乡村振兴战略工作报告8篇

 2024-11-29 08:38:54

摘要:为了对我们的工作进行梳理,一定要将工作报告写好,有效的工作报告是可以让我们之后的工作更加高效的,小编今天就为您带来了乡村振兴战略工作报告8篇,相信一定会对你有所帮助。乡村振兴战略工作报告篇1日前,省委印发《贯彻落实《中国

为了对我们的工作进行梳理,一定要将工作报告写好,有效的工作报告是可以让我们之后的工作更加高效的,小编今天就为您带来了乡村振兴战略工作报告8篇,相信一定会对你有所帮助。

乡村振兴战略工作报告篇1

日前,省委印发《贯彻落实《中国共产党宣传工作条例》几项措施》(以下简称措施》)。一些措施深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,紧紧围绕龙江全面振兴全方位振兴目标定位,以高层次规范文件形式,将党中央和省委的要求转变为具体的工作措施,从制度层面保障党中央和省委宣传思想工作的决策

一、一些措施发表的背景和意义。

2019年6月,党中央印发了《中国共产党宣传工作条例》(以下简称《条例》)。为深入学习贯彻条例,省委在充分调查、征求意见的基础上,制定了一些措施。这是全省宣传思想工作的重要政策文件,具有重要的指导意义和领导作用,为全省宣传思想工作的守正创新提供了重要的遵循。

1.一些措施是深入实习近平总书记宣传思想工作的重要思想,党中央宣传思想工作决策配置的重要措施。党的十八大以来,党中央高度重视宣传思想工作,习近平总书记亲自策划、亲自指导、亲自推进,相继发表了一系列重要演讲,作出了一系列重要论述,科学回答了事关党的宣传事业长期发展的一系列基本、战略、全的重大问题。一些措施深入贯彻习近平总书记宣传思想工作的重要思想和党中央决策配置,加强四个意识,坚定四个自信,实现两个维护贯彻全省宣传思想工作的全过程和各方面,为全省振兴发展提供强有力的思想保证和强有力的精神动力。

2.一些措施是坚持党对宣传思想工作的全面领导,构建大宣传工作结构的重要措施。党的领导是宣传思想工作的生命线。一些措施完善坚持党的全面领导制度,坚持党的管理宣传、党的管理意识形态、党的管理媒体,确保党的旗帜在宣传思想战线上高度飘扬。

一些措施将全党抓住宣传思想工作的理念要求,进一步加强党对宣传思想工作的全面领导制度规定,将宣传思想工作与各领域行政管理、行业管理、社会管理更加紧密结合,促进党委集中统一领导、党政统一管理、宣传部门组织协调、各部门履行责任、组织各方面共同参与的大宣传工作结构。

3.一些措施是推进依法省和依法党有机统一、提高宣传思想工作科学化规范化制度化水平的重大措施。一些措施的制定是我省深入贯彻党中央全面依法治国、依法治党决策配置的重要成果,是全省宣传思想工作在法治化轨道上迈出的重要一步。一些措施立足于新的方位,寻找新的坐标,着眼于解决制约宣传思想工作发展中的突出问题,从宣传工作主体责任、机构和人员配置、经费保障、监督评价等方面进行具体安排,明确目标,压实工作责任,不仅政策含量高,而且具有强烈的制度刚性,宣传思想工作有章可循,有规律,为宣传思想领域的管理体系和管理能力现代化提供了坚实的法治保障。

二、若干措施的主要内容和特点。

若干措施牢牢把握宣传工作是党的极端重要工作定位,以习近平新时代中国特色社会主义思想为导向,贯彻落实中央部署,结合黑龙江。

际,形成14条措施;围绕《条例》要求,细化为55项工作任务,形成具体分解意见,每项工作均有牵头单位1到3家,责任单位若干。《若干措施》及分工意见,系统回答了宣传思想工作是什么、谁来干、干什么、怎么干等问题,进一步明确了宣传思想工作的前进方向和原则要求。

1.突出深学细悟,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想摆在首要位置。深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,是贯穿《若干措施》的鲜明主题和突出主线。《若干措施》规定,把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,对加强党委(党组)理论学习中心组学习、发挥理论工作四大平台作用、加强研究阐释、开展理论宣讲等提出具体要求,通过全面系统学、及时跟进学、深入思考学、联系实际学,不断增进政治认同、思想认同、情感认同,引导人们在解放思想中统一思想,在深化认识中提高认识,把学习成效转化为服务全省发展大局的实际行动。

2.统筹工作全局,为全省治理体系和治理能力现代化提供有力支撑。《若干措施》深入贯彻党的十九届四中全会和省委十二届六次全会精神,从坚持马克思主义在意识形态领域指导地位的根本制度,坚持把社会主义核心价值观融入经济社会发展各方面,坚持把文化强省建设纳入经济社会发展全局,作出具体制度规定,从理论舆论、文化文明、对外宣传、网络内容建设和管理、意识形态管理、基层工作等方面,作出具体任务安排,彰显宣传思想工作聚焦中心任务、把握大局大势、凝聚社会共识的重要职责。《若干措施》规定,推进文化供给侧结构性改革;理顺国有文化资产管理体制;深化文化体制改革;加强诚信制度建设;完善公共文化服务体系,等等。这些规定为实现宣传领域治理体系和治理能力现代化作出更为完善的制度安排。

3.强化夯基立制,将宣传思想工作中好经验好做法以制度形式固化下来。近年来,全省宣传思想工作进行了一系列有益的探索创新,《若干措施》从制度规范层面加以固化,推动实践创新转化为制度创新。《若干措施》规定,省委成立相关工作领导小组,负责研究部署和协调指导宣传工作,市县两级党委应明确相应机构;结合时代要求继承创新,围绕弘扬东北抗联精神、北大荒精神、大庆精神、铁人精神等,推出一批黑龙江题材红色文艺精品;对市(地)经济社会发展部门主要责任指标考评中,通过民生和社会管理满意度调查的方式,对文化建设有关内容进行考核评价,等等。这些都是对近年来我省宣传思想工作实践探索的经验总结和提升,有利于推动全省宣传思想战线进一步开拓创新、乘势而上。

4.坚持问题导向,在补齐基层宣传思想工作短板上进行探索完善。《若干措施》聚焦全省宣传思想工作存在的一些现实问题和薄弱环节,通过制度设计来明确路径,通过压实责任来推动解决。《若干措施》规定,建立健全基层文化建设经费保障机制;加强宣传系统干部队伍建设和管理;加强高校专职党务工作人员和思想政治工作人员队伍建设;加强基层公共文化图书馆、文化馆、博物馆等文化设施的建设、管理和使用,等等。这些具体措施着眼当前基层宣传力量相对不足、经费保障机制不健全、文化惠民不到位等突出问题,有利于巩固基层宣传阵地,打通宣传群众、教育群众、服务群众的最后一公里。

三、抓好《若干措施》的学习宣传和贯彻落实

各级党委(党组)要把学习贯彻《若干措施》作为一项重要政治任务,切实担负起主体责任,抓好宣传解读和督促检查,确保《若干措施》的各项规定落实落地、见行见效。

1.全面开展学习。把《若干措施》纳入各级党委(党组)理论学习中心组的重要内容,安排专题学习研讨。面向广大党员干部开展多形式、分层次的学习培训,更好地把握主要内容、基本精神和具体规定。全省宣传思想战线开展专题学习活动,确保全员参与、全面覆盖,先学一步、学深学透。坚持把学习《若干措施》与学习《条例》结合起来,与学习党的宣传思想工作理论创新和实践创新成果结合起来,加强解读阐释,使新时代宣传思想工作的方针政策真正入脑入心。

2.推动贯彻落实。各级党委(党组)要强化责任意识,逐条逐项查找短板,采取有力举措,抓好制度执行,将《条例》纳入党建工作责任制,纳入意识形态工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理,纳入监督执纪问责范围。各地宣传部门要把推动实现四个纳入的政治责任扛起来,积极工作,主动对接,推动基层宣传思想工作真正实起来、强起来。

3.抓好法治建设。以《若干措施》为依据,加快完善有实践需求、有工作基础的党内法规和政策性文件,逐步形成比较完备的宣传领域法规制度体系。各级党委宣传部门要根据新时代宣传思想工作的新形势、新任务、新要求,进一步完善机构岗位设置,加强人员力量配备,理顺工作职能、工作流程,提高运用法治思维和法治手段开展工作的能力水平。(盛轩)

乡村振兴战略工作报告篇2

在上级部门的关心和指导下,xxxx镇xxxx年的党员干部教育以学习遵守党章、贯彻维护党章、树立科学发展观和社会主义荣辱观、提高党的执政潜力和推进社会主义新农村建设为主题,坚持请进来面授和走出去培训相结合,坚持理论联系实际和注重培训质量相结合,坚持传统教育和创新教育形式相结合,努力培养造就一支素质高、作风实、能干事的党员干部队伍。xxxx年,我镇各类培训已达62期,培训6753人次,全镇的干部教育培训取得了必须成效,构成了人人谋大局、个个思发展的良好氛围,全镇党员干部群众日益增强的自信心和凝聚力已成为加快我镇经济和社会事业发展的强大动力。我镇在加强党员干部教育培训方面做到了以下几点:

一、加强组织领导,落实培训经费,强化阵地建设,为党员教育带给组织保证。

(一)、成立了加强党员干部教育的领导小组,明确了具体职责部门,制定了全年的教育培训计划,健络,指派联络员到各党支部,分解培训任务,明确培训人员,使党员教育培训扎实有序开展。

(二)、制定出台了鼓励党员干部理解再教育的奖励措施,对凡参加本科专科学历教育的,凭毕业证书,经费由群众负担70%,个人负担30%;对短训经费全由单位负担。极大提高了党员干部理解再教育的用心性和职责感。

(三)、依托镇党校,加大投入,加强党校的硬件建设,教室里配置了空调,报告厅里配置了多媒体设备,图书室、阅览室、成果展室等,一应俱全,为全镇党员干部的教育培训创造了良好的学习环境。镇我镇以提高党员干部素质,推动基层组织建设为目标,以干部经常受教育,农民长期得实惠为宗旨,全面开展了农村党员干部远程教育建设工作,到目前为止,全镇有18个远程教育接收点。

二、突出重点,兼顾全面,做好各个层面各类型的培训教育工作。

(一)、以提高党的执政潜力为着眼点,加强党委中心组成员的教育培训。制定下发了《xxxx镇党政班子专题学习计划》,明确了学习专题,明确了学习资料,采用请进来面授和领导亲自讲课、集中学习和个人自学、围绕专题大家畅谈、撰写心得会上交流、观看警示片理解教育等形式,加强了对党政班子成员权力观、利益观、地位观、政绩观的教育。党委中心组成员围绕专题、结合实际,每人完成了5篇以上的心得体会和调研文章。

(二)、以提高综合素质为出发点,加强机关干部理论教育。

1、以建立学习型支部为载体,开展了学习型支部、创先争优的建立活动,开展学党章、学计算机操作等培训。机关内掀起了一股人人勤奋学习、个个畅谈体会的学习热潮。

2、以党员先进性教育为契机,做到了规定动作不走样,机关党政领导、干部、一般党员计48个人每人写5篇以上学习心得,并在机关综合活动室内的学习园地里集中展示,相互学习、交流、竞赛。

3、以依法行政为导向,开展了网上学法活动,对学法合格者下发合格证书。

(三)、以提高全镇党员干部思想素质为立足点,抓好全镇党员干部的理论教育。

1、坚持送教上门。党校坚持采用多种形式送教上门,为各支部作专题讲座、集中辅导,做党员教育试题,帮忙支部完成培训任务。发挥党建工作指导员、机关干部联系点管理网络作用,联系各单位每月或每季度的支部活动状况、党员干部受教育状况,及时了解和掌握基层的动态。下发教学资料,坚持每两月编印下发《支部党课参考教材》,并为各支部征订学习材料,确保各支部党员干部的理论教育落到实处。

3、实施远程教育。随着接收站点的建成开通,为全镇党员教育的普及和多样化活动创造了条件。特采取定期交流和不定期培训的方法,借助有线电视、vcd、远程教育网信息,开展了多种形式的培训和交流活动,充分发挥了远程教育的作用。

4、坚持分岗位、分类别的教育培训。

(1)根据不一样的时间段,组织入党用心分子、村委、党支委班子成员、党务工作者、党建联络员等,开展法律法规、党务知识培训,更好地适应岗位,尽快进入主角。

(2)重视学历教育培训。开展本科、专科和中专各种层次的学历培训,提高青年干部的专业水平。

(3)关心后备干部培养。

三、以理论教育和实践教育相结合,创新党员干部教育形式。

我镇在加强干部教育培训中注重理论联系实际,开展了百名党员干部进千户等活动,听取群众意见,解决实际问题,增进党群感情,取得了必须成效。举办各类活动和干部教育相结合。在加强党员干部教育过程中,推出十佳党员等,用典型引路、辐射,透过广播橱窗、《xxxx之窗》、图片展览等形式,理解典型教育,营造党员干部学先进比先进超先进的氛围。

总之,透过党员干部教育,正努力建设一支内有凝聚力、外有亲和力、近有带动力、远有发展力的结构优化、纪律严明、党委满意、群众信任的两级干部队伍,一支适合现代经济发展要求的高素质复合型专业技术人才队伍,一支现代企业经营管理者队伍。

乡村振兴战略工作报告篇3

2020年,人社局在实施乡村振兴战略中,紧紧立足部门职能,突出就业创业、技能培训、社会保障、乡村人才支撑、农民工权益保障等工作重点,坚持抓重点、补短板、强弱项,积极实现农民业有所就、劳有所得、老有所养、弱有所扶。现将工作开展情况总结如下:

一、主要做法

(一)实施乡村就业创业提升行动,增加农民收入。截至目前,全市农村劳动力转移就业万人,新增返乡下乡创业人,完成目标任务的人的%。全市劳务品牌培训共人,完成目标任务的%。一是抓就业政策落地落实。以落实中央、省、市稳就业保就业系列政策措施为抓手,主动进入疫情防控主战场,稳定和扩大就业。主动对接各类企业、项目的用工需求和城乡劳动者、农民工的就业需求,搭建线上线下服务平台,组织开展就业援助月春风行动东西部扶贫劳务协作暨民营企业招聘周等系列活动场,发布岗位信息余万条,帮助家企业招聘员工万人。二是强化技能培训。紧跟人力资源市场、产业发展、城乡劳动力职业发展需求,积极回引农民工返乡创业,组织开展劳务品牌培训、转移就业培训、创业培训,截止日,全市累计开展各类补贴性职业技能培训人次,完成目标任务万人次的%,已兑现补贴资金万元。三是主动靠前服务。扎实开展农民工安全有序返岗春风行动,坚持面对面收集意愿、一对一健康体检、点对点返岗服务、心连心跟踪上岗,累计为万农民工办理健康证明,组织专车专列专机班次,帮助万农民工实现安全有序返岗。四是做实兜底保障。坚持把疫情防控与安置就业结合起来,先后开发农村公益性岗位万个、临时性疫情防控公益性岗位万个,安置贫困劳动力、因疫情无法返岗农民工等人员就业万人。

(二)实施农村社会保障提升行动,解决后顾之忧。一是推进全民参保计划。研究解决偏远地区农村居民社保政策知晓度不高的问题,出台灵活就业人员就近参加企业职工基本养老保险办法,全面完成退捕渔民应保尽保工作任务,针对未参保城乡居民开展精准扩面行动,截至目前,全市基本养老保险参保人数达到人,参保率达到%。二是巩固社保扶贫成果。建立动态清零机制,代缴万名贫困人员城乡居民基本养老保险费万元。将5944名年满60周岁、未领取社保待遇的贫困人员纳入保障范围,待遇领取人数达到55.65万人,其中贫困人口24.81万人,当期累计支付基金6.73亿元,月人均养老金水平达到106元。三是提供高效便捷服务。上线运行全省社会保险信息系统,平均单笔业务相对以前提速60%。大力推广掌上12333等载体向农村延伸,基本实现公共业务足不出户即可办理。全面推行导办、预约、延时等家人式服务,累计开展上门慰问式认证1000余人次。

(三)实施乡村人才创优提升行动,激发农村活力。共为乡镇事业单位招聘批次人。其中,乡镇学校招聘教师人,乡镇卫生院招聘医护人员人,乡镇其他事业单位招聘人,有效解决了乡镇机构改革人员短缺的问题。同时,配合乡镇机构改革,已对各区县余个乡镇事业单位完成了岗位设置核准。持续实施高校毕业生三支一扶计划,2020年成功招募高校毕业生三支一扶计划志愿者名,深入我市边远乡镇从事支农、支教、支医和扶贫工作。争取中央和省财政三支一扶专项资金400多万元。

(四)实施农民工权益保障提升行动,维护合法权益。积极履行市根治拖欠农民工工资工作领导小组办公室职能,部署开展了根治欠薪春季、夏季专项行动,全面清理整治农民工工资拖欠问题,全市各级人社部门共立案查处拖欠农民工工资案件22件,向司法部门移送拒不支付劳动报酬罪案件8件,为567名农民工追发工资待遇597万余元。公布重大劳动保障违法行为5起,将2家欠薪企业及相关责任人列入拖欠农民工工资黑名单联合惩戒。

二、存在的困难和问题

(一)农民工条件受限制。我市农民工达到了万余人,由于自身文化素质和专业技术的限制,在市场竞争的冲击下,部分农民工失去了就业竞争力,很多农民工面临不能就业、找不到理想工作的现象。

(二)本地就业吸纳能力弱。经济总量小,发展相对滞后,依靠三大重点产业支撑,效率不高、产值不高、聚集效应不强等现象较突出。

(三)基层专业技术人员存在流失现象。由于基层条件艰苦,对基层事业单位经费投入不足,专业技术人员业务开展受到限制,特别是边远地区,待遇较低,工作条件差,使得专业技术人才引进难,留住人才更难。

乡村振兴战略工作报告篇4

一、以产业发展为先行

20__年发展村、村蔬菜种植300余亩,推广良种小麦种植100亩,村、村发展蚯蚓养殖120亩,积金村稻田养鱼300亩,富裕村果粮种植200亩,华泉村稻菇种植70亩。发展花椒套种南瓜300余亩,水果套种粮食200余亩。

二、以发展基础为支撑。

20__年落实、村道交通项目5个,共计12、5公里。村提灌站1个。蓄水池4个。

三。以生态宜居为目标

一是打好了村落建设战,实现了以点助面,建点引源的发展模式。二是做好了四季果园的种养循环发展模式推广。

四、以火龙文化为突破

积金火龙文化是我县的非遗文化,20__年继续打好了这张文化牌。

五、以人才回引为助力

20__年,召开人才座谈会3次,回引本地和外地优秀种植、养殖人才9名。

六、存在的问题

在看到成绩的同时,我们也清醒地认识到,加快发展还面临着许多新情况、新问题。主要表现在:一是经济总量小,项目少,培育扶持能力弱;二是乡村建设管理、道路水利等基础设施条件与发展的需求有相当差距;三是村级集体经济项目匮乏。

七、下一步工作安排

1、整合资源下功夫,跑步争取,引源扩流,把项目落地落实。

2、致力环境建设,美丽宜居落实,共建共享,扩点扩面。继续保护好已有生态环境。

3、脱贫监测常抓不懈,进一步理顺工作机制,提升群众“满意度”、“获得感”。

4、“农村三变”为引领,动起来,建起来,用起来,赚起来。

5、千方百计招人才,尤其是致力乡村振兴的有志有能力的人才。

6、把积金文化中的元素点亮,点燃,积金火龙,重石道家,金镶玉农俗。

乡村振兴战略工作报告篇5

xxxx:

根据国资委党委办公厅关于做好《2019-2024年全国党员教育培训工作规划》实施情况中期评估工作有关事项的通知(国资党办党建〔2021〕38号)要求,xxx公司对党员教育培训工作的实施情况进行了自评自查,现将有关情况汇报如下:

一、总体情况

xx集团党组认真贯彻落实党中央、国资委党委关于党员教育培训工作的各项部署要求,围绕党员教育培训的目标任务,以坚定理想信念、增强党性观念为重点,紧密结合党员岗位特点和企业发展需要,研究制定了贯彻落实《2019—2024年全国党员教育培训工作规划》行动项,确定了五个方面33项具体措施,并认真组织落实。同时,结合两学一做学习教育常态化制度化、不忘初心、牢记使命主题教育、党史学习教育等,积极开展形式多样的党员教育培训,努力提升党员队伍整体素质,积极推进党建工作与生产经营深度融合,不断发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。近三年来,全系统开展各类党员教育培训xxxx场次,xxxx人次参加培训。

二、深化习近平新时代中国特色社会主义思想培训

xx集团党组将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为党员教育培训的首要政治任务,层层制定方案,落实责任,持续推动习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训工作不断深化、转化、常态化。一是在促进深化上下功夫。把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为全系统党员教育培训的重中之重,将《习近平谈治国理政(第三卷)》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》等内容纳入各级党校的必修课,教育引导系统广大党员进一步坚定理想信念,锤炼党性修养。建立习近平新时代中国特色社会主义思想课程体系和师资库,推出了一批兼具理论价值和实践价值的高质量学习研究成果,培养了一批名家名师,推动习近平新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、进头脑。二是在推动转化上求突破。大力弘扬理论联系实际的学风,教育引导广大党员联系自身工作实际,学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想贯穿马克思主义立场、观点、方法,把学习成果体现在自觉用马克思主义的立场、观点、方法来指导实践、推动工作的自觉性和主动性上。按照学习研讨—思考转化—决策部署—落地落实四个环节步骤,打造将信仰信念转化为实际行动的闭合链条,成为具体的工作目标、工作标准和工作实践,成为可操作、可衡量、可评价的具体行动。三是在形成常态化上出实招。持续完善党委(党组)理论学习中心组学习制度,每年制定学习计划,列出学习专题,至少开展四次集中学习研讨,灵活跟进补充习近平总书记最新讲话和批示指示精神。对照习近平新时代中国特色社会主义思想检视思想言行,建立党员领导干部查摆检视问题清单制度、领导班子检视反思制度和普通党员对照检视制度。营造常态化学习氛围,要求系统广大党员干部勤奋自学,吃透核心要义、领会精神实质,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,学思用贯通、知信行统一,在全系统形成深入学、反复学、跟进学、长期学的浓厚氛围。

三、深入开展党员轮训

第一,开展党员轮训全覆盖。xx集团党组采取集团重点培训、二级单位普遍培训、基层兜底培训的形式,对不同党员群体,分期分批组织实施教育培训,抓实党员普遍轮训。一是党员领导干部层面。充分发挥党员领导的示范带头作用,持续完善专题培训、集中轮训制度,将习近平新时代中国特色社会主义思想、四个意识、四个自信、两个维护作为主要培训内容,每年安排不少于五分之一的党组管理领导参加集团公司举办的研修班、培训班等,每年安排不少于200名优秀年轻领导人员到集团党校参加中青班等培训班。各二、三单位领导班子成员每2至3年到集团党校、各级干部学院至少接受1次系统理论教育和严格党性教育。2021年,结合党的十九届五中全会精神培训,开展处级以上党员领导干部专题培训班6期,共800余人参与培训。二是基层党组织负责人层面。制定并实施了所属各单位党组织书记和党务干部2019年-2024年培训计划,强化素质大提升。对于二、三级单位的党委书记、基层党支部书记和党建部门负责人,主要采取分层分组举办培训班、集中轮训等方式进行教育培训,突出党性党风党纪教育和党建业务培训。集团公司每年举办1次基层党委书记、1次基层党支部书记示范培训班,课程安排采取模块化方式,设置固定模块,每年结合实际精选培训内容,持续提升党组织书记政治素质和履职能力。系统各单位普遍建立了党支部书记初任培训制度、岗位培训制度,多层次、多渠道、多途径开展党支部书记培训,使他们既精通党务工作,又熟悉生产经营工作。每年组织学习培训均不少于56学时、至少参加1次集中培训的基层党组织书记xxx名,达标率xxx%。每年组织学习培训均不少于56学时、至少参加1次集中培训的基层党组织其他班子成员xxxx名,达标率xx%。三是基层一线党员层面。坚持三会一课、党员党性定期分析、民主评议党员等制度。健全集中轮训制度,班前班后会及现场培训的方式进行教育培训,突出岗位技能培训。以提高党员素质为目标,大力实施党员素质工程、党员登高计划,把基层一线作为教育培训的大课堂,把生产大小修、重大技改、工程建设等作为教育培训的典型案例,开展生动丰富现场教学、案例教学,大力实施专业技术带头人培养工程、名师带徒工程、项目攻关工程,引导基层党员立足岗位学,围绕重点学,跟着专家学,促进工作学习化,学习工作化。每年集中学习培训均不少于32学时的党员xxxx名,达标率xx%。

第二,合理优化党员培训内容。坚持普遍性和适用性相结合。在课程安排上,既有中央重大理论、重要精神解读等理论课程,也有方针政策、法律法规的专题培训;既有各专业核心业务、专项技能等业务培训,也有操作规程、操作方法等实训课程;既覆盖各专业、领域,也涉及健康、养生等范畴。通过培训教育,不断提升广大党员对新常态下新思想、新要求、新方法的把握能力,努力提高战略思维、创新思维、辩证思维、系统思维、进一步提高了党员的理论素养和业务能力,解决了一批生产经营难题,很好地服务了企业战略发展和生产经营工作。2019年至今,邀请中央宣讲团成员、中央党校等专家教授习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中、五中全会精神专题讲座,党史学习教育报告会,能源发展形势、意识形态、法制教育等专题辅导报告,班子成员落实一岗双责,到基层开展党的十九届五中全会精神、党史专题宣讲。利用党课开讲啦学习身边榜样等活动,打造培训的新模式、新手段,提升党员党性修养。党课开讲啦活动中,系统各单位领导班子成员讲党课xxx人次,支部书记讲党课xxx人次,先进典型、老同志等讲党课xxx人次,共xxx人次参与。

第三,丰富完善教育培训体系。一是建立健全课程体系。以习近平新时代中国特色社会主义思想为中心内容,紧扣党和国家重大决策部署、集团公司党组工作要求,有针对性地开发涵盖政治理论教育、党章党规党纪教育、党的宗旨教育、革命传统教育、形势政策教育、知识技能教育等适应党员教育培训需要的课程,建立较为完备的课程体系。集团公司党校教学安排中,以习近平新时代中国特色社会主义思想课程为主,理论教育和党性教育的比重不低于总课时的70%。1个月以上的班次均安排学员进行党性分析,确保党性教育课程不低于总课时的20%。二是深入开展创先争优活动。组织开展集团公司党员先锋岗、党员责任区创建活动,将各级党组织、党员在落实2035一流战略,推进双转型,打好三副牌中的创先争优事迹通过好故事、好声音广泛宣传,教育引导党员立足岗位,创先争优。仅2021年,成立党员尖刀班、突击队等创先争优团体4897个。每年评选表彰党内两优一先、先进集体、杰出奋斗者,每两年评选建功创一流巾帼标兵和青年标兵。结合庆祝建党100周年,评选五类党内先进典型(红旗党组织、示范党支部、优秀党员示范岗、模范共产党员、优秀党务工作者),组织颁授光荣在党五十周年纪念章。三是严肃党的组织生活。健全完善民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度,改进活动方式,加强督导检查,进一步提升党内政治生活质量。建立二、三级单位党组织班子成员到联系点单位讲党课、开展党建工作事项清单和工作台账,完成情况纳入对领导班子成员履行一岗双责情况考核评价。

第四,创新优化教育培训载体。坚持系统化与多样化相结合。将专家面授、现场培训、一对一辅导、竞赛考试结合起来,通过专家领学、考试督学、竞赛促学,增强教育培训的针对性、实效性。近年来,xx集团党组结合互联网+新媒体的特点,发挥网站、微信公众号、app等信息化载体平台作用,实现党员教育培训的普及化、便捷化、高效化。结合疫情防控需求,通过直播平台开展党的十九届五中全会精神、习近平总书记七一讲话精神等宣讲培训,让互联网+为教育培训工作赋能。优化完善集团公司智慧党建系统,完善党员学习教育模块功能,探索建立党员学习电子档案。按照线上线下相结合,运用远程教育、融媒体等信息化教育培训手段,用好共产党员网、学习强国、等学习平台,建立适合集团公司实际的党员在线学习管理制度机制。系统所属各单位共建立党员信息化平台xxx个,其中网站xxx个,手机报x个,微信易信公众号xxx个,其他新媒体平台账号xxx个,充分发挥了信息化手段的作用。

四、强化教育培训工作保障

第一,强化领导,抓好责任落实。xx集团党组高度重视,成立三级党员教育培训工作领导小组,明确了各级党组织负责人作为党员教育培训工作第一责任人的职责,构建了以党建部门、人力资源部门为主导,专业部门积极配合,党政工团齐抓共管,党员人人参与的教育培训机制,形成了立体化、全覆盖的大教育大培训工作格局。

第二,用好党员教育培训资源。优化党员教育培训机构和阵地,发挥好党校及其分校在党员教育培训中的主渠道、主阵地作用,出台相关管理办法,规范集团公司系统党员活动室、党员服务中心、党性教育基地、红色教育基地等阵地的使用管理。在党史学习教育期间,系统各单位深入挖掘系统内外红色资源,开展现场教学xxxx次,共xxxx人次参与。

第三,加强党员教育师资队伍建设。突出抓好优质党课师资队伍建设,从基层党组织书记、党务工作者、领导干部、先进模范人物等人员中优选党员教育师资,建立党员教育讲师师资库,建立教学考核评价机制,实行动态管理。各级党校主体班次中,领导人员讲课课时不低于总课时的20%。

第四,强化经费保障。按照《中国共产党党员教育管理工作条例》《xx集团党员教育管理办法》有关规定,落实党员教育培训专项经费。加强党员教育培训经费管理,保证专款专用,保障培训需求。培训过程中落实中央八项规定精神,厉行勤俭节约,确保合规使用。系统各单位党员教育培训经费列入本企业年度经费预算xxxx万元。

第五,抓好考核评估。完善党建工作责任制考核评价办法,建立党组织书记抓基层党建工作述职评议制度,将党员教育培训工作开展情况纳入各级党建考核和党组织书记抓基层党建工作述职评议考核。

五、存在的问题及原因

通过开展一系列教育培训工作,进一步提高了全体党员的理论素养和业务能力,但面对新形势、新要求,党员教育培训工作也存在一些问题。一是教育培训针对性不强。由于大多数参与培训人员职务职责不同、理论水平参差不齐,集团公司当前组织开展的培训往往以党的基础理论政策为主,开展有深度、有针对性的专题培训不够。二是培训成效评估缺乏有效手段。主要是对党员开展培训后能够将党的创新理论入脑入心缺乏评估手段,对党员理解和掌握习近平新时代中国特色社会主义思想的重大意义、科学体系、丰富内涵、精神实质、实践要求的程度难以进行量化评估,也就无法有针对性地坚持问题导向、提升教育培训质量。

问题产生的原因也是多方面的。一方面,教育培训内容更新机制不健全,政治理论、政策法规、业务知识等干部教育培训的基本内容,由于缺乏对需求的系统分析,导致会有布局不科学、前瞻性不强等问题的发生。另一方面,教育培训方式创新不足,对党员的集中培训,一般都是以理论学习为主,教育互动性不强,参加培训人员被学习的现象依旧存在。同时,教育培训激励约束机制不到位,这些都导致干部受训的内在动力不足。

六、对策建议

第一,进一步转变观念,把党员教育培训作为一项战略性、基础性工作来抓。树立人才是第一资源的观念,不断用新理论、新知识、新技能武装党员,切实把人才作为第一资源抓紧、抓实、抓好,加快培养造就一支信念坚定、敢于担当的党员队伍。

第二,进一步严格贯彻落实好《规划》,把各项任务抓细抓实,结合实际,不断调整、优化、完善规划内容,健全完善党员教育、培训、培养、使用、管理、监督、考核、激励等相关制度机制,切实增强党员教育培训的实效性、针对性。

乡村振兴战略工作报告篇6

××市委农办:

按照××市委农办《关于报送202x年实施乡村振兴战略工作总结的通知》要求,现将××街道202x年实施乡村振兴战略工作总结报告如下:

一、强化组织领导,落实人员配备

街道党工委、办事处专门研究,成立了街道乡村振兴试点建设工作领导小组、领导小组办公室和相应工作机制,指定街道×名办事处副主任分别牵头负责相连、xxx×个村的试点建设工作。从街道相应部门抽调人员作为领导小组办公室常驻工作人员,同时明确推进乡村振兴工作的职责分工,街道各部门要全力配合形成合力,压紧压实工作责任。

二、稳步推进工作,主动开展试点建设

(一)相连村试点工作推进情况。一是见缝插花提升村容村貌。结合生态项目建设和人居环境整治,相连村委会组织村组干部、妇女代表、村民代表种植××××余棵四季玫瑰,打造相连村沿途景观,突显“花果山”“玫瑰山谷”双品牌效应,弥补农旅经济基础要素匮乏、旅游消费期短、补充性景观过少的不足。同时,积极主动落实“一名党员+一名群众代表”包干责任制和门前“三包”责任制,管好用好村、组卫生保洁员,每月组织清除村内“四乱五堆”。二是规划设计先行逐步推进前期项目。街道目前正在开展以下三个方面的规划编制工作:第一,相连村乡村振兴规划。包括前期研判、基础分析、乡村振兴背景分析、乡村振兴发展条件分析、乡村振兴项目定位、乡村振兴项目定量。第二,产业策划。包括分区规划、旅游产品规划、专项规划、产业运营规划。第三,美丽乡村风貌提升专项设计。包括背景及现状、总体设计、详细设计、专项设计、植物设计、工程估算×个方面。三是街道召开乡村振兴战略试点工作推进会。街道于202x年××月××日召开××街道实施乡村振兴战略领导小组第二次会议,会议复核《××市市域乡村建设规划(征求意见稿)》,并要求各部门协助相连村、xxx村起草《××街道相连村宅基地和农房“三权分置”改革试点》《××街道xxx村宅基地和农房“三权分置”改革试点》,确保试点村率先在落实所有权、明确资格权、放活使用权等方面先行先试,力争得到突破。四是打造百亩玫瑰标准化种植示范基地。在吴里坝村进相连路口,打造“百亩食用玫瑰标准化乡村科普旅游观光种植示范点”,带动××农户规范化、标准化、生态化种植食用玫瑰,让××玫瑰做到“有标识、有标准、有检测、有监控、可追溯、可信任”,助力××玫瑰农业基础板块全面升级,实现××食用玫瑰种植农户收益倍增。示范基地种植面积共×××.×亩,其中种植“××重瓣食用玫瑰”××亩,“法国墨红”××亩,“美国红双喜”××亩,“金边玫瑰”××亩和紫枝玫瑰××.×亩。该项目已进入土地流转阶段。五是改扩建xxx公路。项目用地×××××m×,按照四级公路标准建设沥青混凝土路面,设计车速××km/h,双向×车道,道路东起于吴里坝村,西止于相连村,全长××××m,红线宽×m。主要建设道路、排水、摆渡站、错车道、景观路灯等基础设施,预计××月底开工,202x年×月竣工。已委托xxx平捷工程设计咨询有限公司进行扩宽设计,xxx公路扩建图纸已基本完成。六是特色农产品交易(展示)建设工程。在相连村停车场观景长廊右侧,修建特色农产品交易(展示)区,占地约××亩。七是制作试点建设分区项目公示牌。为动员党员、群众积极融入乡村振兴战略大环境,引导相连村组干部、党员群众积极参与相连村乡村振兴试点建设的各项工作,在相连村停车场安装×块长××米、高×.×米展板,详细展示相连村乃至整个玫瑰山谷×年的发展规划。同时,根据区域特色在吴里坝进相连村入口、小陡山、大陡山等醒目位置安装×块项目公示牌。八是稳步启动党建保障项目。第一,深入推进党支部规范化建设,对照全市一流党支部的建设标准,健全完善×个村(组)党员活动室配套设施。第二,坚持“玫瑰花开心向党、相连印象迎八方”的党建引领经济社会发展新理念新方法,加强对相连“玫瑰山谷”和相连党建主题文化的宣传,不断扩大品牌效应。相连村委会在办公楼顶层处和中心花田区域环山位置,各安装×块大幅的相连村党建引领发展纲领性指导语标识牌——“玫瑰花开心向党相连印象迎八方”。第三,创建“玫瑰花红比党性”示范工程,相连村党总支创新、拓展农村基层的党建新平台和新载体,启动“书记示范花田”“党员示范花田”等创新工作。在×位书记和××位党员示范田中,插上具有党员照片、姓名、面积和承诺践诺目标等内容的宣传牌,让基层党组织的领导核心地位在外化于形中得到更充分的彰显。

(二)xxx村试点工作推进情况。一是申报省级立项。xxx村积极争取“xxx省农村综合改革乡村振兴试点试验示范”建设,项目申报成功确立为省级试点,申请到省级财政补助资金××××万元。目前,昆明市财政局已下达202x年农村综合改革乡村振兴试点试验资金。二是初步成立公司。经村委会讨论上报,街道党工委、办事研究同意,xxx村委会严格按照“四议两公开”程序,三个村小组于×月分别召开会议推选出户主股东代表,由户主委托授权给股东代表,×月××日股东代表选举xxx村委会主任黄金龙为公司董事长、总经理。目前正在注册公司名称,拟定注册名称为××八景文化旅游开发股份有限公司,注册资金为×××万,经营范围是农副产品种植、养殖、加工、仓储、销售,资源开发利用,老宅提升改造,文化传播,乡村旅游及餐饮服务。同步开展原始股份量化到户,签订股份管理经营委托书等工作,由公司全权负责经营和管理。三是整合村集体资源。xxx一组、二组和三组与各户户主签订村小组集体资产投资委托同意书,有序把xxx村三个村小组的村前集体水秧田通过资产评估后作为公司的自然原始股份投资入股。水田面积共××.××亩,三个组分别为摩一组××.××亩,摩二组××.××亩,摩三组××.××亩。评估金额为×××万元。四是召开项目推进会。×月××日,街道召开xxx乡村振兴试点建设方案规划设计工作推进会,街道领导及相关部门负责人对方案规划进行研究讨论,会议提出对每个项目的细节措施、资金预算、完成时间、预期效果进行调整。五是进行耕地补偿。按照《××市征地拆迁补偿安置办法》,xxx村委会自筹资金用于乡村振兴住宅新区建设用地××.×亩、商业区配套设施用地××亩、农家小院×亩进行补偿。

三、202x年工作亮点

(一)走出去与引进来,助力××乡村振兴。乡村振兴,产业兴旺是重点。为加快××一枝花相连玫瑰种植转型升级,探索玫瑰产业发展新业态,推动“乡村振兴”战略试点项目更快更好进行。××街道乡村振兴领导小组部分成员及相连村委会、相连村小组部分干部到xxx汇花业有限公司考察。依托玫瑰种植优势,共同探讨“品牌+农户+市场”的经营模式,结合××生态环境、田园风光、自然资源、红色旅游文化等元素挖掘健康养老项目、文化产业项目、中医中药养生项目等。同时,为打造××田园综合体,街道各部门联动,在主要领导带领下开展招商引资工作。

(二)文旅结合,营造乡村振兴浓厚氛围。×ד慢生活·芬芳之旅”活动,是××街道利用农业、文化两大优势资源,凝聚历史文化、饮食文化,众多的革命历史遗迹,原生态自然风光,开发以农村风貌、农业生产、农民生活、民俗文化、自然生态等为内容的乡村旅游活动,是促进农民增收的有效实践,也是落实乡村振兴战略的重要举措。202x年×月中旬在相连玫瑰谷启动以来,依托芬芳玫瑰、青年歌手大赛、彩虹跑、瓜果飘香、激情赛车等系列活动,通过弘扬主旋律、展现农村新风貌,结合乡村振兴工作,在农村旅游、农家互动、农事体验、农产展销等环节中营造出浓厚的乡愁氛围。

四、下步工作打算

(一)继续解放思想创新工作方式。通过乡村振兴,加快城乡融合发展步伐,积极探索农村集体经济发展新模式,进一步盘活农村资源、激发农村活力。深挖乡村闲置资源,焕发乡村发展活力。积极争取各级政策,同时着眼社会力量,通过有效方式引入社会优质资本,助力乡村振兴工作。

(二)调动内生动力激发群众积极性。注重引导基层干部做好群众工作,充分尊重广大农民群众意愿,调动他们的积极性、主动性、创造性,最大限度激发农民群众参与乡村振兴建设的热情和激情。特别是在谋划和推进现代农业项目时,广泛征求村民意见,让村民成为乡村经济发展的主要获益者,使乡村振兴获得源源不断的动力。

(三)加强精神文明建设推动乡村振兴。推动习近平新时代中国特色社会主义思想进乡村、进群众、进生活,培育文明乡风、良好家风、淳朴民风。深入挖掘优秀传统文化,形成良性文化生态。改善人居环境、倡导新农村新生活、移风易俗、开展文化惠民,不断提高乡村文明程度,保证乡村振兴物质精神同步提升。

乡村振兴战略工作报告篇7

为全面推进我县乡村振兴工作,近年来,县城管局围绕“城乡统筹、源头减量、分类处置、系统治理”的思路和目标,精心谋划、精致组织、精准发力、精细落实,乡村振兴工作取得了较好进展。

一、加强城镇统筹。

(一)扎实推进城乡生活垃圾无害化处理

为进一步实现生活垃圾无害化、减量化、资源化处理,从根本上解决“垃圾围城”的出路,我县于20__年投资1800万元在垃圾填埋场西侧建设日处理生活垃圾300吨的大型垃圾中转站,20__年1月份建成投入使用,全县生活垃圾全部转运至盱眙县垃圾焚烧发电厂处理,现库区内全面停止填埋生活垃圾,经统计,20__年全年共外运全县城乡生活垃圾量达63810吨,降低了环境污染,减少了资源浪费,

(二)完善生活垃圾收运体系

20__年11月我县环卫体制调整,将城区背街后巷、城郊结合部、城中村以及经济开发区的道路清扫保洁全部纳入了环卫规范作业,现有环卫人员458人。同时每个镇也建立了专门的环卫保洁队伍,保洁人员配备原则上按照集镇每千人配3名、每个村配4-5名的标准配备到位,并相对保证卫生保洁专业队伍的稳定。截止目前,全县农村环境保洁员已达1158名。

按照省里提出的“组保洁、村收集、镇转运、县处理”城乡垃圾统筹处理体系建设要求,我县结合自身实际,将“四步”变“两步”,采取县包到镇(垃圾转运、处理由县负责)、镇包到村组的两级统筹运行管理模式(农村环卫基础设施建设、队伍建设和清扫保洁、垃圾收集由各镇负责)。目前城区生活垃圾日产日清,农村生活垃圾收运率达97%,垃圾无害化处理率达98%以上。20__年县财政将农村环卫方面的奖补资金提高至128万元,较20__年相比增长率达12.8%。大量资金的投入,促进了城乡清洁工作的顺利开展,为建立城乡生活垃圾统筹处理提供了经费保障机制。

二、推进垃圾分类。

根据工作实际情况,明确城乡生活垃圾分类方法,即县城“细化三类、三分法”,农村“定点投放、二分法”,全面开展垃圾分类试点工作。扎实推进县城垃圾分类试点,金水湾、金采新村等试点小区开展“分类换积分”活动,引导居民自觉主动参与垃圾分类;推进机关单位设置垃圾分类设施,广泛宣传垃圾分类的好处,不断提高工作人员生活垃圾分类知晓率、参与率、准确投放率。大力推进农村生活垃圾分类试点,吕良镇率先启动农村分类试点工作,投放三分类果壳箱、垃圾桶,建成易腐垃圾处理站,所辖村垃圾分类试点实现村域全覆盖,村民参与率达80%。

强化宣传教育,硬化工作措施。广泛深入宣传,以推动垃圾分类实质运作为基本目标,通过设立宣传栏、投放公益广告、发放宣传单页等方式,增强群众垃圾分类意识,普及垃圾分类知识进单位、进社区、进家庭、进校园,力争做到将垃圾分类投放与宣传渗透到社会各个层面。

加强垃圾治理,加快垃圾分类收集、转运设施建设,完善生活垃圾终端处理设施,升级改造垃圾压缩处理中心,加快推进城东、城西垃圾中转站建设,逐步提升城乡生活垃圾处理能力。同时,统筹做好生活垃圾分流外运处理工作,力争垃圾不落地、不积压,不断提高垃圾无害化处理率。

乡村振兴战略工作报告篇8

基本情况

__村位于三百山圩镇,风光秀美,状如玉佩。全村总面积17。5平方公里,森林覆盖率达85%,村中旅游资源丰富,有百年围屋、温泉、漂流点、古樟树林等。下辖5个村民小组,总人口516户2727人,村干部5人,党员65名。其中低保户41户75人、脱贫户有85户341人,监测对象10户48人。主要产业有脐橙、烟叶及蔬菜等。__村20__年村集体收入19。67万元,20__年__-__月村集体收入43。81万元,主要由扶持款、光伏发电收入、土地流转收入、烟叶税返还等组成。

今年以来,__村在三百山镇党委、政府的强有力领导下,以及挂点帮扶单位省广电局的鼎力支持下,立足村情,精准发力,全面推进乡村振兴战略落实落地。

主要做法

坚持党建引领,焕发党建活力

牢牢抓住“引领发展,凝聚民心”这一主线,持续落实好基层党建质量过硬行动,让党支部发挥出战斗堡垒作用。坚持“三会一课”,创新理论学习9次,以党员为民解难题、办实事的方式,动员党员干部带着问题“上课”,不断提高政治素质与综合能力。组建3支党员志愿服务队,结合文明实践活动,发挥党员在村民自治、村集体经济发展中的先锋模范作用。落实村干部工资待遇与村集体经济挂钩机制,有效激励全体村干部干事创业热情,服务乡村振兴大局。

巩固脱贫攻坚,助力乡村振兴

严格按照要求和程序,精准识别了7户“三类人员”,及时帮扶,做到因人因户施策,严守不发生规模性返贫底线。发放产业直补144户33。92万元,发放农业产业振兴贷39户180。49万元,发放210人次教育补助12。95万元,申报雨露计划13人次补助1。95万元。落实公益性岗位20个,5家扶贫车间解决贫困劳动力就业13人,一般村民32人。扎实开展各项基础工作,全力抓好“三个落实”和问题整改,围绕“四个不摘”巩固提升脱贫攻坚成果。

完善产业配套,发展村级经济

充分利用资源和区位优势,进一步完善产业配套,丰富产业形态,加快乡村振兴步伐。新修建果园路4公里,为125户果农368亩果园生产及运输解决实际困难,有序推进脐橙复产。吸引返乡人才投资380万元打造特色民宿,提升旅游服务水平。稳抓项目建设,积极向上争取资金,由省广电局投资180万元帮扶新建总面积698m^2的综合党群服务中心,集电商中心、新时代文明实践站等于一体。

坚持人民至上,保障民生福祉

全力抓好粮食生产工作,早中晚稻和油料作物累计种植面积达1600亩,全面完成上级下达的粮食生产任务;切实提升农田灌溉水平,累计耗资100万元实施建设水沟1160米,覆盖灌溉面积145亩。大力推进就业创业工作,累计输送企业员工32个。在省广电局帮扶下,完成“视播一体应急广播平台”建设,丰富群众思想,提升精神文明生活水平。

特色亮点

具化“地票”变股金,物业经营促增收。__村供销合作社立足圩镇村区位优势,已争取了农村综合性改革和中央财政扶持壮大村集体经济项目资金共计450万元,规划建设建筑面积3000平方米的标准化厂房,开发小微创业园,引进小微民营企业落地生根。村供销合作社以土地资源折价入股,将资源变股金,通过厂房租赁预计可带来租金收入18万元/年,项目落地后可实现300余人就业,带动群众致富、促进共同富裕。目前,__村供销社已完成基础开挖,预计20__年__月前可投入使用。

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