办事处2024年工作总结最新8篇

 2024-12-23 02:59:08

摘要:出色的工作总结促使我们发现自己在工作中的创新点和亮点,进一步提升自己的专业能力,通过工作总结我们可以发现工作中的市场需求和竞争情况,为业务发展做好准备,以下是小编精心为您推荐的办事处2024年工作总结最新8篇,供大家参考。办事处2

出色的工作总结促使我们发现自己在工作中的创新点和亮点,进一步提升自己的专业能力,通过工作总结我们可以发现工作中的市场需求和竞争情况,为业务发展做好准备,以下是小编精心为您推荐的办事处2024年工作总结最新8篇,供大家参考。

办事处2024年工作总结篇1

20xx年xx街道办事处的水利工作在市水利局的精心指导及办党委的正确领导下,在全办干部群众的共同努力下,以促进农业增效、农民增收为出发点,以推进农业现代化、农业产业化为目标,以防洪、减灾、保安全为中心,大力兴修农田水利基础建设,搞好山平塘的加固、硬化防渗,对水渠的清淤、扫除障碍及对病危水库的除险加固等方面取得了可喜的成绩。

一、上下动员,大力推进农田水利基础设施建设。

农田水利基本建设是农民增收、农业增效的有力保证,是实施农业可持续发展战略的重要措施。办党委高度重视,通过召开水利现场会和兴修水利动员大会,层层发动,层层落实,发动村、组、农户积极投资投劳,掀起兴修水利的热潮。今年共投入资金17.4万元,劳力7600个,共完成山平塘砼护衬36口,面积近5000㎡;山平塘整修加固14口;完成订新开山平塘5口,增加蓄水面积近万m3;完成支毛斗渠砼防渗5300m;渠道清淤,扫除障碍5700m。水利建设以奖代拨款8962元及时地全额发放到位。通过上下努力,今年我办已超额完成各项水利建设任务,农村水利基础设施进一步完善。目前,石段村已对70以上的灌溉毛渠进行了混凝土硬化,农田水利基础设施达到全市先进水平。

二、加强领导,认真做好防汛抗旱工作。

为加强对防汛抗旱工作的领导,办事处成立由办事处主任同志任组长,分管农业领导同志任副组长的防汛抗旱工作领导小组,成员由农业办、水管站干部及各村办点干部组成。今年的防汛抗旱工作坚持“预防为主”的方针,全面落实防汛预案,认真做好山塘、水库的检查和防汛资金、物资的落实。通过三个加强,实现三个提高。一是加强组织领导,提高防汛抗旱责任制的落实程度;二是加强科学的防汛理念,提高防汛预案的可操作性;三是加强对山塘水库的科学管理,提高其防汛抗旱能力。组织精干力量,建立防洪抢险应急小分队,制定《xx办事处20xx年防洪抢险应急预案》,办事处与各村签订责任状,确保责任到位,措施到位,物资到位。4月上旬,组织力量配合市水利局对全办山塘、水库进行了一次全面检查,查找安全隐患。对华塘村芦家冲水库及青年水库的渗水问题拿出修整方案,督促村上及时做好除险加固工作,确保汛期能够安全度汛。由于组织得力,措施到位,汛期前的准备工作做得扎实,在今年连续五天的暴雨袭扰下,我办的山塘、水库安然无恙,保证了人民群众的生命财产安全

三、加大宣传,促进水利工作全面发展

为了提高水利工作水平,我办今年按照 “形成共识、突出位置、创新提高、狠抓治理”的要求,采用“边宣传、边调查、边整治”的工作方法,利用广播、宣传车、标语等多种形式,加大了对《水法》、《水土保持法》、《防洪法》等相关水利法规的宣传力度,发放了水利宣传资料1000余份,提高了群众的水利知识水平,营造了良好的水利工作氛围,促进了水利工作全面发展。

今年,计划生育工作在我街道办事处的正确领导下,以党的群众路线实践教育活动为指导,紧紧围绕区计生局下达的人口与计划生育工作目标任务,以夯实基础、提升水平为重点,积极探索人口与计划生育工作的新思路、新途径,不断开创人口工作新局面。现将20xx年工作总结如下:

一、人口指标完成情况

xx办事处辖区总人口数31407人,全年出生347人(流动人口出生64人),其中,政策内一胎285人,政策内二胎56人(单独二胎17人),政策外6人,符合政策生育率达到98.6%,采取各种避孕措施4726人,综合避育率达到86.6%。

二、工作指标完成情况

(一)认真落实目标管理责任制。坚持一把手亲自抓、负总责,高度重视和支持计生工作的开展。我科室半月召开一次计生例会,计生工作人员认真汇报工作,我科室及时解决工作中存在的问题。

(二)夯实工作基础,提高工作水平。

1、依法行政、实现便民维权。进一步规范生育审批工作,简化生育审批手续,完善再生育审批责任制,健全公开、监督制度。依法审核再生育27例(单独二胎18人),办理生育第一个子女登记证130个,办理、办里独生子女光荣证85个,无错发、滥发行为。今年我街道低保户享受独生子女费86人,共涉金额10110元。我街道特扶人员共有23人,其中20xx年新增1人,共涉金额约85440元(未发放)。

2、加强孕前型管理和服务,加强出生缺陷一级预防各项服务,提高出生人口素质。全面推进宣传倡导、健康促进、优生咨询、高危人群指导、营养素补充几项主要工作。针对此项工作,我办事处对辖区96对待孕夫妻进行了全面细致的孕前优生免费体检,对上级交给的任务我办事处积极应对,认真完成,得到了上级部门的好评。我们并对已婚育龄妇女的待孕、怀孕情况进行详细的询问,对她们提出的优生优育咨询,给予了全面细致的指导,受到了群众的一致好评。

3、加强药具管理规范化。我计生站结合计划生育技术服务工作,开展生育关怀进万家活动,大力宣传避孕节育知情选择知识,让广大育龄群众选择适合自身生理特点的安全、有效的避孕节育措施,走出对避孕节育认识的误区。做好重点育龄妇女避孕节育工作,对新婚期、孕产期、哺乳期的育龄妇女做到及时随访,为她们提供技术服务,截止目前,我辖区避孕药具使用人员无不良反应现象发生,药具应用率、有效率、回访率均达到100%,实行避孕节育手术人员共2652例,其中上环2603例。正确引导育龄群众自觉落实以长效为主的避孕节育措施,已婚育龄妇女综合避孕率达到了86、6%以上。全年共开展培训4次,参加培训人员120人次。发放宣传资料800份、避孕药具共计24箱。

4、建立健全流动人口服务管理机构,将流动人口计划生育管理服务纳入经常性工作范围,落实专职人员,对流动人口进行摸底登记,并分类管理,从而加强了与户籍地的联络,进行现住地与户籍地的双向反馈。并为流动育龄妇女提供一年两次的免费普查,每月定期查访,为她们免费送知识上门,送药具上门。今年我办事处还开展了流动人口数据信息补充完善工作,共补充完善流动人口信息335条。今年我办事处为流动人口办理准生证14个,发放药具80余份,办理“两单”34人次,流动证12个,验证率达100%。流入已婚育龄妇女免费技术服务覆盖率达到85%。

5、深化宣传教育,打造人口文化、婚育文明等特色品牌,采取多种宣传形式,如:户内、户外、橱窗、广告宣传栏、led屏幕讲座等进行宣传;利用5.29、7.11、9.25等重大节日期间进行现场宣传、现场咨询、义诊服务等,深入基层为群众送知识、送健康。

6、紧跟形势、提高信息化水平。我们始终坚持把信息建设作为提高管理和服务水平的一个重要举措,坚持以信息服务于管理,以信息引导服务,注重培训,提高素质,组织社区计生人员学习并积极参与pis、流动人口信息平台的录入。采取“稳、严、实、细”的四字方针开展工作,定期对各社区全员信息进行反馈,并把每月反馈及时在全员信息中更新,确保pis数据的准确统一。全年共核查双独信息5000余户,单独信息5600人,计生系统共计纠错3200多条。为进一步完善人口全员信息平台,做好信息统计工作。

三、创新工作亮点

1、今年是我们重点宣传单独二孩政策、关爱女孩和男女平等的婚育新观念,充分整合各类宣传资源,多渠道,多形式创新宣传教育形式,营造有利于人口计生工作的社会氛围,加强人口文化和婚育文化建设,大力开展创建幸福家庭活动,促进家庭幸福与社会和谐稳定。定期编写《计生动态》,将工作动态、经验方法、亮点工作、社区和驻街单位的活动编纂入册,展示计生工作的成果,今年共编写《计生动态》12期。

2、为纪念中国计生协会成立35周年,弘扬幸福家庭理念,营造良好的计生宣传环境,紧紧围绕人口和计生宣传活动主题,经过认真筹备谋划,以计划生育家庭为单位,围绕计生协一直以来秉承的五关怀方针,侧重关爱女孩等于5月19日聘请了红十字医院xx主任担任主讲,在xx社区(xx省青春健康教育试点)会议室开展了“青春健康教育”为主题的讲座。参加本次讲座的共有53人。

3、为纪念7.11世界人口日26周年,我街道在办事处门前积极开展计生宣传活动,发放计生药具150份,发放单独二孩政策宣传单200育份,咨询人次达50人次。

以上是我计生站20xx年的工作,虽然取得了一些成绩,但仍然存在许多不足,明年我们将继续扎实推进办事处计划生育工作,切实做好计划生育服务工作,圆满完成计划生育工作指标。

四、工作不足

1、亮点、特色工作不足。原因:忙于提高政治素质,没能时间组织多种多样的活动。

2、工作效率没有最大化。我科室共有5人,仅有15台上机、一台打印机,只能一人在线工作,且打印机时好时坏,严重影响工作效率。

办事处2024年工作总结篇2

20xx年,街党工、办事处在区、区政府的正确领导下,按照“两型社会”、循环经济试点的总体要求,紧紧围绕打造和实现“宜居xx、数字xx、平安xx、人本xx、和谐xx”的总体目标,团结带领全街干部职工和社区居干,创新工作思路,转变工作作风,提高行政执行力,真抓实干、克难奋进,较好地实现了经济社会各项工作的全面发展,全年的各项目标任务均全部完成。现将一年来的工作总结如下:

一、主要工作目标完成情况

预计完成全口径财政收入2127万元,增幅达21%;预计完成地方财政收入382万元,增幅达21%。

预计完成固定资产投资3980万元,增幅达22.5%。

完成社区便民网点建设项目2个。

养老保险扩面人数为394人,完成全年目标(306人)的129%;医疗保险扩面697人,完成全年目标(350人)的199%。

新增就业人数为1055人,完成全年目标(450人)的234%。

预计城市管理“双创”工作市综合排名为二类街道第5名。

我街被市、市政府授予全市和谐社区建设示范街道的荣誉称号。

预计全年网格化管理与服务案件按期结案率为96%。

做好了xx山地区房源调查工作,为安居工程提供预售、租房信息共计450套。

认真落实政府十件实事。积极配合区建设局按期完成了康美、康宁两个社区连片提档升级项目的建设工作;火官、攀建两个社区卫生初级保健站建设工作预计年底可顺利完工;全民医保工作全面完成了区下达的各项指标;在康达社区建立了青少年文体活动阵地。

党组织及党员干部无违纪(规);无非正常赴市、省、京上;无计划外生育;安全生产、食品药品安全无重安全事故。

二、主要工作举措和成绩

(一)突出“做做强”,街道经济全面提速

一是实施“工业强街”战略。充分发挥xx山紧邻武钢厂区和北湖开发区的地域特点,坚持“工业强街”战略,走特色发展道路。目前在我街有效税源户中,工业及建筑企业户数占三分之二以上,在税收前十位的企业中,工业企业有8户,纳税额比例占到88%。

二是不断调整税源结构。经过一年来不断的引进和培植,在逐步形成一批骨干税源户的同时,一批潜力型中小税源企业稳步成长,全街纳税5-10万元的企业16户,纳税10-20万元的企业8户,50-100万元的企业10户,100万元以上企业6户,较好形成了税源结构的梯次化,增添了税源规模化发展的潜力。

三是加招商引资工作力度。促进各方整合现有土地资源,协调区教育局做好了幼儿园、中小学校腾退闲置土地的工作,目前此工作还在进行中;积极推介经济适用房、商贸流通业和社区服务业等项目的招商引资。一年来,通过诚信、亲情招商促使我街新引进企业比较成熟,今年引进1000万元企业2家,工作无论是数量还是质量均有明显进步。

四是力发展循环经济。街主要领导对辖区环保型企业进行上门走,宣传循环经济工作的有关精神和要求,建立了环保企业台帐,将武汉锦荣磁材有限公司、武汉鑫凝特种建筑材料有限公司、武汉津北环保有限公司3家环保企业纳入重点跟踪服务对象,积极协调有关部门争取政策,为其解决实际问题4件,协调区科技局,按有关政策成功为武汉津北环保有限公司办理了800万的政府贴息贷款;积极主动为北湖污水处理厂做好该企业周边的整治、道路畅通及清扫保洁工作,为其营造了良好的经营环境;为武汉锦荣磁材有限公司的职工开展了职业病的体检;目前正在协调区科技局,为武汉鑫凝特种建筑材料有限公司联系政府贴息贷款100万元,尽全力扶持该企业做做强。

(二)突出“精细长效”,城市管理水平显著提高

一是全力做好“双创”工作。建立健全绩效考核责任制,采取专项整治与日常管理的.方式加强骆控管,促使主干道路通畅;加了对二十一号公路的日常环境保障,做到骆上无暴卢圾;加“门前三包”工作的管理力度,确保“三包”工作落实到位。通过一年来的不懈努力,我街城管工作逐步转向长效管理、精细化作业、街容环境得到明显改善。

二是城市基础设施得到明显改善。实施了康美路街头小游园的改造升级,建设面积达1300平方米;改造了与康美路街头游园相邻的四康南路,改造面积达1200平方米;新建了100平方米的广场花坛,补栽改造广场绿化带500平方米;积极与区建设局完成了康美、康宁两个社区连片提档升级项目的建设工作。

三是试行垃圾分类管理。将街机关、攀建新苑社区作为垃圾分类管理的试点单位,分别投放了可回收和不可回收的分类垃圾容器,同时在街机关干部和居民群众中力提倡垃圾袋装化和分类投放,并对垃圾进行分类回收与分捡。另外,设立了废旧电池投放回收站,协调环保部门定期回收。

四是加“四城同创”工作力度。以创全国文明城市为核心内容,以提高居民文明素质为重点,以宣传教育为重要手段,全街全年开展了周末清洁家园、不文明行为劝导、规模执法检查等形式多样的文明创建活动30余次,参加活动和受教育的人数达6000余人次,促使群众知晓率、参与率、满意率明显提升。

五是加强网格化规范管理。对区网格化管理中心交办的任务及区专班督察的重点问题,做到台帐完整、交办迅速、督办有力、整改到位、按时回告;对社区映的问题及居民的投诉,实行首问负责制,力求到现场、情况清、协调好、抓落实、重解决,限度的处理好各类投诉。

办事处2024年工作总结篇3

20xx年,街道党委、办事处工作的总体思路是:坚持以党的十八大精神为指导,紧紧围绕“一条主线”,即以深入开展党的群众路线主题教育实践活动为主线,以“社会稳定、民生改善、文明和谐”为工作目标,以“八法工作制”、机关绩效考核和社区工作人员日常行为规范为抓手,努力提升街道社区工作水平,真正使街道社区成为维护维护稳定的第一防线,服务居民的第一平台,发展经济的第一环境。

一、强化建设,提升干部执行力、落实力和创新力

1、强化党的思想、作风建设和廉政建设。严格落实党委理论学习中心组学习制度,以党的十八大精神为指导,深入开展党的群众路线主题教育实践活动,全面加强思想、学习、工作、生活作风建设,真正做到为民、务实、清廉。

2、强化街道社区干部队伍建设。继续扎实开展干部作风建设活动,做到考核有目标,激励有手段,约束有制度。督促街道社区干部加强党性修养、廉洁从政、理论学习和实践锻炼,全面提高自身的素质。

3、强化基层党组织建设。提高社区两委成员做群众工作、努力创新、抓班子带队伍的能力;加强党员教育阵地建设和党员的管理服务工作,切实加强基层组织建设。

4、强化街道社区制度建设。进一步完善街道学习、考勤、监督检查等各项制度和社区重大事项申报、政务、居务、财务公开等相关制度,切实形成按制度办事、靠制度管人的机制。

二、改善民生,加强社会管理创新,提升居民幸福指数

大力加强社区建设,打造特色社区;着重培育和发展社会组织,制定社会组织发展扶持计划;认真落实各项惠民政策,通过整合和发掘社会资源、帮助低保家庭、困难群众、残疾等弱势群体不断提高生活水平;进一步完善公共就业服务体系,落实就业扶持政策;建立健全居家养老服务网络,拓展服务领域,大力推行居家养老服务的养老模式;加强计划生育管理工作,进一步落实人口与计生目标管理责任制,稳定低生育水平;大力开展群众性精神文明创建活动,丰富群众文化生活,繁荣社区文化;扎实开展科普示范社区创建工作,以开展科普宣传、科技培训、科学素质教育为街道社区的创建着力点,全面提高辖区居民的科学意识;广泛动员全社会各方面力量,以“老少共建文明社区”活动为载体,全力构筑学校、家庭、社会“三位一体”的未成年人思想道德建设体系。

三、寻求突破,推进数字化网格化管理,提升街道管理水平

加强环境卫生管理,开展“美好家园”行动;发挥街道综合管理联合执法办公室的作用,对重点地段和重点区域进行重点控制和整治,发现问题及时处理;抓好各社区的物业管理工作,定期召开由社区、业主代表、物业公司组成专题会议,明确责任,分析解决问题。继续推行网格化管理,对网格内各项资源进行整合,使网格管理真正见到成效。

四、践行服务,增强服务意识,提升服务发展能力

加大关注民生力度,增强创新服务意识,进一步完善包片入户、民情日记制度,着力解决居民最关心、最直接、最现实、最迫切的问题。

1、全面提高为民服务的质量和水平,切实保障社会救助落到实处,对符合城镇低保标准条件的人,实现应保尽保。

2、扎实做好保障性住房工作,为辖区符合条件的无房户争取住上保障性住房,切实解决居民民生问题。全力推动辖区老旧小区改造工作顺利实施,提升公共环境,营造宜居新亮点。

3、扎实掌握辖区无业人员情况,充分结合就业政策,积极开展各项有利于困难人员就业的援助活动和引导推荐工作,力争千方百计促进辖区无业人员就业。

五、维护稳定,推进和谐社会建设,提升综合治理能力

1、深化排查调处机制,做好安全稳定工作。对辖区的热点难点问题做到底数清、情况明、发现得早、化解得了、控制得住、处理得好,快速有效地化解矛盾,把隐患消除在萌芽状态。

2、加强综合治理,确保社区平安。进一步完善社会治安防控体系,落实社会治安长效管理机制,维护社区治安环境。

3、妥善处理信访问题,合理解决群众诉求。规范信访登记,完善应急工作预案,有效处理突发事件,确保社会稳定。

4、加大安全生产监管力度。严格落实安全生产责任制,抓好隐患整治工作落实,坚决遏制安全生产事故的发生。

海拉尔区健康街道办事处下辖7个社区居委会,是一个人口较多、各类行业多,背街小巷多的辖区,为给辖区居民创造一个绿色发展、空气清新、卫生优雅的绿色居住环境,现将街道为实现绿色发展所做工作情况总结如下:

一、完善制度,多方协作,创建绿色发展,形成合力

高度重视街道绿色发展创建工作,成立了创建绿色街道活动领导小组为推动街道绿色发展工作的实施提供了强大的机构保障。设立生态环境保护网格员,也成立了一支由辖区居民组成的环保志愿者队伍,随时为辖区绿色发展的创建工作服务。从机构、制度、人员等方面为辖区绿色发展工作提供坚实的保障。

二、通过多种途径加强环保宣传,提高居民的环保意识

健康街道办事处充分利用固定的宣传阵地及采用灵活多样的方式广泛宣传环保知识,加强居民的环保意识。

一方面,通过定期制作以环保知识为主题的宣传栏,每季度定时更新,制作环保折页供居民查阅,印制环保宣传口号、海报放置在各社区内的显眼的位置等方式宣传环保观念。

另一方面,健康街道办事处以各种活动为载体,宣传环保知识,掀起环保热潮。组织护绿小卫士开展植树爱绿等主题活动,组织红领巾义务植树活动,加强对小朋友的环保教育,深化了对当前节能环保的意识。定期举办环保讲座、户外拓展,理论和实际双结合宣传环保教育与培训。以环保纪念日如植树节、地球日、人口日、环境日等为契机举办大型环保集中宣传活动,利用社区广播开展节能环保的宣传普及和告知,在社区营造环保从我做起的氛围。在机关、社区办公场所积极推动节能灯进社区活动,现居民认识到节能灯的便利与实惠,基本家家户户都把费电的老旧灯泡换成节能环保的节能灯。

三、自身模范带头,节能环保,严于律己

一是合理使用办公设备,了解使用的设备性能,仔细研究各设备如电脑、照明灯等何时必须使用,何时可以降低负荷使用或者关掉,下班或长时间不用时,应关闭打印机及其服务器的电源,减少能耗,同时将插头拔出,杜绝一些使用率低的办公设备电源从上班开到下班。

二是节约办公用品,节省办公用纸,根据不同需要,所有文件尽量使用小字号字体。复印打印用双面,边角余料巧利用,复印、打印纸用双面,单面使用后的复印纸,利用空白面影印或裁剪为便条纸或草稿纸。尽量使用再生纸,公文用纸、名片、印刷物等尽可能使用再生纸,以减少环境污染和办公采购费用。减少使用纸杯、矿泉水,工作人员尽量使用自己的水杯,纸杯和矿泉水是给来客准备的。减少使用一次性用品,多用手帕擦汗、擦手,可减少卫生纸、面纸的浪费。尽量使用抹布。使用可更换笔芯的原子笔、钢笔替换一次性书写笔。推行电子政务,尽量使用电子邮件代替纸类公文,实行无纸化办公。重复利用公文袋和信封:公文袋和信封可以多次重复使用,各部门应将可重复使用的公文袋、信封回收再利用。

健康街道办事处

以上就是差异网为大家整理的4篇《街道办事处的工作总结5篇》,希望对您的写作有所帮助。

办事处2024年工作总结篇4

一年来,在各级领导的指导下和各业务科室的鼎力支持下,上海办事处迎难而上,稳步迈过了20xx年。在欧债、美债危机和自身人员基础薄弱、流动性大的双重压力下,坚持不懈,努力开拓,一步一个脚印踏实地开展着招商引智工作,建立了一些人脉关系,积累了不少实际经验,丰富了一些业务知识,为来年的工作奠定了基础,理清了思路。

一、承前启后积攒人脉

办事处的首要职责就是加强与驻地有关机构以及重点外商企业的联系和沟通,建立相应的联络渠道,搜集、整理、跟踪、推进招商项目信息,在年初人员全面调整后,面对老关系的延续、新关系的开拓,办事处全体人员思路清晰、分工明确、分合相结合,很快与老关系挂上了钩,新关系也在逐步的拓展。主要做法:一是对老关系进行了梳理,及时以电话或邮件的形式向其汇报我处人员调整情况,希望继续取得对我们工作的支持,并预约登门拜访,通报我市经济工作发展的新进展;二是掌握客户信息动态,在客户生日或生病不适时,及时的送上慰问,以表示我们的关心,进一步加深了感情;三是在新客户的发展上,利用亲戚、朋友、同学、战友等等关系,以及通过参加博览会、各种论坛、各种企业对接会交换名片,后续跟进;四是通过网络搜索,找到跨国公司驻沪机构、上海前50名涉外律师事务所、上海前50名涉外咨询公司,通过邮件和熟人介绍,慢慢建立关系,最终得以登门拜访,推介我市招商引资工作。经过一年的努力,老关系感情进一步延续加深,并建立有效新关系20余家,重点的有上海技术交易所、上海青浦出口加工区、上海浦东区政府金融处、上海御马都咨询公司、上海嘉定区人武部、瑞士博朗律师事务所等。一年来,拜访客户200多人次,获得有效项目信息10余条。

二、不断摸索积累经验

年初局领导多次组织招商人员召开会议,统一了思想,明确了思路,为我们这些招商新兵指明了方向,这一年来办事处紧紧围绕党委意图,边学习、边工作、边思考,不断摸索,不断进取,已从一个年初的招商新兵锻炼成一个初具实战经验的二等兵,在拜访客户、接洽项目、跟踪项目等方面已能基本掌握有效的方式方法。古人云:工欲善其事,必先利其器,办事处人员将其作为工作中的座佑铭,在每一次的拜访、接洽、跟踪之前都要查阅大量资料,搞清客户的主营业务、公司最新动态、历史业绩、项目的质量、项目的上下游产业链及与我市产业配套的切入点等,以及主要高层的简历、特长、爱好,做到尽可能的多掌握;所谓知己知彼,方能百战百胜,对我市产业情况我们一直保持定时学习、及时更新。一年来对我市企业情况能够做到心中基本有数、对外商投资企业法、投资目录、设立流程等也略知一二,但这完全不够,来年我们将继续努力,坚持学习,确保全面掌握。一年来通过不断的总结,努力的学习,与同行的相互交流,积累了宝贵的经验。

三、坚持学习业务能力不断增强

对于一个招商人员来说不断的学习是至关重要的,办事处人员一是通过跟踪项目从实战中学;二是收集整理相关法规政策,制定学习计划定期学;三是通过参加各类产业论坛、研讨会向专家学;四是利用网络随机学。经过一年的不间断学习,办事处人员基本掌握了我市产业基础、相关法律法规、优惠政策、投资环境等基础知识,对一些新兴产业上下游产业链都有相应的了解,确保了外出洽谈时不闹笑话、不说外行话、不说政策规定外的无依据话、不说有失礼节的不礼貌话。

四、紧密跟踪项目有序推进

项目是招商人员所有工作的中心,获得项目信息是首要的,跟踪好项目是最为关键的,因此,在项目跟踪过程中,我们对在谈项目做到定时跟踪,及时反馈,随时答复,适时推进;对有意向的项目我们做到全时跟踪,全面推介;发现项目信息时我们千方百计搜资料、找关系、了解相关产业链知识,全力以赴,力争收入囊中。一年来,通过我们集思广益,采用灵活多变的'方式方法,在办事处全体同志的不懈努力下,获得了有效项目信息10条,来溧考察项目3个,拟考察项目1个。

五、积极配合做好后勤服务工作

一是配合我市在上海举办主题“接轨大上海318经贸活动周”活动。活动中办事处全体人员协助领导,拟计划、做分工、邀客人、分桌次、选场地、布会场都任劳任怨,冲在一线,经常加班到深夜。经过会前仔细安排、推敲,会中有条不紊的组织协调,会后全面分析总结,确保了大会顺利圆满,卓有成效。

二是积极配合做好访问团的接机工作,今年应邀来访的有荷兰友好城市访问团,日本“一村一品”代表团及其它代表团,外事无小事,为确保接待工作万无一失,上海办事处对访问团在上海的活动作了精心的布置和安排,保证了客人的安全、顺利。

三是全力配合做好全市百日招商活动,大力推介宣传我市百日招商引资活动,全面搞好市领导及部门领导来沪拜访、洽谈项目的各项保障工作。

六、认真总结明确来年新思路

兔年即将过去,新的一年将给我们带新的机遇和挑战,因此,为更好的做好办事处工作,确保来年各项工作更上一层楼,我们早做准备,认真总结了一年来的工作,明确了来年的工作思路:一是要充分利用好现有的资源,争取项目上有新突破;二是要加强办事处管理,细化、规范考核制度,留人留心,稳定才是关键;三是要拓展新的招商渠道,一改以前等别人给项目的“第六人”招商方式,要主动出击,增强针对性,在稳固老关系的基础上,主功各园区,深入园区一线去找项目,瞄准上海园区转移项目、在孵企业外地购地产业化项目、无法落地向外引导项目等;四是要坚持不间断的学习,与时俱进,及时更新产业知识,了解国内外产业投资布局,根据产业链有针对性招商。

七、几点问题

一是基本技能还有待进一步的提高;二是吃苦耐劳的精神还需要坚持;三是学习要保持永不间断;四是人员管理还要更加严格。

八、几点建议

一是聘用人员合同要进一步规范化、具体化,增强约束力,以更加细分化的考核奖励制度为激励,确保人员的稳定;二是在人员配备上要根据产业进行分工,分产业招商,培养专业招商人才;三是小礼品要有一个长期稳定的保障。

办事处2024年工作总结篇5

为完善共建共治共享的社会治理制度,着力提升治理效能,推进市域社会治理现代化,同时做好西城街道市域社会治理现代化试点创建工作,西城街道四举措全力以赴抓好市域社会治理试点创建。

明确工作目标,做到纲举目张。

进一步明确工作目标,对标对表,细化任务分解清单,补短板弱项,坚持改革创新,打造特色亮点,争分夺秒、查缺补漏,高质量、高标准、高要求推进创建工作,确保在6月30日前完成创建市域社会治理现代化试点合格城市准备工作。

紧盯专项行动,切实防范风险。

提高政治站位,加强组织领导,压实责任链条,严格督促落实,把特殊群体服务管理、命案防控三年攻坚、打击整治养老诈骗、突出矛盾风险大排查大化解四个专项行动抓紧抓实抓出成效。

持续打造亮点,做优做强品牌。

全力打造大海哨社区法润小区和颐康花园红色物业两个示范点,形成可复制可推广的标准,成为标杆,充分发挥试点创建示范引领作用,稳步推进街道市域社会治理现代化试点创建工作,进一步提升全街道社会治理现代化水平。

加大宣传推介,营造良好氛围。

将工作成效、工作亮点特色展示出来,同时广泛利用led、大喇叭、小喇叭、宣传单、海报等,全面提升社会各界和广大人民群众的`知晓度和参与度,营造良好宣传氛围,形成全社会积极参与社会市域治理现代化试点建设的良好局面。

办事处2024年工作总结篇6

一、20xx年工作总结

(一)坚持改革创新,基层治理开创新局面

1、积极探索物业城市改革。物业管家团队进驻街道智慧分拨中心办公,共同成立物业城市智慧运营中心,打造全周期运营管理链条。率先出台全域治理物业360°指数,综合反映各物业管理服务水平,让物业城市改革有了一把“度量尺”。积极推进“党建+物管”工作,在东海社区成立了“物业城市”功能型临时党支部,坚持党建引领“物业城市”改革。探索“物业+”养老服务,已试点选取4家老龄化程度高的小区设立长者服务点,打造一站式物业养老服务供应平台。

2、先行示范建设智慧街道。全区率先实现“智慧街道”建设“四个一”,即有一支实体编制的管理运营队伍、有一个科学现代的智慧指挥中心、有一套较为完善的运行保障机制,有一张前瞻清晰的工作推进蓝图,被确定为全区“智慧街道”先行示范试点单位;坚持技术落地应用,在城区治理平台系统底座上,自主开发“企业数字虹膜系统”“智能民政服务”“网格员巡查打卡”“华为数字机器人助手”等业务应用;率先建设街道“一屏统览”,设置应急管理、疫情防控、民生服务等12个专题,多维度展示街道运行体征;全区率先实现民意速办改革,打造街道民意速办分拨一体化平台,运营以来累计受理民意事件1370件,办结率100%。

(二)坚持底线思维,公共安全保障取得新进展

1、守牢公共安全底线。推行物业管理行业“三个一”组合拳,通过“一份承诺、一本安法、一张清单”全链条压实物业管理单位安全生产管理主体责任。推进社区应急救援一体化建设,增加应急队伍数量20支,组织开展应急队伍骨干培训24场,开展应急联勤、联动综合演练38场,人数达1925人次。通过“学习强安”平台提高居民安全意识,累计发动居民参与3900人次,“以减代处”从根源上减少事故发生。推进用电安全保障智慧“微断”项目,完成安装“微断”设备1402套,覆盖保障8403户家庭,缓解老旧小区日益突出电气线路隐患问题。全面推进xx综合减灾社区创建工作,辖区9个社区创建审核平均评分96。48分,成绩位列全区第一。

2、维护辖区和谐稳定。抓好“一个综治中心+网格化+信息化”综治中心功能升级建设,开展基层矛盾纠纷排查化解专项行动。街道综治信访维稳中心全年共接待各类事件来访535宗,共计涉及2001人次,涉及金额达3200万元。成立全市首家社区党委书记调解工作室,智慧化加持平安中心建设,下半年妥善处置劳资纠纷40余起,涉及4200余人,涉及金额约7500万元。中央政法委机关报《法治日报》驻xx记者站团队对街道打造“法治信访”、为群众“解难题、做实事、办好事”的良好形象和优秀经验进行了实地采访报道。

(四)坚持精细管理,打造高品质综合环境迈上新台阶

1、开展辖区环境品质提升行动。全面推进xx路、印力中心等重点区域市政环境整改,着力抓好两廊、慢行系统、精品公园、花漾街区等重点项目建设,打造国际一流市政环境。井盖整治专项行动问题采集上报量稳居全区第一,实现“问题整治率+验收通过率”“双100%”。修复整治住宅小区老旧破损围墙、照明设施共1047处。完成辖区“三无小区”警校公寓全面纳管,通过外帮内扶的方式,建立“四保一服”物业管理标准体系。深入推进生态文明建设,虽为全区“工地之最”,但辖区pm2。5的平均浓度持续下降至17。52μg/m^3,空气质量优良累计天数315天。在全市垃圾分类“双百行动”中,辖区xx社区党委书记成为xx区第一名的“百分书记”。

2、依法拆违保障重大项目顺利开工。攻坚“百名干部破百题”专项任务,动真碰硬、以法促拆,完成了辖区现存最大违建xx混凝土公司厂房的全面拆除,拆除违建约6。5万平方米,清理土地约4万平方米,为促进xx区土地利用提质增效及xx片区产业高质量发展开拓新篇章。同步完成xx片区深国交项目板房、xx市xx中学(侨城东校区)板房、xx、xx电力项目等违法建筑的拆除,保障片区内重大项目如国际交流中心、xx博物馆、xx公司的顺利开工及入驻。

3、深入推进文明城市创建。结合“物业城市”改革,创新市容巡查项目化管理模式。建立规范共享单车停放的长效机制。建立环境卫生应急处置机制,联合环卫保洁完善机动车辆、人员配备,建立问题半小时处置效率。成立1个街道新时代文明实践所和9个社区新时代文明实践站。街道xx社区入选全国文明城市创建工作培训班现场教学点,圆满完成中央4批次现场参观任务,以“首善xx”为核心,在社区层面充分展示市、区文明城市创建先行先试的标杆风采,受到中央文明办和市、区领导的高度肯定。

(五)坚持人民至上,民生服务水平获得新提升

1、精准推进各类群体服务。开展“我为群众办实事”实践活动,落实实事项目清单48项。“四级养老服务”按下快进键,全市首家街道级长者服务中心已正式运营,“医养+智慧”累计服务人数达8764人次;建成4家长者助餐服务点,补贴高龄老人约34万人次。创新“块数据+精准服务”困弱群体帮扶模式,实施“微心愿”圆梦计划,走访特殊困难群体2274人次,解决困难诉求486人次。承接下放的86项社保业务事项,成为全区首批社保业务试点街道;持续推广业务线上“秒批”便民服务,20xx年全年共实现租赁“秒批”927件,占租赁登记备案总数的45。85%。持续加强国际化街区人才服务,作为xx区唯一的全市首批国际人才街区创建点,获第十九届国际人才交流大会“最佳展示奖”。积极推进xx社区基本公共服务标准化综合示范点建设,助力xx区以全省第一成绩通过国家基本公共服务标准化试点项目中期评估。

2、筑牢疫情防控坚强堡垒。xx“5。21”“6。14”“6。18”疫情发生以来,街道以“act”社区联防联控模式为核心,以“防松懈、防漏洞、强管控、建屏障”为重点开展疫情防控工作,针对重点人员情况实施24小时接收派发核实,当日清零不过夜;超额完成两轮全员核酸检测。加快推进免疫屏障建立,接种点可加强免疫人数接种率稳居全区第一,同心战疫做好港澳籍在深居民团体预约疫苗服务。辖区两家健康驿站在市督导检查中获评优秀。社区“act”防疫模式入选国家发展改革委推广借鉴xx经济特区创新举措和经验做法。

3、主动靠前开展企业服务。拓展创新企业服务抓手,全市率先推动成立企业健康委员会,相继推动成立xx街道物业联盟、企业健康委员会、中小企业公益服务站、xx街道商会,中投国际(楼宇)工会联合会等;在辖区代表性企业内部重点打造6家劳模和工匠人才创新工作室,促进建设知识型、技术型、创新型职工队伍;建成“南粤家政”基层服务站,实现家政服务、技能培训、就业服务、调解维权四大功能;固投纳统主动作为、自我革命,超额完成年度任务,含自主挖潜项目金额近15亿元,为全区两个完成年度任务的街道之一。

二、20xx年工作计划

20xx年,xx街道将紧紧围绕区委区政府工作部署,坚持格局制胜、创新制胜、品质制胜、实干制胜,主动融入新发展格局,将xx街道建设成为产业前瞻、文化多元、生态宜居的高品质国际化街区,为xx区实现“五个首善”贡献xx力量。

(一)强化学习提高站位,提升党建引领基层治理服务效能。

一是巩固深化“香蜜初心”讲师团品牌。吸纳、培养更多优质讲师以扩充街道讲师库,充分发挥街道党校、社区党群服务中心、辖区学校、两新企业等理论宣传阵地,将党课源源不断地送到每一名党员身边,形成党员“点餐”、党委“配餐”、讲师“送餐”的党员学习教育模式。二是建立“党建+物业城市”基层治理联动机制。依托东海社区试点成立的“物业城市”功能型临时党支部,总结经验做法,推广至其他社区,进一步统筹物业管家、小区物业、辖区共建单位、业委会、居民代表等治理主体发挥作用,通过党的组织有效解决资源整合难、治理主体多的问题,提高物业管理服务集约化、精细化水平,逐步构建街道党建引领“物业城市”的治理格局。三是打造特色党群服务中心。管好用好党群服务中心,统筹建设布局合理、功能完备、互联互通的党群服务中心,打造“一党群一特色”,坚持以人民为中心,以居民需求为导向,创新开展党群品牌项目,并依托智慧党建平台定期发布党群活动,拓宽服务覆盖面,让党群服务中心成为党领导基层治理的坚强阵地和服务党员群众的温馨家园。

(二)建设高品质国际化街区,助力打造xx未来发展新引擎。

一是推进高品质宜居宜业街区建设。充分综合利用辖区政治、经济、文化等各类基础资源优势,在提升街区综合环境品质、公共服务管理能力、多元融合的国际交往氛围等方面着手,积极为xx国际交流中心、xx新金融中心、xx文化艺术中心等建设营造良好的配套环境;进一步优化营商环境,高效配合重点企业、重点项目进驻辖区,做到主动、靠前、创新服务,助力打造高质量发展引擎。二是推进国际化街区建设。进一步整合社区各类资源,加强对外合作交流,重点打造一批中外文化交流品牌活动,营造文化融合提升、服务便捷惠民的国际化人文氛围;积极推动国际人才服务中心建设,为xx片区规划建设国际交流中心和国际金融中心提供良好的软环境。

(三)推进物业城市、智慧街道、法治街道建设,形成“全域治理”改革生动实践。

一是深化“物业城市”改革。充分发挥物业城市智慧运营中心功能,用好用实全域治理物业360指数结果导向,通过强化“党建+物管”、深化实施重点项目、精益化责任落实流程、规范化物业监管机制,进一步推进“360°现代化治理责任体系重构”。二是打造“智慧街道”示范。大力推进“一网统管平台”建设,形成街道统一指挥调度系统;基于区数据中心底座建设xx数据分支,支撑辅助科学决策;继续开发完善n个应用,推动各业务逐步信息化;实现“大屏+中屏+小屏”三屏联动,提升“一网协同”效能。三是推进“法治街道”建设。拟定综合执法法制相关工作办法,探索行政处罚听证新举措,深化落实综合行政执法改革;制定相关管理规范指引,加强对物业、业主大会、业委会的指导监督;积极推进市政府立法联系点建设,完善多元化纠纷预防化解机制,打造群众诉求服务的“xx模式”。

(四)优化公共服务供给,打造国家基本公共服务标准化试点综合示范点。

一是完善养老服务体系建设。大力推动社区养老服务站建设,试点推广“物业+”小区长者服务点,积极打造无缝衔接的“四级养老服务网络”。二是健全社会救助帮扶体系。不断完善xx街道特殊困难群体帮扶工作指引,建立各部门协同办理机制,构建帮扶大格局。三是建立社会心理服务体系。充分发挥“xx心理在线”、心理服务站和心理咨询室的作用,常态化开展线上线下服务,使心理健康工作从事后被动治疗转为事前主动预防。四是深化就业创业服务体系。完善“南粤家政”基层服务站的建设,培育市级创业孵化基地,推动辖区就业创业工作高质量发展。五是紧密结合国家基本公共服务标准化“七有两保障”要求,以xx社区为综合示范点,围绕幸福、文明、健康、智慧、平安等五大方面打造基本公共服务的“首善xx”。

办事处2024年工作总结篇7

20xx年,淮川街道在市委、市政府的正确领导下,认真贯彻落实科学发展观,紧扣“保发展、保稳定、保民生”主题,努力克服各种困难,大胆创新工作方法,一心一意谋发展,多方百计保民生。通过广大干部群众一年的艰苦努力,较好地完成了各项目标任务,推动了街道经济社会事业较好较快的发展。

一、攻坚克难加快发展,经济实力稳步增强

20xx年是新中国成立60周年,也是应对国际金融危机、保持经济平稳较快发展的关键一年。一年来,街道工委、办事处坚定发展信心,从变化中捕捉机遇、在逆境中创造条件,抓好项目建设和商贸繁荣两个重点,全力推动经济平稳较快增长。

(一)全力以赴服务项目建设。以“两帮两促”、“创业富民”活动为抓手,进一步强化“五个一”工作机制,严格落实项目责任,确保项目建设顺利推进。石油公司危房改造、110kv浏阳变电站扩建及邮电路改造、浏阳河中学调规建设等项目拆迁工作顺利推进;鸿宇广场二期、名河鑫都如期开工;香山国际名苑、醴浏大厦顺利竣工;城东农改超、石板巷棚户区改造、火车站改造等项目有序推进。

(二)浓厚氛围促进商贸繁荣。积极筹办“第二届城市商务节”,开展百户商家大促销活动,提振了商家信心,拉动了消费需求,全年实现社会消费品零售总额67.98亿元。成立了浏阳市服装行业协会,推动行业规范发展。充分发挥地域优势,做活以商招商文章,引进肯德基等9家知名品牌企业落户淮川,实现到位资金3亿元,特别是通程商业广场、深圳人人乐购物广场等商业巨头入驻,有力推动了街道传统商贸业的升级,促进了商贸业的快速发展。

(三)勤征细管确保财税入库。面对街道税收面广税散的现状,街道充实力量组建了32人的协税护税队伍,进一步澄清了税源底子,规范了房屋出租等税种的征收标准,使税收征管逐步走上规范化、科学化、精细化的发展轨道,全年完成财政总收入13958万元,其中地方一般预算收入9236万元,超额完成了市委市政府下达的目标任务。

二、社会大局和谐稳定

一年来,我们坚持社会事业与经济建设同步发展,在经济稳健发展的同时,立足科学管理,注重统筹推进,各项社会事业得到了较快发展。

(一)多管齐下保持大局稳定。紧紧围绕“打造平安淮川”工作主题,狠抓建立综治维稳长效管理机制和严打整治两个工作重点。成立了街道综治维稳中心和矛盾纠纷调处中心,建立了领导值周制度,畅通了信访渠道,积极稳妥地调处和化解了拆迁安置、医患纠纷、企业改制等各种矛盾纠纷,确保了重大节会的安全稳定和重点项目的施工环境;按“十个一”标准规范创建了40个平安小区,新组建了8支社区巡逻队,实现了街面巡逻和背街小巷巡逻一体化,治安和刑事案件得到有效控制;“六五”普法教育深入推进,居民法律意识进一步提升;公共安全常抓不懈,联合开展严打整治、消防安全、食品安全、学校周边环境等专项整治活动20余次,居民安全感进一步增强,维护了社会大局稳定。

(二)强化服务落实基本国策。一年来,坚持优质服务与基础工作并重、奖励兑现与依法行政并举,全面落实基本国策,稳定街道低生育水平。深入开展计划生育优质服务“百日行”活动,做好了育龄妇女生殖健康普查;认真开展省内“一盘棋”清查、数据录入工作,做到辖区人口底子清、情况明;严格兑现落实长效避孕措施等奖扶政策,全年共发放奖扶资金22.48万元,抓住社会抚养费征收和长效避孕措施落实两个重点,全年来,完成社会抚养费征收71万元,落实长效避孕措施580例,排查隐患76例,实现计划生育率97.01%,可望连续第9次蝉联长沙市人口和计生优质服务模范单位。

(三)建管并举营造优美环境。加快居民小区改造,投资70多万元重点做好了城东居民小区的环境整治工作;以创建人民满意城市活动为抓手,积极开展文明创建活动,加大背街小巷的环境卫生整治,开展“万人清洁浏阳城”活动4次,加大马路市场、违章建筑等问题集中整治,累计拆除违章建筑8290平方米;完善市政设施,重点解决了黄泥湾路下水道改造、鹿园路改造、西湖山路南段建设等居民反映的热点难点问题;做好了城市防汛防洪防火工作并建立了应急反馈机制;切实加强环境保护工作,严肃处理居民反映的餐馆油烟污染和施工燥音污染问题。

(四)关注民生促进社会和谐。认真落实惠民政策,关注弱势群体。进一步加大救助力度,采取集中救助与临时救助相结合,全年来筹集各类民政救助资金553万元,救济5376人次;不断完善养老保障体系,成立了浏阳市颐乐养老服务中心,采取集中养老与上门服务相结合的模式开展养老服务;以创业富民为抓手,加大就业培训力度,积极与企业沟通,全年新增就业人员2778人;廉租房分配、失业、工伤保险等覆盖面逐步扩大;实施教育强街战略,成立了全省第一家街道教育基金会,全面推进浏阳河中学继建工程,中小学入学率、巩固率均达到100%,机关幼儿园通过长沙市示范幼儿园的验收;高度重视公共卫生管理,街道社区卫生服务中心顺利开业,城镇居民参合率96.08%,认真抓好了“手足口”病、甲型流感预防工作,有力地控制了疫情蔓延;成功举办了“践行科学发展,构建和谐社区”等12次广场文化活动,社区文化活动异彩纷呈,居民幸福指数进一步提升。

(五)、创新管理提升服务水平。大胆实践“选聘结合、三位一体”的社区“两委”换届选举新模式,调优配强了社区居支两委和社区服务中心工作人员;按照定网格、定制度、定职责、定待遇的“四定”原则组建了130名社区服务联络员队伍,有力延伸了社区服务触角。启动社区标准化建设,社区形象进一步提升,8个社区全面开通社区网站,社区服务更好,便捷高效;进一步深化社区网格化管理,建立了23060户《居民信息档案》,并建立了信息收集-协调处理-督查反馈机制,畅通民意诉求,社区整体工作水平迈上新台阶。

三、扎实推进党的建设,组织保障更加巩固

一年来,我们积极探索新形势下的基层组织建设和管理创新,特别是通过扎实开展学习实践科学发展观活动,党组织战斗力和党员队伍活力进一步增强。

(一)学习实践活动富有成效。紧紧围绕学习实践活动的总体要求,采取规定动作和自选动作相结合,确保学习实践活动有效开展。创新学习形式,保障学习时间,使广大党员干部深刻理解和把握科学发展的精神内涵;加大宣传力度,采取小区橱窗、流动展板、印发宣传册、文艺快板、主题广场文化活动等各种形象广泛进行宣传,提高了群众的知晓率;认真抓好了联城社区党总支、人民路小学党支部“三个月三个阶段”的新模式试点工作,其活动经验得到了上级领导的肯定,街道工委被授予浏阳市深入学习实践科学发展观活动先进单位;广泛征求意见,开展了“一社区一课题”的主题调研活动,以召开座谈会、发放征求意见表、设立意见箱等形式收集意见360条,并切实进行了整改。通过活动的深入开展,进一步明晰了谋求科学发展的思路,提高了推动科学发展的能力。

(二)基层组织活动不断增强。以学习实践科学发展观活动为契机,扎实抓好党员学习培训,进一步提高了党员干部政治理论素质。积极探索党建工作网格化管理,深入开展网格、小区党员“亮身份树形象”活动,充分发挥党员的表率作用。以党建联席会为平台,积极开展党员志愿服务和党员联户活动,拓宽服务领域,党组织凝聚力不断提高;认真做好非公经济组织党建工作,开展浏阳河市场党支部流入党员的试点工作,比一比超市党支部列入全市党建工作示范点,基层组织活力不断增强。

(三)干部队伍素质不断提升。采取竞争激励机制,按“人员分流、竞争上岗”原则调优配强了机关干部队伍;深入开展“两帮两促”活动,建立干部联网格、联企业、联项目制度,机关干部的服务意识明显增强;实施费用分线包干制度,严格落实厉行节约的各项要求,有效节约行政成本;通过聘请专家授课、举办诗歌朗颂比赛、开办“青年读书班”、开展“干部月月学”活动等形式,不断提高了机关干部的综合素质;进一步量化工作任务,注重考核督查,严格制度兑现,干部队伍的工作作风更加务实;有力地促进了各项工作的顺利推进。

(四)党风廉政建设不断加强。立足教育防范,适时组织观看防腐倡廉记录片、举办廉政专题讲座、召开党风廉政建设大会、发送廉政短信、开展廉政文化进社区等进行警示教育;突出制度规范,严格落实党风廉政建设八项制度,实施“一岗双责”;严格监督管理,健全纪检监察、社会督评员和工作督查小组督查的政风监督体系,自觉接受各方监督。

(五)民主政治建设凝心聚力。积极推进党内民主建设,充分尊重党员的主体地位,积极支持人大工作、政协联络处工作,充分发挥人大代表、政协委员参政议政的优势和作用;积极支持工商联分会、共青团、妇联、各协会组织工作,广泛集中民智,充分调动各方面积极因素,努力形成凝心聚力,共谋发展的良好氛围。

在总结成绩的同时,我们也清醒地认识到,发展中还面临不少困难和问题:一是稳定工作形势严峻。企业改制、拆迁问题引起的重复上访、越级上访现象严重,传销活动猖獗,不稳定因素依然严重存在。二是队伍建设有待加强。个别干部职工的自律意识不强,工作作风拖沓、松散的现象依然存在,主动深入社区、深入居民、深入企业服务还不够。三是社区服务水平有待提升。社区服务功能还不够完善,服务水平还不高,在引导居民自治方面还有待加强,离居民需求仍有一定的差距。这些不足我们将在今后的工作中认真加以研究,积极探求解决方法,努力推动街道经济社会事业的科学发展。

办事处2024年工作总结篇8

办事处位于米泉市中心地带,辖区总人口3.9万人,区域面积5.4平方公里,下辖7个社区居会,有行政企事业单位124个,中小学5所,幼儿园10所。今年以来,xx街道办事处在米东新区党工、管会的正确领导下,以提高辖区各族居民群众科学文化素质和幼儿教育质量为目标,以xx届“科技之冬”、“科技月”活动为载体,开展了形式多样、内容丰富的科普教育活动,现就20xx年科教工作开展情况总结汇报如下。

一、健全机构,加强领导

xx街道党工、办事处高度重视科技教育工作。一是分别成立了由街道办事处主任任组长的科技工作领导小组和由街道党工书记任组长的街道教育工作员会,健全了机构,明确了职责,为科技教育工作开展提供组织保证。二是制定了xx办事处科技工作计划和街道幼儿教育发展规划,对xx街道开展科技教育工作进行了全面的安排部署。三是层层签订责任状,落实责任制。根据管会与办事处签订的责任书,街道办事处按照责任状要求,结合实际,制定了考核细则,分别与科教分管领导及机关各科室、七个社区居会签订了科技目标管理责任书,落实了各项工作任务,使科教工作与日常工作同安排、同部署、同落实、同监督、同考核,确保了办事处科教工作的顺利开展。

二、工作开展情况

(一)科技工作

1、加对科技知识的学习力度,提高广居民的科普知识。

街道党工、办事处把科技知识的学习作为普及科技知识的主要手段。在学习内容方面主要侧重六中精神、《科普法》、科技知识、法律法规知识、社区消防、健康、食品安全、卫生保健、再就业、市场经济以及提高居民素质等相关知识。学习采取培训、聘请专业教师授课、座谈讨论、看电教片等方式进行。20xx年,共举办培训班8期,培训人数达4000余人。其中:辖区企业对职工岗位知识培训5次,培训工人150名。

2、以“科技之冬”、“科技月”活动为载体,加对科技知识的宣传力度。

为了加对科技知识的宣传力度,xx街道党工、办事处以“科技之冬”、“科技月”活动为载体,采取多种方式力宣传科技知识。

一是利用科技知识宣传栏定期开展科普宣传活动。各社区在办公场所、居民区、楼院设置科普宣传专栏,定期向居民宣传不同内容的科技知识。截止目前,各社区共有宣传栏30块,办板报180期。街道还组织4次科普图片巡展,制作永久性科普宣传版面8块。

二是积极开展科技宣传月活动。街道办事处以开展科技宣传月活动为契机,加科技知识宣传力度。配合米东新区宣传部、科技局在百富商城成功举办了20xx年科技月活动启动仪式。此次活动,举办文艺汇演、播放露天电影各一场(次)、悬挂横幅2条,发放宣传单3000余份,参与群众达5000余人。

三是利用“百日文化广场”活动进行宣传。街道办事处充分利用“百日文化广场”活动,将科技知识的宣传贯穿于活动之中,先后进行消防安全、健康保健、食品卫生为主题的活动。20xx年,共举办了“百日文化广场”活动8场次,观众达8000余人。

3、力开展科技工作。

xx办事处将科技工作贯穿于街道社区的各项工作之中,努力做到“三进”“六个结合”。即科普活动“进街道、进社区、进家庭”;“六个结合”即将“科技之冬”活动与科普活动学习宣传相结合;与学科技、学法规和社区知识的学习相结合;与社区党的建设、精神文明建设相结合;与社区的服务和再就业工作相结合;与社区的安全生产和稳定工作相结合;与社区的经济发展相结合。

一是积极开展科技示范社区的创建活动。为了全面开展创建活动,xx街道办事处专门成立了创建活动领导小组,结合街道社区的实际情况,对创建活动进行全面的安排部署,今年,祥和社区积极开展了创建科技示范社区活动,于10月份,迎接了昌吉州的检查验收。

二是加对科技工作的检查力度。今年以来,办事处对各社区科技工作进行检查4次。对开展情况进行通报,有效地促进了科技工作的开展。

三是积极申请项目,为民营企业申请科技资金,引导企业利用科技进行技术改造。街道办事处在对辖区民营企业进行调查摸底的基础上,结合企业自身的实际情况,为鑫泰燃气公司、科汇井盖有限责任公司申请了民营科技企业称号和企业科技进步项目,此项申请工作已经结束。

四是认真完成了市灾难应急救灾基础数据库信息资料收集工作。

(二)教育工作

1、加强教育资源整合,促进辖区资源为社区服务加强教育资源的整合,充分利用社区资源为社区提供服务。xx街道办事处与驻区单位、学校签订协议,做到责权利分明,达到互通有无,优势互补,为广泛开展社区教育活动奠定良好的基础。目前一校、实验小学、二中、公路段,劳动就业局等有活动场地的单位为社区教育活动提供了场地、人员的支持。辖区已有40%以上的驻区单位和学校的设施及教育资源向社区开放。为地区开展社区教育活动,提供了较好的条件,实现了人力、设施、财力资源的共享。

2、开展少年儿童教育活动。

一是积极参与学校“家长学校”活动的开展,利用开家长会的时候给家长讲《婚姻法》等法律知识,同时给小学生灌输要遵守社会公德,讲文明礼貌的思想;开展“小手拉手”活动,在暑期组织辖区小学生参与社区公益活动,参加小区的卫生清洁,倡导小公民争做保护环境的小卫士;参加社区举办的“百日文化广场”活动等有利于未成年人成长的活动。

二是以活动为载体,加强少年儿童的教育,举办未成年人书画展,南苑社区在宏达小区、党校小区举办了未成年人书画展,在暑期还组织了英语培训班,书法培训班,开展法制教育图片展等。

三是开展“献爱心、送温暖”活动,社区开展“一元钱”工程号召党员、居民、中小学生积极捐款,为家庭困难的学生献上一份爱心。社区建立3家“爱心超市”,物品来自辖区单位和居民的赞助和捐助,为僻生、僻户免费提供学习用品和生活用品。

四是以庆“六一”儿童节为契机,加强幼儿教育。街道妇工、工会、团工对“六一”活动做统一安排,各社区根据安排,积极引导、参与辖区幼儿园的庆祝活动,并以小区为单位组织举办幼儿趣味运动会,慰问僻儿童等。

3、加强市民教育。xx街道以文明市民学校为阵地,加强居民培训。xx街道有市民学校88所,xx辖区有“三级”文明单位80个,每个单位都建有文明市民学校;各社区和街道分别建有市民学校。街道成立市民学校领导小组,聘请辖区单位工作人员、退休干部为学校,对居民开展两级培训,一级是街道文明市民学校,一级是社区与辖区单位资源共享开办文明市民学校。街道市民文明学校培训对象是街道机关干部、社区工作人员和居民代表,社区文明市民学校培训对象是社区居民、退休干部和企事业单位的工作人员等,居民培训率达60%。

三、下一步的工作安排

1、调整充实科技工作队伍,加对科技专干的培训力度,全面提高科技干部素质。

2、认真做好第十八届“科技之冬”准备工作,在社区群众中深入普及科普知识。

3、加强科技项目的引导、筛选、申报工作。

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