宣传片,悬挂横幅、标语,等形式,普及用电安全知识,学习新型电动车的充电安全和充电操作规范,做好夏季的车辆充电安全工作,提高中心职工的安全用电意识。

三、隐患集中排查治理周

制定安全隐患排查工作计划,由中心经理带队对中心的场区、库房、员工宿舍、停车场等重要部位开展全方位的隐患排查治理工作。对发现的安全隐患要建立台账,并立即整改落实,对无法立即整改的,落实各项安全措施,确保安全。

四、《安全生产法》集中宣传周

1。中心举办了《安全生产法》的集中培训,利用安全例会开展“三个一”活动。即“看一场安全生产录像;组织一次安全知识竞赛;集中学习一次安全规章制度。”有重点、分步骤的组织中心一线职工学习,提升职工的法治意识,防范各类生产安全事故的发生。

2。各项目部利用班前会学习《安全生产法》,并利用一周时间完成了学习,提升了全员安全意识,增强了安全生产能力。

五、安全生产应急演练周

健全各类应急预案,提高预案的实用性和可操作性。结合工作实际,采取多种形式,组织开展消防安全、道路遣撒清理应急演练活动,通过演练,提高了员工的安全意识和应急能力,对灭火器材的使用方法的熟练程度、救援方法、应急预案的启动程序都有了进一步的明确,增强了中心职工的安全意识和应急处置能力,提高自救互救能力,达到了演练的目的。

8月份安全工作总结篇5

4月份,全站实现安全稳定运行和可靠供电,特别是在春季预试大型操作过程中,操作人员提前做好事故预想,操作中严格遵守各种安全工作规程、规定,无任何违章行为发生。全站安全形势良好。本月具体安全工作总结如下:

一、4月08日进行春季预防性试验,全体人员结合本站设备运行方式,充分考虑危险点、危险源,制订出了春季预防性试验重大操作方案。做到接到调度令时,心中有数,避免错操作、误操作事故发生,保证春季预试工作的顺利进行。

二、组织一次反事故演习,演习题目:生35kv避雷器爆炸的处理。整个演习过程,演习人员按照规程规定处理事故,通过演习,提高了值班员处理突发事件的能力。各班分别进行两次事故预想,根据预想题目,各班人员依据当时运行方式,分析制订事故处理措施,进一步提高全体人员处理突发事件的能力,同时也提高了业务技术水平。

三、做好预防大风和雷雨季节的准备工作。

四、加大安全教育培训力度,组织人员学习各种规程,规定,全面提高人员素质。做好双创建活动,并对照反习惯性违章常见的'具体表现,查找工作中自身存在的违章现象,人员之间相互监督,相互考核,杜绝习惯性违章现象出现在工作中。

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